Gerente De Franquia

br ÍNDICE 1) Franqueadores...............................................................................................3 1.1-Convênio de Franquias.......................................................................3 1.2-Documentação Necessária para Convênio com bancos parceiros...4 1.3-Sugestão de modelo de pedido de adesão ao Convênio Franquias.5 1.4-Expansão e modernização.................................................................5 2)…

Plano de Comunicação - Riscos do projeto, probabilidade de ocorrência e impacto DESENVOLVIMENTO: “Projeto de abertura da nova filial da Escola de Idiomas BBT” Pedro Mall, gerente de uma franquia da Escola de Idiomas BBT resolveu abrir mais uma filial para aumentar a receita de sua empresa e contratou você para ser o gerente do projeto. Características da nova filial: Área – 300 m2 (4 salas, 2 banheiros, 1 copa e 1 sala de professores) Máximo de 200 alunos Número de…

e precedências Orçamento do projeto Plano de Comunicação Riscos do projeto, probabilidade de ocorrência e impacto DETALHANDO O PROJETO A SER GERENCIADO Pedro Mall, gerente de uma franquia da Escola de Idiomas BBT resolveu abrir mais uma filial para aumentar a receita de sua empresa e contratou você para ser o gerente do projeto. Características da nova filial: Área: 300 m² (4 salas, 2 banheiros, 1 copa e 1 sala de professores) Quantitativo máximo de alunos: 200 alunos Número…

DESENVOLVIMENTO Disposições Gerais Por tratar-se de uma franquia que utiliza métodos de recrutamento e seleção próprios, a equipe não teve acesso direto às provas e demais documentação relacionada. Contudo, fomos recebidos pelo gerente da unidade Parnaíba que respondeu às perguntas e descreveu a maneira como os processos ocorrem e como estes se desenvolvem. Visitamos a unidade no dia 20 de junho durante a manhã, período no qual a unidade encontrava-se me constante atividade. O número

Paulo - SP Telefones: (11) 3257-5881, (11) 3256-2297 ou (11) 3255-9128 Treinamento constante e incentivo à carreira O McDonald's forma seus próprios executivos por meio de um bem estabelecido plano de carreira. No Brasil, mais da metade dos gerentes ingressaram na empresa como atendentes, o primeiro degrau na escala hierárquica da companhia. Além das oportunidades nos escritórios corporativos, é possível iniciar uma carreira na empresa pelos restaurantes como atendente ou…

MBA Gestão de Franquias - Professor Stockler Filipe Rizzo Exercício de Modelos de Expansão * Escolha do Franqueado pelo Perfil: Ao optar por esse modelo de escolha, a franqueadora está buscando candidatos alinhados com a filosofia da marca, com o DNA do franqueador. Esse candidato teoricamente estará a frente do negócio, com a barriga no balcão, colocando em prática as instruções passadas pelo franqueador. Geralmente candidatos com esse perfil, escolhem uma marca e veste a camisa como

e precedências Orçamento do projeto Plano de Comunicação Riscos do projeto, probabilidade de ocorrência e impacto DETALHANDO O PROJETO A SER GERENCIADO Pedro Mall, gerente de uma franquia da Escola de Idiomas BBT resolveu abrir mais uma filial para aumentar a receita de sua empresa e contratou você para ser os gerente do projeto. Características da nova filial: Área: 300 m² (4 salas, 2 banheiros, 1 copa e 1 sala de professores) Quantitativo máximo de alunos: 200 alunos…

1) Franqueadores...................................................................................................3 a. Convênio de Franquias............................................................................3 b. Documentação Necessária para Convênio com bancos parceiros........4 c. Sugestão de modelo de pedido de adesão ao Convênio Franquias......5 d. Expansão e modernização......................................................................5 2) Franqueado............

Declaração do escopo do projeto Abertura de Franquia McDonalds no Shopping Parangaba Projeto de Fechamento do 6° Semestre – Faculdade Ateneu Unidade São Vicente – Fortaleza-Ce Cícera Oliveira da Silva Matrícula 2011100483 e equipe Versão Data Autores 1.0 Cícera Oliveira ( Gerente do 06/11/2013 Projeto ) e Equipe 2.0 10/11/2013 3.0 13/11/2013 Equipe Equipe Controle de Versões Notas da Revisão Criação da Declaração do Escopo do Projeto Mudanças da

especial para um bom convívio. As empresas utilizam desse conhecimento no sentido de melhorar a satisfação e produtividade dos indivíduos em contexto organizacional. Para que posamos ilustrar estes assuntos foi feita uma entrevista com o gerente geral de uma franquia de cafeteria Wesley Vargas onde ele pode nos relatar alguns destes aspectos para podermos entender na pratica como essas ações são tomadas, analisadas e desenvolvidas no cotidiano das empresas. 1. COMPORTAMENTO…