Gestão E Recrutamento E Seleção No Hospital

Processo de Planejamento, Recrutamento e Seleção de Pessoal Gestão de Recursos Humanos Planejamento e previsão de Pessoal Planejamento de Pessoal e Recrutamento Recrutamento: montar um grupo de candidatos aptos 1 PLANEJAMENTO DE PESSOAL escolha da fonte de candidatos Contratação Coleta de informações (método) Seleção (ferramentas) escolha final pelos supervisores/ gerentes PLANEJAMENTO DE PESSOAL –É o processo de formular planos para…

Pedroso dos Santos Flávia Cristina Rodrigues Lourinalva do Carmo da Silva Mariane Oliveira PESQUISA E AVALIAÇÃO DOS RECURSOS HUMANOS DO HOSPITAL BEHAEL São Paulo 2012 Caio Valério Tuzzolo Fábio Pedroso dos Santos Flávia Cristina Rodrigues Lourinalva do Carmo da Silva Mariane de Oliveira PESQUISA E AVALIAÇÃO DOS RECURSOS HUMANOS DO HOSPITAL BEHAEL Trabalho acadêmico apresentado à disciplina Teoria Geral da Administração, ministrada pelo Prof. Adriano Almeida, do curso…

Profissional de gestão, criativo e autodidata, com capacidade de aprender e adaptar rápido. Sou um generalista, mas aprofundo em assuntos importantes. Iniciei minha trajetória profissional como VENDEDOR aos 14 anos e continuei desenvolvendo atividade de vendas para diversas empresas. Estas experiências me fizeram amadurecer profissionalmente. A partir de 1998 iniciei uma nova fase, atuando na área administrativa no setor de saúde, desde então investi na minha formação como homem de…

3.1 Relatos verbais da psicóloga A. que trabalha na instituição de ensino UCDB (Universidade Católica Dom Bosco) No primeiro momento, a Psicóloga A. nos recepcionou em seu ambiente de trabalho que se localiza no Bloco administrativo, setor de gestão de pessoas da Instituição de ensino UCDB. Quando começa o diálogo, a mesma confronta nossas bases teóricas alegando que a UCDB é uma instituição de ensino e não uma organização. Esta ideia desassocia com a ideia desenvolvida em supervisão…

Gestão de Pessoas Sumário Introdução................................................................................................................................03 Gestão de Pessoas....................................................................................................................04 Paralelo entre o filme “Tempos Modernos” e “A Moderna Gestão de Pessoas”..............05 Empresa Consultada..............................................................................

CURSO TÉCNICO EM GERÊNCIA EM SAÚDE HOSPITAL PSIQUIÁTRICO SANTA CURA PORTO ALEGRE 2014 ESCOLA TÉCNICA EM SAÚDE, NO HCPA CURSO TÉCNICO EM GERÊNCIA EM SAÚDE HOSPITAL PSIQUIÁTRICO SANTA CURA Trabalho de conclusão apresentado ao curso técnico de Gerência em Saúde, na Escola Técnica Estadual em Saúde no Hospital de Clínicas de Porto Alegre, sobre orientação de Lisandra. PORTO ALEGRE 2014 RESUMO O projeto de implementação do Hospital Psquiátrico Santa Cura…

e a segurança do paciente e seus acompanhantes, analisar a importância do setor de Gastronomia Hospitalar nos procedimentos mais humanizado dos pacientes e como é feito a seleção dos profissionais da Gastronomia Hospitalar para as escolhas dos mesmos. Quanto aos procedimentos metodológicos, o estudo foi realizado em um hospital público de Caetés, tendo sido enquadrado no tipo de estudo qualitativo, por investigar um tema específico procurando analisar conceitos e opiniões de maneira…

UNIVERSIDADE PAULISTA – CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR IV Maracanaú, 02 de Dezembro de 2013. UNIVERSIDADE PAULISTA – CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS Empresa Unimed – Brasil: relatório do projeto integrado multidisciplinar IV, envolvendo as disciplinas de Suprimento de Mão de Obra, Dinâmica das…

CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA POLO DE APOIO PRESENCIAL RECIFE SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO HOSPITALAR MARIA INÊS DOS SANTOS DESCHAMPS RA: 413667 GESTÃO DE PESSOAS ATIVIDADES PRÁTICAS SUPERVISIONADAS TUTORA A DISTÂNCIA: ALVANE SISULEI CAMPANHA POFESSOR (EAD): YAEKO OZAKI RECIFE, 18 ABRIL 2013. 1.CAPÍTULO As mudanças na administração e suas transformações marcaram a maneira de administrar as pessoas. Essas mudanças influenciaram poderosamente as…

UNIVERSIDADE PAULISTA INTERATIVA – UNIP / INTERATIVA TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS xxxxxxxxxxxxxxxxxx – RA xxxxxxxxxxxx xxxº Semestre PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR IV (PIM IV) Unimed do Brasil Polo xxxxxxxxxxxxxxxxxxxx 2013 UNIVERSIDADE PAULISTA INTERATIVA – UNIP INTERATIVA TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS xxxxxxxxxxxxxxxxx – RA xxxxxxxxxx xxº Semestre PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR IV (PIM IV): Unimed do Brasil Trabalho acadêmico…