Desafio De Aprendizagem Gestão De Pessoas

O PAPEL DA EDUAÇÃO À DISTÂNCIA NA GESTÃO DE RH No dinâmico cenário do nosso mundo, onde a globalização faz a informação circular com qualidade e grande velocidade, várias são as formas em que se procura promover o processo de divulgação do conhecimento. É nesse contexto de ensino-aprendizagem, que a Educação à Distância (EaD) se insere, constituindo-se numa prática de ensino de grande relevância, em que professores e alunos, embora separados espacialmente e/ou temporalmente,…

FACULDADE ANCHIETA MARCOS MARQUES CUSIN COMPREENDER E EMPREENDER A GESTÃO POR COMPETÊNCIAS SÃO BERNARDO DO CAMPO 2.011 MARCOS MARQUES CUSIN COMPREENDER E EMPREENDER A GESTÃO POR COMPETÊNCIAS Trabalho de Conclusão de Curso de Pós Graduação apresentado a Faculdade Anchieta como requisito parcial a obtenção do título de Especialista em Gestão do Capital Humano ORIENTADOR: Profº Roberto Lellis …

GESTÃO DEMOCRÁTICA E EDUCAÇÃO INCLUSIVA: UMA IMPORTANTE RELAÇÃO TERESA CRISTINA DA SILVA PROFESSOR: Damião Carlos DISCIPLINA: Educação Inclusiva SERTÂNIA/PE 2013 GESTÃO DEMOCRÁTICA E EDUCAÇÃO INCLUSIVA: UMA IMPORTANTE RELAÇÃO Teresa Cristina da Silva RESUMO Este artigo aborda a temática gestão democrática e educação inclusiva, destacando a importância desta relação no contexto atual. Pois, diante da realidade na sociedade…

Pós Graduação em Gestão de Pessoas Dimensão Humana na Governança Corporativa Governança Corporativa DESAFIO DE APRENDIZAGEM 1. ENUCIADO O sistema de Governança Corporativa (GC) é sustentado por comitês específicos, como os de auditoria, finanças, recursos humanos. A proposta deste desafio de aprendizagem tem como objetivo levar você a compreender os conceitos envolvidos na elaboração de um comitê de recursos humanos. 2. INTRODUÇÃO Alcançar a perenidade parece ser um…

TECNOLOGIAS DE GESTÃO ATIVIDADE COLABORATIVA: Tecnologia ligada ao capital intelectual e a gestão do conhecimento. Aluno (a): Mariana Tomasauskas RA: 1136325875 Tutora: Vanete Vilela Santo André/SP 2012 Introdução O Presente trabalho vem abordar como ferramenta de aprendizagem organizacional. O plano de aprendizagem organizacional é constituído por elementos e processos empresariais, inter-relacionados ativamente. As atividades de…

A importância de utilizar as mídias na educação Nos dias de hoje os cursos a distância atraem não somente pessoas que estão alocadas em varias áreas distantes do brasil continental, mas principalmente moradores de grandes centros metropolitanos que possuem a seu dispor faculdades e universidades a alguns quarteirões de suas casas. Na verdade aconteceram muitas coisas, principalmente a descoberta por parte do aluno que estudar através da educação a distância pode-se realizar um…

“A pessoa possui uma marca, esteja ela ciente ou não. Esta marca causa uma impressão nas pessoas, ou seja, aquilo que se pensa sobre o indivíduo. Uma imagem para durar deve, sem dúvida, ser suportada por qualificações e competências reais, e não em falsas impressões”. Montoya e Vandehey RESUMO Este Trabalho de Conclusão de Curso trata do desafio do gestor em transformar um grupo de trabalho em equipe, para que se possa

XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX CURSO MBA EM GESTÃO DE PESSOAS XXXXXXXXXX A TECNOLOGIA DA INFORMAÇÃO APLICADA À GESTÃO DE PESSOAS: ENFOQUE SOBRE A DINÂMICA DO CONHECIMENTO ANÁPOLIS 2009 XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX A TECNOLOGIA DA INFORMAÇÃO APLICADA À GESTÃO DE PESSOAS: ENFOQUE SOBRE A DINÂMICA DO CONHECIMENTO Trabalho de Conclusão de Curso apresentado ao Curso MBA em Gestão de Pessoas, Departamento de…

Ambos os autores Roberto Shinyashiki e Paulo Barreto dos Santos definem visão e planejamento de forma criteriosa, segundo Shininyashiki a visão é tida como uma arte de ver oportunidades onde a maioria só vê problemas, ela transforma você em uma pessoa especial que conhece os caminhos de como chegar ao sucesso através dela, pois como foi dito existem poucos que possuem esse “dom”: ver além do horizonte e criar competências necessárias para aproveitar as oportunidades no meio das ameaças,…

Unidade: Anhanguera Sorocaba - SP Curso: MBA em Gestão de Pessoas Aluno: Sérgio Alves da Silva Disciplina: Gestão do Conhecimento 1 - INTRODUÇÃO O Desafio de Aprendizagem estudado é uma Entidade Escolar Municipal localizada em Sorocaba que nela estudam alunos de Educação Infantil, do Ensino Fundamental e Educação de Jovens e Adultos. A Instituição faz parte do Primeiro setor representado pelas prefeituras municipais, governos dos…