Funcao Da Psicossociologia

própria estrutura da organização constitui uma fonte potencial de conflito, de onde se destacam as seguintes razões pelas quais “a paz é quebrada”: • Relações de trabalho, em que salienta a relação empregador/trabalhador; • Competição em função de recursos escassos, ou seja, forma como os recursos existentes são partilhados dentro da organização (remunerações, espaço trabalho, equipamentos, etc); • Ambiguidade em relação à autoridade e à responsabilidade; • Interdependência;

Maslow defende que o ser humano começa por procurar satisfazer as necessidades mais básicas e só depois destas satisfeitas, passa a procurar satisfazer as de nível superior. O ser humano possui um conjunto de 5 tipos de necessidades, organizadas em função de uma hierarquia que traduz a sua importância: (Ferreira, J.M.C et. al., 2001:262) - Necessidades Fisiológicas: necessidades de sobrevivência (alimento, água, oxigénio, sono, sexo) também são instintivas, uma vez que nascem…

Maslow defende que o ser humano começa por procurar satisfazer as necessidades mais básicas e só depois destas satisfeitas, passa a procurar satisfazer as de nível superior. O ser humano possui um conjunto de 5 tipos de necessidades, organizadas em função de uma hierarquia que traduz a sua importância: (Ferreira, J.M.C et. al., 2001:262) - Necessidades Fisiológicas: necessidades de sobrevivência (alimento, água, oxigénio, sono, sexo) também são instintivas, uma vez que nascem…

constatou a influência da liderança sobre o comportamento das pessoas. Existem três principais teorias sobre a liderança: * Traços da personalidade. Segundo esta teoria o líder possui características marcantes de personalidade que o qualificam para a função. * Estilos de liderança. Esta teoria aponta três estilos de liderança: autocrática, democrática e liberal. * Situações de liderança (teoria Contingencial). Nesta teoria o líder pode assumir diferentes padrões de liderança…

psicologia Organizacional, psicologia do trabalho e da empresa e Gestão de Recursos Humanos. A psicologia do trabalho destaca-se porque era uma área que lida com a prevenção e promoção da saúde do trabalhador no ambiente em que estar inserido. A Função do psicólogo Organizacional é atuar como facilitador e de conscientização do papel dos diversos grupos que compõem a instituição, considerando a subjetividade dos indivíduos, sem perder de vista a sua inserção no contexto mas amplo da…

produção foi optimizada no sentido do aumento das taxas de lucro das empresas. Com o tempo a grande quantidade de empresas ligadas á atividade económica dos sectores industriais, comercial e agrícola, juntaram-se como forma de parcerias entre si com a função de representatividade social e actividades culturais, sociais e politicas, assim como da gestão e planeamento dos transportes e meios de comunicação relacionados com a vida quotidiana das cidades. O aumento da produtividade do…

do professor ideal. Essas questões fizeram parte da secularização e da estatização de ensino, ou seja, de quando o ensino deixou de ter um caráter mais religioso e passou a ser mais estatal, isso ocorreu em meados do século XVIII. Inicialmente, a função do professor não era algo profissionalizado, foi desenvolvida como algo secundário. Por esse motivo, a ocupação do cargo foi constituída por religiosos, o que acabou resultando em congregações docentes. A mediação do Estado causou uma…

PEREIRA Dissertação de Mestrado apresentada ao Programa de Pós Graduação em Estudos Interdisciplinares de Comunidades de Ecologia Social (EICOS), Instituto de Psicologia, como parte dos requisitos necessários à obtenção do título de mestre em Psicossociologia de Comunidades e Ecologia Social. KARLA CELINA ALMEIDA PEREIRA Co-orientadora: Profª Drª. Rosa Pedro. Orientadora: Profª Drª Marta de Azevedo Irving Rio de Janeiro Setembro de 2005 “O SUJEITO OCULTO “O SUJEITO…

prática política dos dois partidos operários alemães (comunista e social-democrata), cuja ótica “economista” é atacada. O método marxista de interpretação da historia e modificada por ferramentas emprestadas à filosofia da cultura, à ética, à psicossociologia e à “psicologia do profundo”. O projeto consiste em fazer a junção entre Marx e Freud” (Mattelart, 1999). Os estudos filosóficos dos frankfurtianos ficaram conhecidos como Teoria Critica (Européia). Ou seja, eles não queriam só…

Maslow defende que o ser humano começa por procurar satisfazer as necessidades mais básicas e só depois destas satisfeitas, passa a procurar satisfazer as de nível superior. O ser humano possui um conjunto de 5 tipos de necessidades, organizadas em função de uma hierarquia que traduz a sua importância: (Ferreira, J.M.C et. al., 2001:262) - Necessidades Fisiológicas: necessidades de sobrevivência (alimento, água, oxigénio, sono, sexo) também são instintivas, uma vez que nascem…