Evolução Das Organizações Atuais

Ciências Econômicas pela Universidade Federal do Rio de Janeiro (UFRJ). Luciana Cristina Machado Santos2 Ines Teresa Lyra Gaspar da Costa3 Resumo: A cada ano cresce o número de microempresas no Brasil, porém, na mesma rapidez que nascem novas organizações, muitas portas se fecham por conta de sua má administração. Normalmente as Pequenas e Médias Empresas dispõem de uma estrutura mais enxuta, onde a tomada de decisões se concentra nas mãos do próprio dono. Independente de sua área…

Gestor Financeiro dentro das Pequenas e Médias Empresas no Brasil.1 Luciana Cristina Machado Santos2 Ines Teresa Lyra Gaspar da Costa3 Resumo: A cada ano cresce o número de microempresas no Brasil, porém, na mesma rapidez que nascem novas organizações, muitas portas se fecham por conta de sua má administração. Normalmente as Pequenas e Médias Empresas dispõem de uma estrutura mais enxuta, onde a tomada de decisões se concentra nas mãos do próprio dono. Independente de sua área…

belmonte@pg.cefetpr.br Universidade Tecnológica Federal do Paraná - UTFPR - Unidade Curitiba, Programa de Pós-Graduação em Tecnologia - PPGTE, Curitiba, PR. Recebido para publicação em 01/10/2004 Aceito para publicação em 23/02/2005 RESUMO As organizações utilizam a gestão do conhecimento como recurso estratégico. A informação e o conhecimento possuem valores elevados e representam poder para quem os possui. Estão presentes em todas as atividades existentes em qualquer organização.…

homem frente a tecnologia para o sucesso da nova empresa. Editora José Olympio. 3ª edição. 1993. 129p. Renascença Organizacional é uma obra de Fela Moscovici que aborda as principais questões que podem influenciar o nosso dia a dia dentro das organizações atuais, A autora é psicóloga e especialista em consultoria empresarial. Tem vasta experiência na área do comportamento organizacional e já escreveu obras de grande importância para o estudo acadêmico e crescimento profissional como:…

constantes mudanças evolutivas no mundo dos negócios e das relações sociais, profissionais e de consumo. Palavras chave: Comportamento Organizacional – comunicação; negociação; mudanças; conhecimento, adaptação; evolução; SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO..............................................................................................................6 2. CAPÍTULO 1 – Definição de Comportamento…

INFORMAÇÃO 12 ATIVIDADE PROPOSTA 16 MUDANÇAS ORGANIZACIONAIS 16 PARTICIPAÇÃO DAS ORGANIZAÇÕES 17 REFERÊNCIAS 19 EXERCÍCIOS DE FIXAÇÃO 19 CHAVES DE RESPOSTA 21 ATIVIDADE PROPOSTA 21 EXERCÍCIOS DE FIXAÇÃO 21 2 Introdução Nesta aula, você conhecerá os paradigmas adotados ao longo da história sobre a contribuição do indivíduo dentro do mundo corporativo. Daremos atenção aos três últimos períodos da evolução do trabalho: a era da industrialização clássica, a era da…

Estrutura do Capítulo II – Teorias organizacionais 1. Fases da evolução da gestão 2. Correntes da gestão 3. Teorias clássicas 4. Teorias contemporâneas 5. As organizações que aprendem – Learning Organization 1. Fases de Evolução da Gestão A evolução fez através de 4 fases distintas: 1. O primado da experiência; 2. Apreender com os outros; 3. Definição de princípios gerais; 4. Estudo científico da gestão. 1. Fases de Evolução da Gestão 1. O primado da experiência. No…

através do suporte necessário à transmissão de dados, voz e multimídia para a administração pública. Para tanto necessita de um alinhamento e intercomunicação profundo entre os atores públicos e privados envolvidos que representam uma rede de organizações, como estudado no referencial da Teoria das Redes Interorganizacionais, para que haja o alcance dos objetivos do projeto Rede Governo. Ainda mais se analisado dentro da Terceira geração do choque de gestão: “Estado em Rede” que…

trabalho visa apresentar a importância da inovação tecnológica para os processos produtivos nas indústrias. No atual mercado globalizado e competitivo onde estas organizações atuam, faz-se imprescindível um acompanhamento das mudanças ambientais que ocorrem dia-a-dia nas linhas de produção. Tais mudanças geram a necessidade de uma inovação contínua a ser promovida pelos gestores das organizações, no intuito de liderar e/ou manter-se ativo no cenário competitivo. Essas inovações,…

Fayol até os conceitos atuais. 2Teoria da Administração A Administração foi uma, e se não, a mais importante invenção do século XX. Com a organização social das cidades e a modernização e ampliação das fábricas. Organizar recursos e alcançar resultados com o que possui a seu alcance é e sempre será o desafio da Administração.Analisando a evolução social e os movimentos campo e cidade surge então à necessidade de uma administração adaptada e realmente adequada para a evolução que…