Inclusão Dos Deficientes Físicos No Mercado De Trabalho

1. Introdução Após a criação da lei 8213/91 que em seu artigo 93 estabelece cotas compulsórias a serem respeitadas pelos empregadores na admissão e demissão para inclusão de profissionais portadores de deficiências (PPD`s) em empresas que tenham em seu quadro funcional 100 ou mais empregados, por conseqüência acabou alavancando uma grande procura desses profissionais. Porém grandes partes das empresas não estão preparadas para receberem esses profissionais, algo que evidencia é a falta…

ACESSIBILIDADE DO DIREITO AO MERCADO DE TRABALHO DO SURDO “Os povos surdos não são obrigados a ter normalidade." 1. INTRODUÇÃO 2. MERCADO DE TRAALHO E ASCESSIBILIDADE AO SURDO 3. CONSIDERAÇÃO FINAL 4. REFERÊNCIAS INTRODUÇÃO Desde a década de 80 a 90 pode se perceber no cenário mundial uma luta pela ampliação e criação de espaços coletivos para deficientes. E a partir daí ver-se uma luta pela acessibilidade para o surdo no mercado de trabalho muitas vezes…

COSTA A inserção das pessoas com deficiência intelectual no mercado de trabalho WAGNER NUNES DA COSTA A inserção das pessoas com deficiência intelectual no mercado de trabalho UNIDADE DE ENSINO SUPERIOR INGÁ LTDA 2011 WAGNER NUNES DA COSTA A inserção das pessoas com deficiência intelectual no mercado de trabalho Trabalho apresentado ao curso de Educação Especial da Unidade de Ensino…

Social nos cursos de Publicidade e Propaganda vêm privilegiando, sobretudo, temas como: o poder da argumentação, a arte do convencer, as relações entre o marketing e o mercado, entre outros. Raras, porém, são as pesquisas que relacionam Publicidade e Propaganda a temas sociais e, mais especificamente, à questão da inclusão social. Este artigo é fruto de uma pesquisa ainda em andamento, que visa à observação de um grupo – não pequeno - da sociedade que não tem sido considerado consumidor

. “Comerás do fruto do teu trabalho, serás feliz e prosperarás” (SALMOS, 1995, p.682.ver 128) e, “Não há outra felicidade para o homem além de comer, beber e gozar do bem-estar, fruto do seu trabalho” (ECLESIASTES, 1995, p.741.Ver24). Ao meu pai João António Manuel, minha esposa, Felisbela dos Santos Nogueira e meus filhos, Suzel, Yuri, Laura, Rustana e Emerson, meus familiares e amigos, por toda a ajuda e incentivo nos momentos de angústia, cuja compreensão e alegria foram…

de Necessidades Especiais - PNE. Drielly Santos Reis dreis@banestes.com.br FACULDADE PIO XII Dayana Matias Coelho da Silva matiasereis@gmail.com FACULDADE PIO XII Resumo:A inclusão de PORTADORES DE NECESSIDADES ESPECIAIS - PNE nas empresas demonstra a importância da inclusão profissional no mercado de trabalho. Apesar dos esforços de toda equipe de Recursos Humanos para a contratação de PNE, encontram-se dificuldades para a contratação de mão de obra, pois é necessário que…

Portadores de Necessidades Especiais ( PNE’s) e o Mercado de Trabalho Brasileiro RESUMO O trabalho discute questões relativas a diversidade e diferenças individuais na educação inclusiva e dificuldades existentes na inclusão de portadores de necessidades especiais- PNE’s; no mercado de trabalho brasileiro. O estudo deste trabalho foi procurar identificar os principais elementos que dificultam a inserção dos PNE’s no mercado de trabalho brasileiro, apesar da existência de amparo…

METODOLOGIA DO TRABALHO CIENTÍFICO E PROFISSIONAL DA ESCOLA E DO MEIO AMBIENTE NATAÇÃO ADAPTADA PARA DEFICIENTES FÍSICOS ALUNOS: ALESSANDRO SILVA PESSOA - 2012101351 BRENO FREITAS SOUZA - 2012150262 FELIPE RAMOS DE OLIVEIRA - 2012101373 ISABEL SANTOS DA SILVA – 2011200175 RAPHAEL SANTANA DA SILVA - 2012101351 PROFESSORA: TÂNIA MARIA Rio de Janeiro 2012 NATAÇÃO ADAPTADA PARA DEFICIENTES FÍSICOS Alessandro Silva

A Inclusão das Pessoas com Deficiência no Mercado de Trabalho Brasília, 2007 Inclusão pessoas defi.indd 1 22/1/2008 16:51:58 Presidente da República Luiz Inácio Lula da Silva Ministro do Trabalho e Emprego Carlos Lupi Secretário-Executivo André Figueiredo Secretária de Inspeção do Trabalho Ruth Beatriz Vasconcelos Vilela Diretor do Departamento de Fiscalização do Trabalho Leonardo Soares de Oliveira Diretora do Departamento de Segurança e Saúde no Trabalho Júnia Maria de…

DESENVOLVIMENTO 4 2.1 A exclusão social e o deficiente 4 2.1.1 O mercado de trabalho 5 2.1.1.1 A violência contra o deficiente 5 2.1.1.1.1 A educação e o deficiente 5 3 CONCLUSÃO 7 NOTAS.........................................................................................................................8 REFERÊNCIAS............................................................................................................9 INTRODUÇÃO O presente trabalho tem por…