Texto Final do Trabalho de Aval

Formação de Tutores da DVDE/UFRJ (Escala Likert) Autores: Antonio Freitas Eduardo Nery Gisele Tavares Leine Cavalcanti Luciana Gusmão Pereira Valdinei Morais de Oliveira Rio de Janeiro Maio / 2013 Introdução O objetivo desse trabalho é fazer uma avaliação qualitativa do curso de formação de tutores oferecido pela Divisão de Desenvolvimento aos docentes e aos técnicos adminstrativos integrantes do corpo funcional da Universidade Federal do Rio de Janeiro. Primeiramente apresentaremos a ferramenta utilizada na avaliação, depois faremos uma breve apresentação do curso e terminaremos com nossas considerações finais e conclusões. A Escala Likert – O precussor Rensis Likert , nascido em 1903 e falecido em 1981, foi professor de psicologia e sociologia, além de Diretor do Instituto de Pesquisas Sociais do Estado de Michigam. Ao longo de mais de quarenta anos, conseguiu desenvolver uma série de trabalhos sobre os estilos de gerência e liderança. A realização de experiências e a análise de informações obtidas em experimentos de outros estudiosos receberam do mestre dedicação total. Foram inúmeras tentativas para conseguir relacionar o sucesso alcançado de determinadas organizações e o sistema de liderança, de política de gestão de pessoas que eles costumavam praticar. Entenda como funciona a Escala Likert Quando…

para que os indivíduos nela inseridos possam desenvolver o máximo de suas potencialidades, sejam estas: viver, sentir ou amar, trabalhar, produzindo bens e serviços, fazendo ciência ou artes. Ou ainda a QV é medida pela satisfação dos indivíduos no ambiente familiar, na vida social e sexual. Corroborando com estes princípios, Kagan e Kagan citado por Alvarez (1983) consideram que a QV pode ser visualizada sobre quatro dimensões: profissional, sexual, social e emocional.…

Disciplina: Metodologia da Pesquisa [pic] Trabalho Final Introdução O presente trabalho tem por objetivo analisar a satisfação dos alunos de graduação do curso de Administração da UFRJ avaliando através de fatores motivacionais, quais envolvem os alunos, o nível de satisfação ou de insatisfação dos mesmos dentro do meio acadêmico. A pesquisa engloba diversos temas como, estrutura do campus, conceituação da universidade, localização, entre outros. …

| | A SATISFAÇÃO DO MANUTENTOR NA ÁREA INDUSTRIAL: O CASO EM UMA INDÚSTRIA FRIGORÍFICA THE MAINTAINER’S SATISFACTION IN THE INDUSTRIAL AREA: THE CASE IN A SLAUGHTERHOUSE INDUSTRY Jackson André Munhoz jackson.munhoz17@gmail.com Resumo Esta investigação busca estudar e analisar pontos de satisfação e insatisfação no trabalho de mecânicos e eletricistas industriais em uma empresa frigorífica na…

pesquisa de satisfação junto aos seus clientes. Formule um questionário com 4 perguntas fechadas utilizando uma escala do "tipo Likert" e 1 pergunta semi fechada, para fazer a pesquisa e identificar o nível de satisfação dos seus clientes. Escala do "tipo Likert" é um tipo de escala de resposta psicométrica usada habitualmente em questionários, e é a escala mais usada em pesquisas de opinião. Ao responderem a um questionário baseado nesta escala, os perguntados especificam seu nível de…

trabalho podemos assim garantir a satisfação e o reconhecimento dos nossos clientes e acionista e todos, pois estaremos enviando para o mercado um produto de total qualidade, como a conscientização de todos em produzir o melhor. Objetivo Estimular, em toda equipe de colaboradores, práticas de hábitos saudáveis e melhorias da qualidade de vida, tanto no ambiente de trabalho, quanto fora dele. Desenvolvimento…

de pesquisa exploratória, de abordagem qualitativa, valendo-se de análise documental e aplicação do formulário em Escala Likert. Rensis Likert, criou a Escala Likert em 1932, sendo um instrumento de abordagem qualitativa e escala de classificação. É um conjunto de afirmativas e negativas que serão respondidas de acordo a uma escala de atitudes. O formulário da Escala Likert aborda um conjunto de temáticas relativas ao Programa de Qualidade de Vida da Nestlé, com o propósito de medir o…

administração, que usam esses requisitos em quantidades distintas: o modelo diretivo (ou diretivo-autoritário) e o modelo participativo (ou consultivo-participativo), que podem se opor como pontos divergentes de uma mesma escala, como mostra a figura N.N As empresas, sendo empresas famosas ou não, podem ser relativamente diretivas e relativamente participativas. A escala apresentada na figura tanto avalia as entidades quanto o desempenho do diretor, possibilitando também a análise de…

Análise Qualitativa Por Meio da Lógica Paraconsistente: Método de Interpretação e Síntese de Informação obtida Por Escalas Likert Autoria: Cida Sanches, Manuel Meireles, José Osvaldo De Sordi O presente artigo propõe um método qualitativo para interpretação e síntese de informação obtida por escala Likert. O estudo aplica o processo de análise e interpretação pela lógica paraconsistente, utilizando como critérios as opiniões coletadas por meio de pesquisas com tal escala. O…

estudo de escalas se tornou um fator básico para o estatístico que se interessa em pesquisas de opinião ou pesquisas acadêmicas. As pesquisas estão sendo cada vez mais procuradas nos dias de hoje por empresários e pelo meio científico considerando a importância e a necessidade da mensuração do comportamento, sobretudo das atitudes do consumidor. Além disso, estatísticas comprovam que inúmeros empreendimentos quebram no primeiro ano de funcionamento por falta de conhecimento do negócio e…