Inércia Organizacional

1- Mudanças Organizacionais Podemos dizer que a mudança organizacional seja uma das coisas mais seguras hoje em dia nos relacionamentos organizacionais. No mercado de hoje com todas as transformações que estão ocorrendo se fazem necessárias essas mudanças. Já por outro lado existem pessoas que não se adaptam as mudanças, resistindo a tudo e ainda se utilizando de comportamentos e parâmetros desatualizados e já desnecessários dentro das organizações. [pic] 1

na verdade, interesse em uma gestão democrática? Qual seria então o papel da democracia na escola? Dentro de um contexto da rede pública, Observa-se pelo que tenho notado, que o gestor ou diretor escolar assume uma nova centralidade organizacional, sendo o que deve prestar contas pelos resultados educacionais conseguidos, transformando-se no principal responsável pela efetiva concretização de metas e objetivos, quase sempre centrais e hierarquicamente definidos. Neste…

PONTIFÍCIA UNIVERSIDADE CATÓLICA DE MINAS GERAIS Programa de Pós Graduação em Gestão em Negócios Ettiene Cristiane Alves Ribeiro ALINHAMENTO ENTRE CULTURA ORGANIZACIONAL E ESTILOS DE LIDERANÇA E SEUS EFEITOS NA REDUÇÃO DA RESISTÊNCIA À MUDANÇA. Sete Lagoas 2014 2 Ettiene Cristiane Alves Ribeiro ALINHAMENTO ENTRE CULTURA ORGANIZACIONAL E ESTILOS DE LIDERANÇA E SEUS EFEITOS NA REDUÇÃO DA RESISTÊNCIA À MUDANÇA. Monografia apresentada ao Curso de Especialização em Gestão de Negócios…

na verdade, interesse em uma gestão democrática? Qual seria então o papel da democracia na escola? Dentro de um contexto da rede pública, Observa-se pelo que tenho notado, que o gestor ou diretor escolar assume uma nova centralidade organizacional, sendo o que deve prestar contas pelos resultados educacionais conseguidos, transformando-se no principal responsável pela efetiva concretização de metas e objetivos, quase sempre centrais e hierarquicamente definidos. Neste…

na verdade, interesse em uma gestão democrática? Qual seria então o papel da democracia na escola? Dentro de um contexto da rede pública, Observa-se pelo que tenho notado, que o gestor ou diretor escolar assume uma nova centralidade organizacional, sendo o que deve prestar contas pelos resultados educacionais conseguidos, transformando-se no principal responsável pela efetiva concretização de metas e objetivos, quase sempre centrais e hierarquicamente definidos. Neste…

em serviços) envolveriam, numa grande quantidade de situações, a maioria do investimento em capital das organizações. Em segundo lugar, a maioria das decisões em operações incluem, normalmente, recursos físicos que tem, por natureza, “inércia” decisória. Essa inércia refere-se ao tempo que decorre entre o momento da tomada de decisão e o momento em que essa decisão toma efeito. Em terceiro lugar, Skinner argumenta que as decisões de operações, uma vez tomando efeito,são normalmente…

grupo 9 Conclusão 11 Referencias bibliográficas 12 Introdução No mundo organizacional actual existem gestores adoptando práticas de gestão totalmente adversas às reais necessidades e exigências do terceiro milénio. O campo do comportamento organizacional, munido de estudos e pesquisas, proporciona a estes gestores um conjunto de ferramentas não apenas eficazes para o alcance de resultados nas organizacionais, como também para o desenvolvimento e satisfação no trabalho por…

Teoria da Burocracia A burocracia busca amenizar as consequências das influências externas à organização e harmonizar a especialização dos seus colaboradores e o controle das suas atividades, de modo a se atingir os objetivos organizacionais através da competência, mérito, capacidade e eficiência, sem considerações pessoais. Atualmente a Burocracia representa uma empresa lenta, com muitos processos, ineficiente e uma grande rotina, quando na verdade deveria ser totalmente o contrário.…

produto de um país. A taxa de juros é o preço do dinheiro. Quanto maior os juros, maior o custo do dinheiro, do capital. As empresas (o governo e as pessoas) necessitam, por um motivo ou outro, tomar dinheiro emprestado. No contexto empresarial/organizacional contemporâneo existe uma notável associação entre responsabilidade social e estratégia empresarial, ou seja, há uma grande busca de informações e de conhecimento com o objetivo de se atuar de forma socialmente responsável. Ética,…

lesão de direito deverá ser apreciada pelo Poder Judiciário. 3) Investidura: o Estado atua através de seus órgãos que são ocupados por pessoas investidas. 4) Indelegabilidade: por ser investida, não pode ser objeto de delegações. 5) Inércia: não pode ser exercida de ofício pelos agentes detentores da investidura . 6) Aderência: deve estar vinculada a uma prévia delimitação territorial. 7) Unicidade: o poder-dever do Estado é uno e indivisível. CLASSIFICAÇÃO DA…