Mapeamento De Perfil Negociadores

RA *********** Desafio Profissional Disciplinas: Técnicas de Negociação e Comportamento Organizacional Tutor a Distancia 88888888 São Paulo, 31 de fevereiro de 2015. Sumário Introdução 3 Passo 01: Perfil dos Oponentes 4 Passo 02:Mapeamento das habilidades essenciais dos Negociadores 5 Passo 03: Pontos Principais a Serem Negociados 6 Passo 04: Cultura e clima organizacional da Gravadora 7 Passo 05: Apresentação da prévia das negociações 8 Passo 06: Relatório Final de…

.......................................................................06 2.1 MAPEAMENTO DE PERFIS............................................................................................06 2.1.1 PERFIL DOS OPONENTES – ASSOCIAÇÃO DE MORADORES DO BAIRRO......06 2.1.2 PERFIL DO NEGOCIADOR – A GRAVADORA.........................................................06 2.2 MAPEAMENTO DAS HABILIDADES ESSENCIAIS DOS NEGOCIADORES – MODELO DE JUNG.............................................................

Mapeamento do perfil dos oponentes. Como estrategista de negócios, tenho por nome Jorge Andrade, represento a gravadora na pretensão de possuir a liberação para a possível instalação da mesma no bairro. Em contra partida, os moradores discordaram do projeto, mesmo mencionando colaborar para que todos sejam beneficiados. Eles acreditam ser prejudicial pois, produziria barulho e uma movimentação que o bairro não está preparado para lidar. Enviaram então, o administrador Carlos Henrique como

TECNOLOGIA EM MARKETING DICIPLINAS: TECNICAS DE NEGOCIAÇÃO COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL SUMÁRIO Introdução 3 Mapeamento do Perfil dos Oponentes 4 Mapeamentos das Habilidades dos Negociadores 5 Analise da Situação e Planejamento 6 Variáveis e desempenho dos Colaboradores da Gravadora 7 Feedback da Reunião 8 Relatório Final 9 Conclusão 10 Bibliografia 11 INTRODUÇÃO Uma gravadora muito conceituada tem muito interesse em se instalar em um bairro de classe média, calmo,…

consistem no mapeamento do perfil dos oponentes da negociação, no mapeamento das habilidades essenciais de negociação conforme modelo proposto por Jung, nos pontos principais a serem negociados, na avaliação da cultural e clima organizacional da empresa, na apresentação de uma prévia da negociação e por fim na apresentação do planejamento da proposta de negociação e de um relatório final com resultados da negociação. 1. Mapeamento do perfil dos oponentes da negociação a) Perfil…

COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL E TÉCNICAS DE NEGOCIAÇÃO PROFESSORA-TUTORA A DISTANCIA ANA CRISTINA S. AQUINO OSASCO/SP 2015 SUMÁRIO INTRODUÇÃO 03 PASSO 01 - Mapeamento do Perfil dos Oponentes da Negociação – Associação de Moradores x Gravadora 04 PASSO 02 - Mapeamento das habilidades essenciais dos Negociadores 05 PASSO 03 – Análise da Situação e Planejamento 06 e 07 PASSO…

CIDADE / ESTADO 2014 1. MAPEAMENTO DO PERFIL DOS OPONENTES (É o passo 1). Para elaborar este texto vocêdeverá se colocar no lugar do negociador da gravadora, o Sr. Jorge Andrade. Elabore um texto apresentando o perfil dos oponentes (Associação de moradores x gravadora). Para isso, leia o apêndice I queestá na página 10 do arquivo das orientações e interprete as informações para apresentar o texto deste passo. 2. MAPEAMENTO DAS HABILIDADES ESSENCIAIS DOS NEGOCIADORES SEGUNDO…

solutions. SUMÁRIO 1. Introdução ........................................................................................... 7 2. Mapeamento dos oponentes.............................................................. 8 2.1 Mapeamento das habilidades essenciais dos Negociadores (Modelo Jung)........................................................................................................ 9 3. Análise e…

.................. 03 Capitulo 01 – Perfil dos Negociadores ....................................................................... 04 Capitulo 02 – Mapeamento das habilidades por negociadores .................................... 04/05/06 Capitulo 03 – Principais pontos da negociação............................................................. 06…

............................................................................04 OBJETIVO........................................................................................................05 01-MAPEAMENTO DOS PERFIS....................................................................06 02-MAPEAMENTO DE HABILIDADES DA GRAVADORA E ASSOCIAÇÃO DE MORADORES............................................................................................07 03-ANÁLISE DA SITUAÇÃO E PLANEJAMENTO...........