Inovação No Retorno Do Pré Taylorismo

das organizações. A competitividade em ambientes turbulentos exige das organizações uma grande flexibilidade em seu sentido mais abrangente, englobando: - tempos entre pedido e entrega; - custos; - qualidade e conformidade; - capacidade de inovação, etc... Configurações Matriciais A sócio-técnica defende a ideia de que uma organização por projetos está mais preparada para condições turbulentas de mercado. É possível aplicar a organização por projetos, ao menos…

passado, nas tradições e nos valores. Ênfase na manutenção do status quo. Valor à experiência anterior. Transição. Foco no presente e no atual. Ênfase na adaptação ao ambiente. Teoria Y. Foco no futuro destino. Ênfase na mudança e na inovação. Valor ao conhecimento e à criatividade. Ambiente Organizacional Estático, previsível, poucas e gradativas mudanças; Poucos desafios ambientais. Intensificação das mudanças e com maior velocidade. Mutável,…

CURSOS ON-LINE – GESTÃO DE PESSOAS PARA TCU PROFESSORES FLÁVIO POMPÊO E MARCELA TIMOTEO Índice 1. Mudanças no mundo do trabalho desde o século XX. ........ 2 1.1. Era da industrialização clássica ................................ 3 1.1.1. Taylorismo ....................................................... 4 1.1.2. Fordismo ......................................................... 5 1.1.3. Fayolismo ........................................................ 5 1.2. Era da…

poderosa de gestão empresarial. Isso, se aplica tanto à comunicação interna e corporativa como às ações de fortalecimento da imagem institucional, relações com a imprensa e governos, marketing, propaganda e promoção. A comunidade empresarial brasileira pre- cisa se esforçar para competir nos mercados globais, sem perder de vista as mudanças que ocorrem em outros setores e que terão impacto decisivo na próxima década. É na concorrência com os melhores que a habilidades, talentos,…

cliente e, portanto, oferecer um produto que supra a suas necessidades adequadamente. Pois a evolução traz consigo novos produtos e novas segmentações. O grande objetivo da segmentação é identificar o segmento de mercado apropriado para trazer retornos satisfatórios à empresa aumentando assim o volume de venda, lucratividade e perpetualidade do produto no mercado. 1.11. Organograma A estrutura organizacional é de grande importância para empresas de pequeno, médio, e…

SOCIOLOGIA APLICADA MATERIAL DE APOIO SOBRAL/CE CURSO DE ADMINISTRAÇÃO Disciplina Sociologia Aplicada Carga horária 60 Créditos 04 Pré-requisito - Ementa Estudo histórico do surgimento da Sociologia. Definição do objeto e métodos sociais. A contribuição sociológica de Emile Durkheim: divisão do trabalho, fato social e controle social. O Objeto social e o método Weberiano. A concepção da sociedade na Sociologia marxista: Estado, classes sociais e poder. Marx e…

conclusão de pós-graduação, com o objetivo de melhoramento do processo produtivo e lucratividade. Com abordagem dos setores de produção, estoque, compras, loja, motivação e treinamento de atendimento ao cliente, divisão de tarefas, implantação de pré-pesagem, marketing, delivery. Maria Venúcia Murta Silva Porto ] Teófilo Otoni Dezembro 2009 NUCLEO DE PÓS-GRADUAÇÃO PITÁGORAS DO PROCESSO DE PRODUÇÃO…

aquelas que desenvolvem e produzem bens que utilizam alta tecnologia em suas fases de produção. Empregam mão-de-obra especializada e com alto grau de escolaridade. Investem muito em pesquisa nas fases de desenvolvimento e produção, pois privilegiam a inovação tecnológica. Grande parte destas indústrias tem sua matriz em países desenvolvidos. Exemplos: indústrias de aviões, de satélites de comunicação, de computadores, equipamentos de diagnóstico médico, de telefones celulares, tablets e…

modifica-se para capitalistas e proletariados. 3.3 – A acumulação primitiva Sabemos que nessa relação de produção mercantil capitalista existe duas classes social, que se originou entre os séculos XV e XVIII com a acumulação primitiva e que Marx chamou de pré historia do capitalismo. A acumulação primitiva iniciou-se na Inglaterra e outros países da Europa Ocidental. Na ilha, o principal motivo foi o cercamentos das terras dos camponeses transformando essas em pastos para as ovelhas…

desenvolvimento. De acordo com Boog (2002, p. 86), o treinamento quando bem definido é favorável para o desenvolvimento educacional da empresa. Nele as pessoas aprendem e aplicam seus conhecimentos, visando atingir objetivos específicos e pré-definidos de interesse mútuo. O processo formal de educação dentro da empresa é chamado de treinamento. O treinamento é a atividade responsável que se dedica à transmissão de conhecimentos objetivando suprir deficiências,…