Jogos Vivenciais Em Ambiente De Trabalho

SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO TECNOLOGIA DE RECURSOS HUMANOS LUIS CLAUDIO DIAS LIMA TREINAMENTO, DESENVOLVIMENTO E JOGOS VIVENCIAIS; SAÚDE E SEGURANÇA DO TRABALHO; GERÊNCIA, MOTIVAÇÃO E LIDERANÇA CACHOEIRO DE ITAPEMIRIM 2014 LUIS CLAUDIO DIAS LIMA COMO SE TORNAR UM GESTOR DE RH BEM SUCEDIDO Trabalho apresentado ao Curso de Recursos Humanos da UNOPAR – Universidade Norte do Paraná disciplinas do Modulo Professores dos Módulos

DESENVOLVIMENTO 4 2.1 – Treinamento e densenvolvimento 4 2.2 – Dinâmica de grupo e jogos aplicados em treinamentos 4 2.3 – Saúde e segurança no trabalho 6 2.4 – PPRA e PCMSO 8 2.5 – Estilo de liderança 8 3 CONCLUSÃO 11 REFERÊNCIA 12 1 INTRODUÇÃO O presente trabalho tem por finalidade aprofundarmos nosso conhecimento nas disciplinas de Treinamento, desenvolvimento e jogos vivenciais: Saúde e segurança do trabalho; Gerencia motivação e liderança; Seminário IV. Discutindo as…

2 DESENVOLVIMENTO 4 2.1 Treinamento e desenvolvimento .................................................4 2.2 Dinâmica de grupo jogos e suas vantagens...........................................................5 2.3 Avaliação de Resultados de Treinamento..............................................................6 3 Responsabilidades envolvidas em um acidente de trabalho.....................................7 3.1 Responsabilidade…

Quais as vantagens dos jogos de empresas no ensino hoje. Nesse artigo é citado como é possível vincular um jogo de interface simples a realidade do mercado, com operações básicas de contabilidade no momento em que vivemos, colocando em jogo empresas para disputar um mesmo segmento de mercado. Os jogos de empresas começaram a ser utilizados em universidades americanas nos anos 50, foi adaptado como uma alternativa didática e de fácil acesso é muito utilizada no ensino superior…

. 7 7. APLICAÇÃO DAS PROVAS / REALIZAÇÃO DAS ATIVIDADES VIVENCIAIS ......................................... 10 7.1 CURSO DE MEDICINA .................................................................................................................. 10 7.2 CURSOS DE BIOMEDICINA, ENFERMAGEM, FISIOTERAPIA, ODONTOLOGIA E PSICOLOGIA .......... 11 8. INFORMAÇÕES PARA REALIZAÇÃO DAS PROVAS E DAS ATIVIDADES VIVENCIAIS .......................... 11 9. CORREÇÃO DAS…

não encontraram correlações diretas entre uso da tecnologia e melhor aprendizado. Mas observadores acreditam que se internet, tablets, computadores, aplicativos e outras plataformas forem usadas para estimular a imaginação dos alunos e amparar o trabalho do professor, com objetivos claros, podem ter impactos positivos não apenas nas notas, mas no desenvolvimento de habilidades e no engajamento dos estudantes. "O uso bem-sucedido da tecnologia sempre vai acompanhado de reformas em outros aspectos

4CCHSADCBSPE01 FORMAÇÃO CONTINUADA DE PROFESSORES DE QUÍMICA: PRÁTICAS EXPERIMENTAIS E JOGOS LÚDICOS COMO ALTERNATIVAS METODOLÓGICAS Wellington Farias dos Santos(1) ;Maria do Socorro Ferreira dos Santos(3); Diego Isaias Dias Marques(5). Centro de Ciências Humanas e Sociais/Departamento de Ciências Básicas e Sociais/PROBEX RESUMO O ensino da Química, bem como das demais ciências, requer uma ação pedagógica voltada para o desenvolvimento integral do aluno, procurando construir cidadãos

crescimento da instituição como e do próprio profissional. 3.2 LIDERANÇA 3.2.2 RESUMO Este estudo vem para mostrar que a liderança é algo fundamental na sociedade, e às vezes a exercemos sem perceber, mas para isso é necessário executar esse trabalho de forma respeitosa e clara, por tanto uma liderança inadequada pode significar o fracasso nos resultados. Procuramos esclarecer nesse artigo o que é liderança, a importância de ser líder e também os diversos tipos de liderança que…

disciplinas deste semestre por meio de uma revisão bibliográfica sobre os temas abordados no curso de Gestão em Recursos Humanos. Serão apresentados diferentes assuntos ligados às disciplinas de treinamento, desenvolvimento e jogos vivenciais, saúde e segurança do trabalho, gerência, motivação e liderança dentre outros. Quando falamos em treinamento, nos referimos ao processo preparatório para desenvolver habilidades, conhecimentos, atitudes e comportamentos nos colaboradores de uma organização.

implementa ações vivenciais, com a finalidade de estimular as pessoas a lutar pela felicidade. É na comunidade que a enfermagem se depara com questões íntimas e complexas, como orientar as pessoas a ter otimismo frente ao seu destino, encontrar satisfação na vida, ter capacidade para enfrentar e se adaptar as frustrações, ter disposição para se relacionar satisfatoriamente com os outros e com o meio ambiente, respeitando o espaço de cada um e o seu próprio. No trabalho comunitário está…