Exercicios Sobre Planos Táticos

TRABALHO FUNDAMENTOS DA ADMINISTRAÇÃO 2 PLANEJAMENTO 4 O PLANEJAMENTO COMO UMA FUNÇÃO ADMINISTRATIVA 5 O PROCESSO DE PLANEJAMENTO 7 FATORES CRITICOS DE SUCESSO 8 TIPOS DE PLANEJAMENTOS 9 PLANEJAMENTO ESTRATEGICO 10 PLANEJAMENTO TATICO 11 PLANEJAMENTO OPERACIONAL 13 CONTROLE 14 PROCESSO DE CONTROLE 15 ESTABELECIMENTO DE OBJETIVOS OU PADRÕES. 16 AVALIAÇÃO DO DESEMPENHO 17 COMPARAÇÃO DO DESEMPENHO COM OBJETIVO OU PADRÃO 17 CARACTERISTICAS DO CONTROLE 18

da Administração Administração por Objetivos (APO) Focalizando Resultados A Administração por objetivo (APO) constitui o modelo administrativo identificado com o espírito pragmático e democrático da Teoria Neoclássica. Com a publicação do livro sobre administração por objetivos Peter f. Drucker foi considerado o pai da APO. A APO é um processo pelo qual gerentes e subordinados identificam objetivos comuns, as metas são definidas em conjunto pelo gerente e seus subordinados. A APO…

PLANEJAMENTO TÁTICO Planejamento tático é o planejamento elaborado em cada departamento no nível intermediário da organização. E deve estar subordinado ao planejamento estratégico que é o planejamento mais amplo e envolvente e que abrange toda organização. O planejamento e suas diretrizes lidam com o futuro, mas o planejamento tático tem sua projeção em médio prazo com análises de resultado no exercício anual ou fiscal, isso é 12 meses. O princípio de um planejamento é detectar os…

ferreira de araujo 12/03/2014 INTRODUÇÃO A ADMINISTRAÇÃO exercícios 1-O que é planejamento? Por que ele e tão importante para a administração? Quais são as principais críticas contra o planejamento formal nas organizações? O planejamento é a função da administração responsável pela definição dos objetivos da organização e pela concepção de planos que integram a coordenam suas atividades.O processo de planejamento fa que os administradores…

Definir as características principais da APO. Definir os critérios para a fixação de objetivos. Mostrar a ênfase colocada nos objetivos e resultados (fins) e na busca da eficácia (otimização de resultados). Caracterizar o Planejamento Estratégico, Tático e Operacional. Caracterizar o ciclo da APO. Proporcionar uma apreciação crítica a respeito da APO. # O que veremos adiante Origens da administração por objetivos Características da APO Definição de objetivos Estratégia…

Sumario: • Introdução.....................................................................................03 • Definições do que é Planejamento...............................................04 • Planejamento estratégico, tático e operacional..........................05 • Reflexão.........................................................................................05 • O que é planejamento?.................................................................06 • Quais os tipos de…

Planejamento Tático O Planejamento Tático integra a estrutura da organização para fazer frente aos desafios estratégicos estabelecidos. É importante ressaltar a temporalidade deste processo. Ele não é de longo prazo (isso esta no estratégico), mas devem ir além dia-a-dia, tendo uma visão de médio prazo e é neste momento que os “gestores executivos” tem a oportunidade de colocar suas contribuições, analisando a organização como um todo e estabelecendo os planos para alcançar os objetivos…

realidade atual e futura. Na definição de Lacombe e Heilborn (2003, p. 49): planejar envolve coletar informações e diagnosticar a situação; estabelecer objetivos e metas; formular políticas e procedimentos para orientar as decisões; elaborar e implantar planos, programas e projetos para alcançar as metas e montar seus cronogramas para acompanhar a execução. Manter o diagnóstico atualizado. Ainda, “Planejamento é a determinação da direção a ser seguida para se alcançar um resultado…

teórico para a ação futura. Começa com a definição dos objetivos e detalha os planos para atingi-los da melhor maneira possível. Planejar é definir os objetivos e escolher o melhor curso de ação para alcançá-los. O planejamento define onde se quer chegar, o que deve ser feito, quando, como e em que seqüência. 1.1 - Estabelecimento de objetivos O planejamento é um processo que começa com os objetivos e define os planos para alcançá-los. O estabelecimento dos objetivos a serem…

de Gestão de Recursos Humanos da Universidade Anhanguera Uniderp, sob orientação da Professora Tutora EAD Ivonete Carvalho. São Paulo/SP Setembro/2012 Introdução O objetivo desse trabalho é mostrar o conhecimento adquirido em sala de aula, sobre o tema planejamento, veremos seus tipos e conceitos, nos quais foram adquiridos através de pesquisas via internet e livros, que cada integrante do grupo colaborou para obtenção destes dados. Veremos aqui sua definição, tipos e sua…