Gestão De Rh Da Danone

recicladas para serem utilizadas novamente no mesmo produto. UNIVERSIDADE PAULISTA – UNIP • ENGENHARIA Ferramentas Complementares Junto aos programas de prevenção (e mesmo para “fim de tubo”), podemos citar duas estratégias que aprimoram a Gestão Ambiental das organizações: Os Sistemas de Gerenciamento Ambiental (SGA) a certificação ISO 14001, desenvolvida dentro da série ISO 14000, pela International Organization for Standardization (ISO). Os relatórios públicos…

trazendo mais organização e foco dos colaboradores, ambiente com barulho e a maioria das atividades são centralizadas nos gestores, que desenvolvem atividades operacionais do setor de recursos humanos e financeiro, sendo que deveriam estar focados na gestão estratégica da empresa, como estudo de mercado, melhor divulgação da empresa entre outras atividades inerentes a um gestor. Questão 4: Os itens mais determinantes para realização do diagnóstico são: Item 8 – Apresenta a fidelidade…

DO PROCESSO DE RECRUTAMENTO E SELEÇÃO DA EMPRESA Suppliercard Trabalho apresentado como requisito parcial de avaliação e complementação curricular referente ao Projeto Integrado Multidisciplinar às Práticas de Gestão de Recursos Humanos – PIM lll - do curso de Gestão de Recursos Humanos da Universidade Paulista. Coordenador Orientador de PIM: Guilherme Botelho Unip-Universidade Paulista São Paulo 2011 Nota:

1. INTRODUÇÃO O presente estudo tem por objetivo realizar uma análise na área de gestão de pessoas em uma organização no município de Portelândia - Go. A pesquisa será realizada de duas maneiras, a primeira em forma de observação, a segunda na forma de um questionário\entrevista com o responsável pelo setor de gestão de pessoas, destacando as estratégias e práticas utilizadas dentro da organização, neste setor, aproveitando para enfatizar de forma oportuna para sugerir melhorias nos…

hoje em dia, é na empresa onde o cidadão mais tem oportunidade de aprimorar seu conhecimento", diz Marcelo Corrêa, presidente da Sociedade Brasileira de Gestão do Conhecimento. Já a empresa, ao demitir, está perdendo seu principal capital, que é o "acervo intelectual" dos funcionários, diz Corrêa. Nesse sentido, segundo especialistas em gestão do conhecimento, quanto mais a empresa tentar manter algum tipo de vínculo com o demitido, melhor. Manter o ex-funcionário como um prestador de serviço é

engajadas a trabalhar em equipe e a fazer o negócio acontecer”, diz Eduardo Gouveia, presidente da Multiplus. “Os valores que investimos em ações de motivação são irrisórios perto dos resultados”, diz ele. Conheça abaixo algumas das palavras de ordem em gestão de pessoas da companhia que renderam tanto, com pouco investimento. Sem divisórias Não importa de que área você seja e que cargo tenha. Trabalhar na Multiplus significa não ter sala, nem divisórias que sirvam de barreira para…

básico que persegue a função de Recursos Humanos (RH) é alinhar as políticas de RH com a estratégia da organização. A Gestão de pessoas é uma atividade a ser executada por todos os gestores de uma organização, contando com o apoio do setor de recursos humanos, com a finalidade de alcançar um desempenho que possa combinar as necessidades individuais das pessoas com as da organização. Apesar da disseminação em tempos recentes dos cursos de gestão de pessoas, tal prática ainda é confundida com uma

France realizava-se em 1994, mas desde os 1980s atrasados, Danone tinha incorporado já o mercado com um yogurt saúde-baseado. A segunda fraqueza é que LC-1 esteve posicionado como demasiado científico, e os consumidores não compreenderam completamente que LC-1 era um alimento e não uma droga. Oportunidades: • Em determinadas áreas julga também importante dar orientação adicional as equipes sob a forma de princípios voluntários de gestão, ou seja, que as práticas sejam incorporadas…

controle de estoques, armazenagem e gestão de transportes. As atividades logísticas requerem uma aplicação intensiva de capital. Para mover e armazenar materiais e distribuir produtos é necessário muito espaço de armazenamento, equipamentos e mão-de-obra. Os operadores logísticos são companhias externas que são contratadas para realizar funções de gestão e distribuição dos materiais de determinada empresa: * Consolidação da carga de diversos locais; * Gestão do transporte de…

Acelerar para competitividade: o desafio humano. 13 a 16 de agosto Transamerica Expo Center São Paulo - SP Leyla Nascimento, Presidente da ABRH - Nacional Na 38ª edição, o CONARH reúne mais uma vez um time de experts em gestão de pessoas que, juntos, têm a missão de levar até você, conteúdo da mais alta qualidade. Mais que executivos de destaque em Recursos Humanos e consultores renomados da área, a ABRH-Nacional tem o privilégio de congregar no comitê de criação do CONARH seres…