Robson

resultados vantajosos em relação aos gastos. Organização, Sistemas e Métodos O Profissional de OSM Conhecimentos Microinformática; Elaboração de Fluxogramas; Comunicação Verbal e Escrita; Metodologias de Planejamento; Metodologias de Elaboração de Normas e Procedimentos; Tecnologia da Informação; O Profissional de OSM Conhecimentos Sistemas Informatizados; Conhecer a Estrutura e o Funcionamento da Instituição; Legislação Específica; Visão Sistêmica. O Profissional de OSM Habilidades de: Análise; Argumentação; Persuação (aconselhar, convencer); Negociação; Levantar Dados; Consolidação de Dados; O Profissional de OSM Habilidades de: Elaborar Relatório; Elaborar Parecer; Elaborar Proposta; Gerenciar Prazos; Coordenar Equipe. O Profissional de OSM Competências Comportamentais Organização; Flexibilidade; Criatividade; Liderança; Iniciativa; O Profissional de OSM Competências Comportamentais Trabalho em Equipe; Integridade; Automotivação; Relacionamento Interpessoal; Equilíbrio Emocional. O Profissional de OSM Principais Atribuições Efetuar levantamentos, por meio de entrevistas, relatórios, questionários, pareceres e observações, visando a obtenção de informações fidedignas, que confirmem no desenvolvimento dos projetos. Compilar e analisar dados, extraindo informações relevantes no andamento do projeto. Confeccionar organogramas, fluxogramas, relatórios, pareceres, correspondências. O Profissional de OSM Competências Comportamentais Elaborar e propor melhorias nos…

Alessandra Turma: EPCON II 01 Disciplina: OTC 06/12/2013 Introdução A área de OSM tem por finalidades a racionalização na distribuição de tarefas, a padronização de ferramentas e documentos, a eliminação de atividades desnecessárias, a elaboração de formulários e manuais, evitar o desperdício de tempo e re-trabalho, redução de custos e principalmente, minimização de esforços e maximização de resultados. Desse modo o presente trabalho, realizado a pedido do Professor de OTC –…

IMPORTÂNCIA DAS ORGANIZAÇÕES SISTEMAS E METODOS (OSM) NA REESTRURAÇÃO ORGANIZACIONAL ALUNA: JULIANA AP. RAASCH QUINTINO RA. 1215219 GRADUAÇÃO DE ADMINISTRAÇÃO 1º BIMESTRE DO 3º PERÍODO SALA: 61 – N1 / TURMA 1º BIMESTRE DO 3º SEMESTRE. IMPORTÂNCIA DA OSM NAS ORGANIZAÇÕES. Antes da OSM (ORGANIZAÇÃO SISTEMAS E MÉTODOS), surgiu uma atividade conhecida como O&M. o crescimento complexo das organizações trouxe junto vários problemas que fizeram com que fosse…

1 O QUE É OSM 1.1 OBJETIVO BÁSICO: Eliminação do inútil e supérfluo buscando a maximização dos resultados com a otimização de recursos e a minimização dos custos. 1.2 ESTRUTURA E ATIVIDADES BÁSICAS  Estrutura – Depende da empresa, área de atuação do departamento, complexidade dos processos e objetivos.  Atividades Básicas - Depende da empresa, área de atuação do departamento, complexidade dos processos e objetivos. 1.2.1 Atividades Básicas do OSM : a) Estrutura…

organização, procurando de forma lógica, analítica e racional a eliminação do inútil, procurando a minimização dos esforços e a maximização dos resultados. A OSM visa introduzir novos métodos de administração para maior aumento da produtividade e eficiência do trabalho, maior integração e motivação de todas as atividades dentro da empresa trazendo melhor qualidade de trabalho, procurando beneficiar a organização como um todo. Um profissional de OSM precisa ter uma visão ampla tanto da…

maneira de agir utilizando recursos que faça aumentar a produtividade e a reduzir os custos e despesas. 2. Como o estudo de OSM pode contribuir para as organizações da era da tecnologia? Focando na melhoria dos métodos de trabalho, na melhoria dos controles e na solução de problemas o estudo de OSM pode gerar o aumento da capacidade tecnológica de linguagens e técnicas de programação de computadores, bem como de técnicas voltadas para bancos de dados e estruturação de…

empresa dentro do parâmetro de produtividade e eficiência garantindo, assim, a segurança de tais procedimentos e das informações envolvidas. Objetivos da Área de OSM OSM é a função de planejamento e organização que se desenvolve na construção da estrutura de recursos de uma empresa, bem como na determinação e definição dos procedimentos, rotinas e métodos. Tem por objetivo básico a eliminação do inútil e supérfluo, a racionalização com o uso do raciocínio analítico e lógico sem…

OSM (cap 1) §Neste capítulo, abordaremos as seguintes questões: § O que é OSM? É “a disciplina ou especialidade que trata da definição e do arranjo das principais características de todos os processos nas organizações”. Sempre buscando a integração entre: Pessoas, Processos e Tecnologia para a melhoria de resultados. § Para que serve OSM? É responsável por organizar e aperfeiçoar os processos organizacionais visando a escolha de procedimentos mais eficientes e simples,…

OSM - Organização, Sistemas & Métodos. Nome: Jéssica Regalin RGM: 14208857 Estudo de Caso: OSM - Organização, Sistemas & Métodos. Leia atentamente o Estudo de Caso proposto e responda as questões listadas a seguir: 1) Você é o analista de OSM, mencionado no caso e deverá identificar e comentar a atual estrutura da FASR, em relação a: a) o papel dos analistas; O papel dos analistas é de observar as mudanças de comportamento dos funcionários e do ambiente externo e…

organização. Final dos anos 80 - profissionais estão reconciliados, integrados e adaptados, podendo-se falar em Organização, Sistemas e Métodos como uma só função. 2. Objetivos da Área de OSM OSM é a função de planejamento e organização que se desenvolve na construção da estrutura de recursos e de operações de uma empresa, bem como na determinação/definição dos procedimentos, rotinas ou métodos. Objetivo Básico: eliminação do inútil e supérfluo. racionalização: uso do…