Gerente Senior

sistemas elétricos na EFEI – Escola Federal de Engenharia de Itajubá (MG) e especialização em gerenciamento de energia no Japão. Atuou na diretoria de proteção ao vôo do ministério da Aeronáutica. Foi diretor de engenharia da CELPA e exerceu a função de gerente do grupo técnico de energia da ARCON-PA. DIRETORA FINANCEIRA - Enedina Alice Ferreira Nahum Bacharel em ciências contábeis pela UFPA. Foi diretora financeira da Telemar. DIRETOR DE RELAÇÕES COM O MERCADO - Fernando José da Costa…

Fonte: Laudon & Laudon – 5ª edição Administração de Sistemas de Informação • OBJETIVOS • Qual é o papel dos sistemas de informação no ambiente de negócios competitivos existentes hoje? • O que é, exatamente, um sistema de informação? O que os gerentes precisam saber sobre os sistemas de informação? • Como os sistemas de informação estão transformando as organizações e a administração? 2 Administração de Sistemas de Informação • OBJETIVOS • Como a Internet e a tecnologia de…

e verticalmente, bem como por reclassificação (PONTES, 2002). A evolução horizontal de salário é a subida de nível do colaborador, dentro da própria função e responsabilidade que ele já possui. Geralmente é dividido em níveis como junior, pleno e sênior, ou 1, 2 e 3. Sofre determinação de fatores como: tempo de trabalho em determinada posição, boa avaliação de desempenho, atingimento de metas, destaque na função. A variação vertical é a mais comum e conhecida, por ser utilizada desde…

da empresa; a coordenação que ajuda a coordenar as atividades das diversas áreas; comunicação que disponibiliza informações sobre os objetivos da empresa aos gerentes; a motivação que fornece estímulo aos gerentes para que atinjam metas; o controle que nada mais é que comparar o planejado com o executado e por fim a avaliação de cada gerente em seus respectivos departamentos. Orçamento Orçamentos é expressar quantitativamente os planos de ação, refletindo as diretrizes, os objetivos,…

dos advogados sêniores da companhia estava em Jackson. [Ebbers] não incluiu os advogados da companhia em seu círculo íntimo e parece ter tratado com eles somente quando ele julgava necessário. Ele lhes manifestava seu descontentamento pessoal com eles, quando eles davam sugestões – mesmo justificadas - de que ele não gostava. Em suma, Ebbers criou uma cultura na qual a função legal era menos influente e menos bem-vinda do que num ambiente corporativo saudável.c Um ex-gerente…

Floriano de Souza | 6274232120 | * Organograma proposto para a Empresa Proprietária e Presidente Proprietária e Presidente Gerente Administrativo Regina Oliveira Gerente Administrativo Regina Oliveira Gerente de Compras e Vendas Regina Oliveira Gerente de Compras e Vendas Regina Oliveira Gerente de Fábrica Regina Oliveira Gerente de Fábrica Regina Oliveira Funcionários de Escritório Regina Oliveira Funcionários de Escritório Regina Oliveira…

a articulação e elaboração de estratégias, ou visões, que já existem. Quando as empresas entendem a diferença entre planejamento e pensamento estratégico, eles podem voltar para o que o processo de tomada de estratégia deve ser: capturar o que o gerente aprende a partir de todas as fontes (ambos os insights suaves de suas experiências pessoais e as experiências de outros em todo a organização e os dados concretos de pesquisa de mercado e similares) e, em seguida, que sintetizam esse…

deste projeto. Depois agradecemos a Sr. Nelson, Sra. Deborah e ao Healey, diretores da empresa Plantão Médico Empreendimentos LTDA, por ter aberto as portas da organização, para que este projeto fosse possível. Agradecemos também a Arlete Ensinas (Gerente Administrativa) e Carolina Martinez (Supervisora Administrativa/Financeira) que contribuíram em muito com as informações contidas neste projeto. E por fim, mas não menos importante agradecemos a toda a equipe plantão médico que…

Sistema do nível Operacional: * Dá suporte aos gerentes operacionais, acompanha atividades e transações elementares da organização. * Tem o propósito de responder a perguntas de rotina e acompanhar o fluxo de transações na organização. * Esse sistema deve fornecer informações de fácil acesso, atualizadas e precisas. Sistema do nível de Conhecimento: * O propósito desse sistema é auxiliar a empresa a integrar novas tecnologias ao negócio e ajudar a organização a…

Responsabilidades dos gestores para as partes interessadas O gerenciamento de stakeholders é uma das disciplinas fundamentais da base de conhecimentos do gerente de negócios. O profissional, além de ter uma responsabilidade direta para seus clientes e supervisores, têm também uma responsabilidade indireta com outras partes interessadas, sejam elas acionistas, fornecedores, clientes, distribuidores, governo e sociedade. Rentabilidade A principal responsabilidade que os gestores…