Implantação De Folha De Pagamento

| | | | Licenciamento de Uso. | | | | | |Projeto de Implantação | | | | | |Treinamento | |

Faturamento: Vendas Internas 2013(jan/dez)= 2014(jan/jul)= Vendas externas= 2013(jan/dez) 2014(jan/jul) Despesas mensais: Aluguel= IPTU= Telefone= Folha de pagamento= Insumos (material de limpeza, escritório) = Taxa de maquina de cartão= Taxa com Sistema de Gestão= Provisão de 13 e FGTS= Energia elétrica= Seguros= Água= Impostos= Internet= Contador= Manutenção de equipamentos= Marketing/Divulgação= Taxa de vigilância sanitária= Sistema de Segurança= …

SINOPSE DO CASE: Implantação de Sistema de Informação Contábil¹ Renata Ridrs Mendonça² Ângela Maria Costa de Souza³ 1 DESCRIÇÃO DO CASO O case em questão, aborda a realidade corriqueira das empresas de prestações de serviços contábeis, responsáveis pela orientação da gestão e controle dos patrimônios de seus clientes. Geralmente, as empresas contábeis estão presentes na vida dos empresários, desde o início de seus negócios. Essas empresas realizam a maioria das questões legais, como exemplo:

-Folha de Pagamento - MANAD: Manual de Arquivos Digitais - GFIP - HomologNet Por Dr. Jairo Guadagnini VERITAE www.veritae.com.br Belo Horizonte, 12.08.2011 LEGISLAÇÃO FUNDAMENTAL  Constituição Federal de 1988  Leis nº 8.212 e 8.213/91 - Custeio e Benefícios-Previdência Social  Lei 10.666/2003 Art. 8º - Utilização do Sistema de Processamento Eletrônico da Dados pelas Empresas  Decreto nº 3.048/99 - Regulamento da Previdência Social  Portaria…

NORMA GERAL AMBIENTAL Título: COBERTURA VEGETAL PARA RECUPERAÇÃO DE ÁREAS DEGRADADAS Identificador: NGL-5.03.01-16.003 Proponente: SUAMB Tipo de Atividade: Meio Ambiente Revisão: 0 Folha: 1/37 Sumário 1. MOTIVAÇÃO .................................................................................................................. 2 2. OBJETIVOS ................................................................................................................... 3

prioridades da empresa Problemas com folha de pagamento Contas e faturamento Logística com estoque de remédios Falta de precisão no escritório Dificuldade no treinamento de funcionários Problemas com datas para retorno de pacientes Deverá ser tomada uma solução imediata, caso contrário à falência da empresa é eminente. Segundo Dra Theresa, a utilização de computadores para automatizar os processos da clínica é fundamental, desde que haja a implantação de um sistema simples,…

Como este setor da empresa é o responsável pelo pagamento de proventos e descontos dos funcionários, podem-se encontrar diversos tipos de fraudes. Dentro as quais destacam: manutenção de funcionários sem carteira assinada, ou com salário abaixo do que recebem sonegação de contribuição devida por parte da empresa e as descontadas de empregados, cálculos indevidos sobre auxílio por insalubridade e periculosidade e desvios por meio da folha pagamento. Daí, a importância de constantes…

Jesusmechama Ltda. Endereço: Rua Horácio, 1234 - Jundiaí - SP RESPONSAVEIS: DRA KKKKK E DRA TTTTT OBJETIVO: Reduzir custos com o gerenciamento do consultório, melhorar o fluxo de informações (cliníca-operadoras), controle dos pacientes, folha de pagamento Etapas do desenvolvimento do sistema 1. Definição do problema Atualmente um cliente, que vem ao consultório Jesusmechama, necessita da apresentação de um documento para identificação. A recepcionista pede para o…

REFERÊNCIAS.............................................................................16 INTRODUÇÃO Nesse contexto apresentarei fatores importantes no processo de implantação de uma empresa, como o estudo da cultura e clima organizacional e analise mercadológica. Com relação a rotinas trabalhistas veremos conceitos de folha de pagamento, proventos e descontos e leis que embasam o direito do trabalho no Brasil. Outro ponto importante é o estudo da cultura e clima organizacional,…

de legislação do trabalho. O setor de Compensação de Pessoal tem por atribuição cuidar de todo processo de controle de frequência, pagamento de salários e benefícios, bem como de pagamentos de taxas, impostos e contribuições. A partir da integração dos empregados na empresa, tem inicio no controle de fluxo de frequência ao trabalho, elaboração da folha de pagamento, controle de benefícios e finaliza em cálculos de tributos. O Setor de Desligamento de Pessoal tem por atribuição cuidar…