Gouldner

indivíduos que a propõem. Muito do esforço do homem para conhecer o mundo ao seu redor resulta de um desejo de conhecer coisas que lhe são pessoalmente importantes." Alvin Gouldner Folha de Avaliação Aspectos fisiológicos da atividade física e desportiva na promoção da saúde. Professor Fumin…

operários deveriam ser escolhidos com base em suas aptidões para a realização de determinadas tarefas e então treinados para que executem da melhor forma possível em menos tempo. Modelo Burocrático Max Weber, Robert K. Merton, Philip Selznick, Alvin W. Gouldner, Richard H. Hall e Nicos Mouzelis e Márcia Dau. A burocracia é uma forma de organização que se baseia na racionalidade, isto é, na adequação dos meios aos objetivos (fins) pretendidos, a fim de garantir a máxima eficiência…

|Internalização das |Profissionais, |Órgãos públicos são | | |Philip Selznick, Alvin W. |regras e apego aos |assalariados de acordo com|exemplos do modelo | | |Gouldner, Richard H. Hall, |regulamentos; excesso de|sua função, mandato por |Burocrático na qual o | | |Nicos Mouzelis. |formalismo e de |tempo indeterminados que |papelório se…

a sobrevivência da organização (Selznick) Não existe, na prática, “uma” burocracia, mas vários graus de burocratização (Hall) e vários tipos de burocracia, segundo a forma como são originadas as normas, a forma como é feito o controlo, etc. (Gouldner,). O excesso de racionalismo da burocracia, sem ter em conta a natureza da organização e o meio ambiente onde actua (Katz e Kahn). O mecanicismo, que decorre do facto de a organização ser considerada essencialmente um sistema…

| |Philip Selznick,Alvin W. | |que se baseia na racionalidade. Isto é, na |conhecem o que é exigido. | | |Gouldner, Richard H. Hall e | |adequação dos meios aos objetivos pretendidos, a |- Precisão na definição do cargo e na operação.| | |Nicos Mouzelis. |

desenvolvimento da Teoria e metodologia cientifica. Cabe-nos ler os escritos e comentários para entendermos a sociedade... Graus de Burocratização nas organizações e Dimensões da Burocracia Graus Da Burocratização nas organizações Alvir Gouldner realizou uma pesquisa que lhe permitiu concluir que não há um único tipo ou modelo de burocracia, mas uma enorme variedade de graus diferentes de burocratização. Durante longos anos, a empresa fora administrada de maneira muito…

Drucker, Koontz, Jucius, Newmann, Odiorne, Humble, Gelinier, Scheh, Dale | Organização Formal; Princípios gerais da Administração; Funções do Administrador | Homem Organizacional e Administrativo | Sony | Modelo Burocrática | Weber, Merton, Selznick, Gouldner, Michels | Organização Formal Burocrática; Racionalidade Organizacional. | Homem Organizacional | Órgão Públicos | Teoria Estruturalista | Etzioni, Thompson, Blau, Scott | Análise intraorganizacional e análise ambiental | Homem…

| |organizacionais | | |Teoria Burocratica |Weber, Merton, Seznick, |Estrutura organizacional- |Homem organizacional- ser |Atualmente utilizado nas | | |Gouldner, Michels |Organização formal e um |isolado que reage como |organizações de uma forma | | | |sistema social como conjunto|ocupante e cargo e posição, |mais melhorada- maxíma | |

a evitar desvios excessivos que possam pôr em causa a manutenção e continuidade da organização. Logo, a burocracia torna-se a “base legítima da acção organizacional”12. Para explicar este domínio e superioridade da burocracia Eugénio Silva invoca Gouldner (1971:65), referindo que esta superioridade é conseguida através do domínio da legislação, pela capacidade de regulação da ação organizacional, pela previsibilidade e solidariedade dos atores e pelos padrões e critérios…

Fayol, Gilbreth, Gantt, Gulick, Urwick, Mooney, Emerson Mayo, Follett, Roethlisberger, Dubin, Cartwright,French, Zalesnick, Tannenbaum,Lewin Drucker,Koontz,Jucius,Newmann,Odiorne,Humble,Gelinier,Scheh, Dale Weber, Merton, Selznick, Gouldner, Michels Etzioni, Thompson, Blau, Scott Simon, McGregor, Barnard, Argyris, Likert, Cyert, Bennis, Schein,Lawrence,Sayles, Lorsch,Beckhard, March Katz, Kahn, Johnson, Kast, Rosenzweig,Rice,Churchman,Burns, Trist,Hicks J. D. Thompson,