Empresas Ambientes E Variavéis

analisar um ambiente, descobrir seus pontos fortes, fracos, oportunidades e ameaças, fazendo assim com que a empresa possa estar se desenvolvendo de maneira correta. A palavra SWOT é uma siga inglesa, a qual tem como termo: Strenghts (pontos fortes), Weakness (pontos fracos), Opportunities (Oportunidades) e Threats (ameaças), e de acordo com o Autor Antônio César Amaru Maximiano (Administração para Empreendedores 2.a Edição), dá se a seguinte definição: * Pontos fortes: são as…

Tema 1 10. A capacidade de administrar esteve presente durante a evolução humana, permeando a história da vida em sociedade. Mas, foi a partir da Revolução Industrial que a Teoria da Administração começou a ser formada pelos estudos em grandes empresas - grandes complexos possuidores de influência na economia. Debata sobre esse contexto, pesquise sobre os principais acontecimentos que favoreceram o surgimento das Teorias da administração, procurando fazer uma análise crítica.…

de um ambiente também variado. Os estudos recentes sobre as organizações complexas levaram a uma nova perspectiva teórica: a estrutura da organização e seu funcionamento são dependentes da sua interface com o ambiente externo. Diferentes ambientes requerem diferentes desenhos organizacionais para obter eficácia, tornando-se necessário um modelo apropriado para cada situação. Por outro lado, diferentes tecnologias conduzem a diferentes desenhos organizacionais, bem como as variações no…

a Utilização da Matriz SWOT como ferramenta estratégica. No estudo será apresentado o conceito da matriz SWOT e suas quatro variáveis. É uma ferramenta usada para a realização de análise de ambiente e serve de base para planejamentos estratégicos e de gestão de uma organização. A SWOT serve para posicionar ou verificar a situação e a posição estratégica da empresa no ambiente em que atua (MCCREADIE, 2008). Nota-se que a utilização de ferramentas estratégicas hoje é considerada um fator…

Administração Mercadológica Tema I - Conceitos Iniciais de Marketing O marketing se apresenta com uma série de atividades, que vão da concepção de um produto por uma empresa até sua entrega e seu consumo e descarte pelo cliente. Segundo Kotler, marketing é um processo social por meio do qual pessoas e grupos obtêm aquilo de que necessitam e o que desejam com a criação, oferta e livre negociação de produtos e serviços de valor com os outros. O marketing pode ser entendido como o…

1 PRODUÇÃO TEXTUAL Na atualidade, as empresas exercem um papel extremamente importante na vida da sociedade. Ofertando bens e serviços, alimenta a economia e dá condições para as pessoas obterem o necessário para viverem as suas vidas de forma saudável e confortável. Segundo Silva (2013), para que uma organização possa permanecer no mercado e ser competitiva, é preciso que seja bem administrada. A importância da administração de uma empresa foi sendo percebida ao longo dos anos, e na…

MAPEAMENTO DOS NEGOCIADORES.......................................... 4. .PASSO 02 – HABILIDADES DOS NEGOCIADORES – MODELO DE JUNG...... 5. PASSO 03 – ANÁLISE E PLANEJAMENTO.......................................................... 6. PASSO 04 - VARIÁVEIS DA NEGOCIAÇÃO........................................................... 7. PASSO 05 – FEEDBACK DA NEGOCIAÇÃO- ................................................... 8. PASSO 06 – RELATÓRIO…

precisam ser supervisionadas de perto. 12- Quanto a capacidade dos trabalhadores, o que o Movimento das Relações humanas defende? Defende que quando o ambiente é adequado todos os trabalhadores são altamente produtivos. 13- Quais são as crenças fundamentais do Movimento das Relações Humanas? Crenças fundamentais: + satisfação = + produtividade Ambiente adequado = + produtividade 14- - Douglas McGregor fala das suposições que os gerentes fazem sobre a natureza humana. Estas suposições…

Abordagens para liderança .............................................................................................. 2 3.0- Variáveis relacionadas ao Comportamento Organizacional .............................................. 3 3.1- Variáveis dependentes ....................................................................................................... 3 3.1.1- Variáveis…

diferentes e que se superpõem. Cada fase realça e enfatiza um aspecto importante da administração, chamado de variável da administração. O comportamento das variáveis é sistêmico e complexo: cada um influi e é influenciado pelos outros. O comportamento de seu conjunto é diferente da soma dos comportamentos de cada componente separado. Na realidade, a adequação e integração dessas variáveis constituem o desafio da administração. A teoria geral da administração começou com a ênfase nas…