Estágio Trabalhista Emprego Peça

Leis do Trabalho, em seu Capítulo V (arts. 154 a 200), estabelece deveres gerais e obrigação das empresas em manter serviços especializados de segurança e medicina no trabalho. Destaca-se a Portaria nº 3.214/78, editada pelo Ministério do Trabalho e Emprego (MTE), com fulcro no art. 200 da CLT, que, por meio de Normas Regulamentadoras (NRs), estabelece diretrizes ao meio ambiente laboral e às condições em que o trabalho é executado. Obrigações gerais na CLT e Normas Regulamentadoras: …

COLÉGIO E ESCOLA TÉCNICA FUTURÃO CATRINE DA CUNHA DA SILVA PAULO ROTINAS DEPARTAMENTO PESSOAL NA EMPRESA GOLD CONTABILIDADE RELATÓRIO DE ESTÁGIO CURRICULAR OBRIGATÓRIO Araranguá, 2011. CATRINE DA CUNHA DA SILVA PAULO ROTINAS DEPARTAMENTO PESSOAL NA EMPRESA GOLD CONTABILIDADE Relatório de estágio supervisionado apresentado ao curso Técnico de Contabilidade do Colégio e Escola Técnica Futurão, como requisito parcial para obtenção do título de Técnico em contabilidade.…

do Empregado: 22 5.2. Dependentes: 22 5.3. A perda da qualidade de dependente ocorre: 23 5.4. Direitos Trabalhistas: 24 5.5. Pagamento das Verbas Rescisórias – Procedimento: 25 5.6. Dependentes – Direito a outros valores: 26 5.7. FGTS: 26 5.8. Caixa Econômica Federal – Saque: 27 5.9. Dependentes – Valor a receber: 27 5.10. Seguro-Desemprego: 28 6. Flexibilização das leis trabalhistas 29 1. Direitos do trabalhador 1.1. Jornada de Trabalho

SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 Perfil Organizacional 4 3 Referencial Teórico de Recrutamento e Seleção de Pessoal 6 4 Referencial Teórico de Remuneração e Benefícios 17 5 Referencial Teórico de Legislação de Práticas Trabalhistas 23 6 Referencial Teórico de Auditoria em Recursos Humanos 32 7 CONCLUSÃO 37 REFERÊNCIAS 40 1 INTRODUÇÃO As empresas tentam de todas as formas conquistarem vantagens competitivas através de um diferencial em sua administração, por exemplo

Foi nessa época que surgiu o que chamamos de fase contábil (antes de 1930), nesta fase só existia a preocupação com os custos de organização, os funcionários eram tratados somente como geradores de mão de obra, fazendo registros e tendo a função de “peças de uma máquina”. A partir de 1930 os estudiosos Mary Follett, Chester Barnard e Mayo iniciaram pesquisas relacionadas às pessoas e interações humanas nas empresas. Até essa data os autores e estudiosos preocupavam-se apenas com…

NOÇÕES SOBRE DIREITO DO TRABALHO CONTRATO DE TRABALHO DEFINIÇÃO: é o acordo tácito ou expresso, decorrente de uma relação de emprego (ou seja, envolvendo um empregado e um empregador) – art. 442 da CLT. ACORDO EXPRESSO: escrito. ACORDO TÁCITO: que não é expresso - advém da continuidade da prestação de serviços por parte do empregado, sem oposição do empregador. REGRA GERAL: pacto de adesão – empregado adere às cláusulas sem discussão. NÃO PODE CONTRARIAR A LEI, DISPOSIÇÕES

a relação de emprego (relação de empregado/empregador). No mesmo, há preocupação com a melhoria da condição social do empregado, chamado hipossuficiente. 2. NATUREZA JURÍDICA 2.1 Pública: Para alguns é público, porque existem imposições legais, inderrogáveis pelas partes. Tal é obrigatória no que tange ao seu cumprimento. 2.2 Privada: Prevalece na doutrina majoritária. É ramo do direito privado, pois, em tese, não há empregado/empregador se inexistir a vontade. Relação de emprego…

considerado, e o empregador; (b) o Direito coletivo do trabalho, que contempla as relações entre grupos ou associações de trabalhadores e de patrões, seus contratos e suas lutas; (c) o Direito judiciário do trabalho, que abrange o processo trabalhista e a Justiça do Trabalho; (d) o Direito previdenciário, que compreende o amparo ao trabalhador nas várias contingências, como doença, invalidez, acidentes, morte, velhice etc. É um ramo que está se destacando do Direito do Trabalho…

o aluno atua como juiz ou advogado em simulações de julgamentos. Em geral, a carreira e a especialização a ser obtida numa pós-graduação começam a ser definidas no quinto ano, na escolha das disciplinas de formação específica. São obrigatórios o estágio e uma monografa para obter o diploma. *Atenção: a FMF, em Manaus (AM), tem foco em direito financeiro, tributário e ambiental. Administração • Curso: Os dois primeiros anos são ocupados com disciplinas básicas, como matemática,…

Modelo de Contrato de Trabalho por Prazo Determinado24 Modelo de Contrato de Trabalho por Prazo Indeterminado25 Modelo de Contrato de Trabalho a Título de Experiência26 Modelo de Contrato Individual de Aprendizagem de Menor27 Modelo de Contrato de Estágio sem Vínculo Empregatício29 Modelo de Contrato de Prestação de Serviço Autônomo prazo Determinado30 Modelo de Contrato de Prestação de Serviço Autônomo prazo Indeterminado32 Modelo de Contrato de Representação Comercial34…