Exercicio Hora Extra

ISULPAR - INSTITUTO SUPERIOR DO LITORAL DO PARANÁ Curso: Sistemas de Informação Disciplina: Linguagem de Programação 1 - 2014 Lista de Exercícios – LISTA 2 1) Faça um algoritmo que receba dois números, calcule e mostre a subtração do primeiro número pelo segundo. 2) Faça um algoritmo que receba três números, calcule e mostre a multiplicação desses números. 3) Faça um algoritmo que receba dois números, calcule e mostre a divisão do primeiro número pelo segundo. Sabe-se que o…

15 3 6 resposta : 45 Exercícios de algoritmos 1) Fazer um algoritmo para calcular o valor da prestação de uma compra, que será paga em parcelas iguais com juros acumulados ao mês. Mostre: o valor da prestação, o valor dos juros, e o valor total Valores de entrada

ENGENHARIA DISCUSSÃO DOS EXERCÍCIOS E CONSTRUÇÃO DE PROGRAMAS SEQUENCIAIS Prof. Dr. Daniel Caetano 2012 - 1 Objetivos • Apresentar as soluções para os exercícios propostos • Exercitar mais os conceitos • AV1! Material de Estudo Material Acesso ao Material Notas de Aula http://www.caetano.eng.br/aulas/lpe/ (Aula 8) – PARCIAL / COMPLETO Apresentação http://www.caetano.eng.br/aulas/lpe/ (Aula 8) Material Didático - LISTA 1 Exercícios…

horário noturno é aquele praticado entre as 22:00 horas e 05:00 horas, caracterizando assim para o trabalhador urbano, já em outra relação de trabalho, exemplo rural ou advogado, este horário sofre alteração, porém a legislação, entendendo haver um desgaste maior do organismo humano, criou algumas variantes em relação à hora diurna. A exemplo dessas variantes surge o seguinte quadro: PERÍODO TEMPO REDUÇÃO TEMPO EFETIVO Das 22:00 às 23:00 horas 1:00 h 7 minutos e 30…

Bruta: Com incidência de INSS e IR/Fonte: salário fixo, comissões, horas extras, adicionais (noturno, periculosidade, insalubridade), férias, salário maternidade e 13º salário. Sem incidência de INSS e IR/Fonte: salário família e 1ª parcela do 13º salário. 3º) Descontos: INSS, IR/Fonte, Contribuição Sindical, Vale Transporte, Pensão Alimentícia, Seguro e outros. 4º) Apuração do Líquido a Pagar: CÁLCULOS QUE SERVIRÃO DE EXERCÍCIOS PREPARATÓRIOS PARA A ELABORAÇÃO DA FOLHA DE PAGAMENTO.…

vencidas há mais de cinco anos, contados do ajuizamento da ação. (Súmula 85/STJ)" (REsp 266787/MG, tel. Min. Felix Fischer). MÉRITO. DESVIO DE FUNÇÃO. PROVA CONTUNDENTE EM FAVOR DA AUTORA. SUCESSIVAS NOMEAÇÕES COMO ESCRIVÃ AD HOC COM O CONSEQUENTE EXERCÍCIO DE TODAS AS FUNÇÕES INERENTES AO CARGO. DEPOIMENTOS COLHIDOS EM JUÍZO QUE VÃO NO MESMO NORTE. DEVER INEQUÍVOCO DO ENTE PÚBLICO DE REMUNERAR A DIFERENÇA SALARIAL. FUNDAMENTAÇÃO LEGAL CONSTANTE DO ARTIGO 27, VI, DA CONSTITUIÇÃO…

que se sintam mais motivados ao trabalho. Os benefícios são divididos em quatro grupos sendo eles: Benefícios legais: são exigidos pela legislação trabalhista ou previdenciária, ou pelo sindicato, tais como: 13° salário, férias, aposentadoria, horas extras. Benefícios espontâneos: são concedidos por liberdade das organizações já que não são exigidos por lei, nem por negociação coletiva, como exemplo gratificações, transporte, refeição. Benefícios Monetários: são concedidos em…

Exercícios Departamento Pessoal – Apontamentos de Folha de Pagamento Considerar em todos os exercícios CNAE com SAT 2%, FPAS cód. 507 ou 515. Funcionário horista: salário base R$6,00 por hora, JT 44 horas semanais, mês 10/2009. Funcionário horista: salário base R$4,00 por hora, VT R$120,00 desconto de 6%, JT 40 horas semanais, mês 11/2009. Funcionário horista: salário base R$3,50, VT R$110,00 desconto de 6%, 10 horas extras a 70%, JT 44 horas semanais, mês 10/2009.…

é 7 e deve ser alcançada pelo somatório dos pontos oriundos das avaliações prática e teórica. Exercícios em sala:3 pontos. Exercício Avaliativo: 5 pontos. Participação em sala: 2 pontos. CRITÉRIO DE AVALIACAO – a) Exercício em sala de aula – desenvolvimento de uma planilha em excel para calculo de horas Extras e seus reflexos e correção monetária de acordo com a tabela do TST – 03 pontos b) Exercício avaliativo: Apresentação de 01 sentença com os dados básicos extraído dos autos,…

anos para seu empregador, só poderá pleitear verbas relativas aos últimos cinco anos trabalhados. Exemplo: empregado admitido em 11/10/1985, demitido em 29/09/2005; ajuizou ação em 13/10/2005, pleiteando horas extras laboradas desde janeiro/1990. Pois bem, conquanto tenha realizado horas extras desde 1990, não poderá pleiteá-las na totalidade porque, diante da prescrição quinquenal, só poderá pedir direitos relativos aos cinco anos anteriores ao ajuizamento da ação: 13/10/2005 – 5…