Industrias Pira

Universidade Anhanguera – UNIDERP Polo de Ulianópolis PA Curso Superior de Administração 2° Semestre Disciplinas Norteadoras: Teorias da Administração e Economia Aluno (a): Emanoela Araújo Moreira RA: 9495531324 DESAFIO PROFISSIONAL TEMA A INDÚSTRIA DE BEBIDAS PIRA PASSA POR MUDANÇAS NO MODELO DE GESTÃO E BUSCA SOLUÇÕES PARA O NOVO CENÁRIO QUE SE APRESENTA Tutora Prof.ª Sandra Ataíde Professor (a) EAD Mª. Monica F. Satolani – Teorias da Administração Professor (a) EAD Mª.…

“Proposta de Planejamento” é de apresentar alternativa(s) de inovação para a sobrevivência do negocio impulsionando,a empresa na direção correta e auxiliando para um diagnostico de melhorias e oportunidades com execução bem sucedida para a Indústria de Bebidas Pira. A empresa de consultoria procurou traçar o perfil dos sucessores do Dr. João. Para realizar esta atividade, é importante construir uma tabela que apresente imaginariamente as competências e habilidades ou deficiências…

TEORIA DE ADMINISTRAÇÃO ECONOMIA TUTOR PRESENCIAL: UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP CIÊNCIAS CONTÁBEIS CAMPO GRANDE / MS - SETEMBRO DE 2014 INTRODUÇÃO Neste desafio prestaremos consultoria à Indústria de Bebidas Pira, no processo de sucessão ao cargo de Diretor Geral. Temos como base analisar os candidatos ao referido cargo. O nosso principal objetivo, desta consultoria é avaliar pontos importantes, como habilidades, competências e pro-atividades. Usaremos o bom senso, ética…

............................................. 10 1 INTRODUÇÃO O desafio proposto tem por finalidade apresentar a construção de um plano de sucessão para uma indústria de bebidas exemplo de sucesso no ramo de bebidas alcoólicas, que enfrenta uma crise de gestão, pois o proprietário e também diretor geral da indústria está sentindo o peso da idade e decide anunciar que pretende se aposentar e transferir as responsabilidades da gestão para seus dois filhos que sempre se…

SITUACIONALJoão barroso é o dono da indústria de Bebidas Pira, uma empresa familiar referencia em sabor e qualidade em todo Brasil. Dr. João já está sentido o peso da idade e decidiu em assembleia que irá se aposentar e pretende transferir as responsabilidades da gestão para os filhos Paulo e Iran. Os filhos do Dr. João consideraram pertinente contratar um escritório de consultoria empresarial para apresentar um plano de sucessão para a indústria de bebidas pira, já que não possuem…

A Sucessão Profissional ou familiar está presente em todas as organizações, tendo a possibilidade dessas sucessões serem geradoras de conflitos por várias gerações atuando dentro das organizações. Um caso de sucessão familiar é da Indústria de Bebidas Pira, localizada em São Paulo, fundada em 1965 por iniciativa de João Barroso. Dr. João, é um senhor muito respeitado, por seu carisma e temperança, tem uma história de vida cheia de superações. Chegou a São Paulo, vindo do nordeste,…

Anhanguera – UNIDERP Centro de Educação a Distância Curso: Administração 2ºsemestre Disciplinas: Teorias da administração e Economia Gescioneth dos Santos Silva – 9904011184 Atividade Prática Supervisionada Desafio Profissional Indústria de bebidas Pira - Plano de sucessão Prof.ª Luciane Jaques OSASCO/SÃO PAULO Setembro /2014 APRESENTAÇÃO Diante a busca da permanência no mercado o plano sucessório das empresas familiares deve representar para essas…

mudança dentro de uma organização. A Indústria de Bebidas Pira é uma empresa familiar que trabaum exemplo de s que pretende se aposentar e transferir as responsabilidades da gestão para os filhos Paulo e Iran. Dentro da situação relatada, serão identificadas as Habilidades e Competências, e suas deficiências, dos filhos do Doutor João para elabovo plano de gestão para a empresa, apresentaativas para o processo de sucessão para a Indústria de Bebidas Pira. …

Anhanguera Educacional, com orientação do professor Tutor Carlos Alberto Schroeder. Jaraguá Do Sul – S.C. 2014 INTRODUÇÃO a indústria de bebidas Pira é uma empresa familiar, localizada na região metropolitana de São Paulo. Fundada em 1965 por iniciativa de João Barroso, o mesmo ainda mantém o negocio. Dr. João é casado e tem dois filhos. Com o passar dos anos a indústria foi ganhando espaço isso ocorreu devido à mudanças inovadoras, como a substituição do processo artesanal de…

O seu Desafio Profissional é apresentar alternativa(s) para o processo de sucessão previsto para a Indústria de Bebidas Pira. Você deve imaginar que faz parte da equipe de consultoria contratada para realizar o diagnóstico gerencial da empresa e, a partir das competências e habilidades diagnosticadas de Paulo e Iran, apresentar um plano de sucessão diante de um cenário proativo ou reativo. Passo 01 A empresa de consultoria procurou traçar o perfil dos sucessores do Dr. João.…