Estrutura Organizacional De Um Supermercado Ferramenta

CURSO DE GRADUAÇÃO EM CIÊNCIAS CONTÁBEIS MARÍLIA TEIXEIRA PIRES MODELO DE SISTEMA DE APOIO À DECISÃO PARA CONTABILIDADE GERENCIAL: UM ESTUDO DE CASO EM UM SUPERMERCADO CRICIÚMA, DEZEMBRO DE 2010 1 MARÍLIA TEIXEIRA PIRES MODELO DE SISTEMA DE APOIO À DECISÃO PARA CONTABILIDADE GERENCIAL: UM ESTUDO DE CASO EM UM SUPERMERCADO Trabalho de Fim e de Conclusão de Curso apresentado para obtenção do grau de Bacharel no curso de Ciências Contábeis da Universidade do Extremo…

1.INTRODUÇÃO O presente trabalho tem como objetivo geral arraigar os conhecimentos teóricos vistos em sala, assim como os adquiridos por meio da pesquisa bibliográfica, e em decorrência disso investigar a dinâmica organizacional à luz da teoria geral da administração. Concomitantemente a isso é possível conhecer e analisar como a prática é realizada em meio à empresa escolhida, proporcionando-nos aprendizado ímpar na relação teórico-prática. A referida empresa, Mercadinhos São…

especial dos supermercados, mostra uma acirrada concorrência, onde um pequeno número de grandes redes domina, e inúmeros pequenos mercados lutam por sobrevivência. Há uma intensa disputa travada nas campanhas de marketing, e a participação no mercado por parte das grandes redes é, de certa forma, equivalente. Nas políticas de preço, vê-se também bastante similaridade, não havendo diferenças significativas entre os concorrentes. Tal panorama faz com que o diferencial competitivo dos…

RICARDO JOSÉ MEOTTI CLIMA ORGANIZACIONAL NO SUPERMERCADO SCALCO MARECHAL CÂNDIDO RONDON 2011 RICARDO JOSÉ MEOTTI CLIMA ORGANIZACIONAL NO SUPERMERCADO SCALCO Trabalho de Conclusão de Curso, apresentado ao curso de Administração da Faculdade Luterana Rui Barbosa, como requisito parcial para a obtenção do grau de Bacharel. Prof. Ms. Paulo Gilberto Giron MARECHAL CÂNDIDO RONDON 2011 RICARDO JOSÉ MEOTTI CLIMA ORGANIZACIONAL NO SUPERMERCADO SCALCO …

FORTE SUPERMERCADO LEITE E SÁ Ltda., nome fantasia FORTE SUPERMERCADO, registrada com CNPJ: 07.457.424/0001-04 INSC. EST.: 02.026664-6, localizada na Rua 08 S/N Bairro Sonho Meu – Umuarama Pr CEP-87500-000 FONE: 44-3621-1108. Autores: Simone Alexandre da Silva Ra 352344 Projeto integrador Anhanguera Administração 7 Série. Supermercado Forte: Planejando o Futuro Projeto Integrado AGRADECIMENTOS A Deus, sempre presente e sempre benevolente em todos os momentos de nossa caminhada;

ANTONIO BARRIOS JASON J. JACINTO MARCOS MARTINS IMPLANTAR A GESTÃO DA QUALIDADE E OS CONTROLES FINANCEIROS EM UMA MICRO EMPRESA O caso Supermercado Martins TCC – Trabalho de Conclusão de Curso FOZ DO IGUAÇU 2007 ANTONIO BARRIOS JASON J. JACINTO MARCOS MARTINS IMPLANTAR A GESTÃO DA QUALIDADE E OS CONTROLES FINANCEIROS EM UMA MICRO EMPRESA O caso Supermercado Martins Relatório de Estágio supervisionado II, apresentado a disciplina de Estágio II, do curso de Graduação em…

UNISALESIANO Centro Universitário Católico Salesiano Auxilium Curso de Administração Daniel Cesar Sugui Gomes Giuliano Roberto da Silva Rafaela Daiana de Magalhães Violato QUALIDADE NO ATENDIMENTO Supermercado Santa Laura Lins – Ltda. LINS SP 2008 Daniel Cesar Sugui Gomes Giuliano Roberto da Silva Rafaela Daiana de Magalhães Violato QUALIDADE NO ATENDIMENTO Trabalho de Conclusão de Curso apresentado à Banca Examinadora do Centro Universitário Católico…

forças e transmitindo otimismo e fé. AGRADECIMENTOS Agradeço primeiramente a Deus, que me guiou todos os meus passos e me presenteou com o dom da vida, e sendo fonte de inspiração para o termino deste trabalho. Agradeço a empresa Supermercado Bom Preço, na Pessoa de João Maria Alves da Cruz, o qual cedeu a oportunidade para que desenvolvesse meu estágio e aprimoramento das habilidades acadêmicas vivenciadas, sempre dispostos para meu auxílio. Expresso também meus…

a execução das tarefas e atividades. É projetado para o curto prazo e resultado imediato, é elaborado por líderes que estão ligados diretamente na rotina da empresa. Trata de definir metas de vendas e produção, resolver problemas no dia-dia como estrutura, quadro de funcionários, orçamentos, procedimentos e regulamentos. Os planos Operacionais podem ser usados para: Melhorar o desempenho das pessoas Para melhor utilizar máquinas e equipamentos Evitar possíveis paralisações evitando…

PRESENCIAL CONECTADO RECURSOS HUMANOS JARLAN PINHEIRO PARENTE DIAGNÓSTICO ORGANIZACIONAL Brasiléia-Ac 2012 JARLAN PINHEIRO PARENTE DIAGNÓSTICO ORGANIZACIONAL DO MERCANTIL ARAÚJO Trabalho apresentado ao Curso Recursos Humanos da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para a disciplina Comunicação, clima e cultura organizacional, gestão de pessoas, Ética e responsabilidade social e psicologia organizacional do TRABALHO. Orientador: Prof.° Gisleine Fregoneze