Dinâmica Grupos

PÓS-GRADUAÇÃO LATO SENSU JOGOS E DINÂMICA DE GRUPO MÓDULO – 2 Autora: Rosana Cristina Ferreira Silva Coordenação Pedagógica Instituto Prominas APOSTILA RECONHECIDA E AUTORIZADA NA FORMA DO CONVÊNIO FIRMADO ENTRE UNIVERSIDADE CANDIDO MENDES E O INSTITUTO PROMINAS. Impressão e Editoração 2 SUMÁRIO INTRODUÇÃO ..................................................................................................................................................... 3…

LIMITE DE PARTICIPANTES: de 6 a 16 participantes DURAÇÃO: 1 hora Dinâmica para Vencer Desafios e Metas - Grupos e Equipes Como vencer desafios e metas estipulados a um grupo de trabalho? Além de trabalhar questões relacionadas a liderança, metas e objetivos também pode ser usada uma dinâmica de desafios, dinâmicas para vencer desafios, estimular o trabalho em grupo e a quebra de paradigmas. Dinamicas para vencer desafios é uma forma de estimular a criatividade e a…

Questões da aula 2 1. Descreva o que é Dinâmica de Grupo? “Conjunto de técnicas empregadas em programas de treinamento, planejadas para o desenvolvimento de habilidades, de estabelecer boas relações humanas e de dirigir comissões e grupos”. “Campo de pesquisa dedicado a obter conhecimento a respeito da natureza dos grupos, das leis de seu desenvolvimento e de suas…

Resumo Dinâmica de Grupo Desenvolvimento das ciências sociais Uma premissa básica da dinâmica de grupo é o emprego de métodos científicos no estudo de grupo. Esta crença só poderia ser aceita depois que o homem, seu comportamento e suas relações sociais fossem ser adequadamente estudados pela pesquisa científica. Para isso seria necessário o desenvolvimento de métodos cientificas para realizar pesquisas empíricas com grupos de pessoas, de medir fenômenos sociais importantes, de manejar, para

SOCIEDADE BRASILEIRA DE DINÂMICA DOS GRUPOS CONTRIBUIÇÕES DA DINÂMICA DE GRUPO NA EDUCAÇÃO A educação tem papel importante na formação da personalidade de seus alunos, cabendo também a escola e as instituições de ensino este papel (ZIMERMAN, 2004). Outeiral (1997) reforça o papel da escola na educação das crianças e adolescentes, dizendo que conforme as relações forem estabelecidas, dependendo do ambiente oferecido, ocorrerá um aprendizado propício e prazeroso ou o…

Dinâmica de Grupo: Breve Histórico O texto resenhado e intitulado como Dinâmica de Grupo: Breve Histórico” é o primeiro capítulo do livro “Dinâmica de Grupo: história, prática e vivências”, que é da autora Maria Fernanda M. Barreto, e foi lançado no ano de 2003, pela editora Alínea, na cidade de Campinas, São Paulo. O objeto deste estudo faz parte de uma contribuição no campo das Dinâmicas de Grupo e Relações Humanas, tendo como alvo estudantes de Psicologia, que também fizeram parte…

Previna-sedoserrosmaiscomunsdeumadinâmicadegrupo fev 20 2012 by admin Rolecarreira, curriculo, curriculum, curriculum vitae, cv, dicas, dinamica de grupo,empregos, entrevistas, formação acadêmica, idiomas, liderança, mercado de trabalho,objetivo profissional, profissionais experientes, recolocação, recrutamento e selecão,recursos humanos, rh, vagas Comment Closed Recentemente recebi um telefonema de uma amiga perguntando se eu poderia auxiliar seu filho na busca por um estágio pois…

Conceitos trabalhados: - grande grupo e pequeno grupo - grupo face- a- face - dinâmica de um grupo - só revela ao pesquisador que tenha conseguido assimilar todos os dados concretos da vida do grupo. - fenômenos sociais só podem ser observados pelo pesquisador que participar do grupo. - Comportamento de grupo – coesão ou dispersão/emoções e comportamentos no grupo - Grupo de Tarefa (sócio-grupo) ou Grupo Social ou de Formação (psico-grupo) - Maiorias e Minorias Demografia e Psicológica

DINÂMICA E FUNCIONAMENTO DE GRUPOS A dinâmica de grupo constitui um campo de pesquisa voltado para o estudo da natureza do grupo, para as leis que regem seu desenvolvimento e para as relações indivíduo-grupo, grupo-grupo e grupos-instituição. Os primeiros estudos nessa área foram realizados por Kurt Lewin. Enrique Pichon-Rivière, um psicanalista argentino da escola kleiniana, desenvolveu, com sua teoria e técnica do Grupo Operativo, esse esquema de Bion.…

> PRA Q SERVE UMA DINAMICA - REFERENCIA 1 A dinâmica tem como objetivo fazer com que os candidatos vivenciem situações do dia-a-dia, demonstrando se possuem as características necessárias para a vaga. Os consultores procuram aplicar atividades que deixem os candidatos à vontade e descontraídos, mas jamais expor as pessoas ao ridículo. Nem sempre as atividades refletem situações exatas que o candidato irá desenvolver no cargo, uma vez que o importante é observar suas reações e…