Departamentalização Da Gerdau

produtos. A essas empresas podemos denominar de empresas transformadoras ou processadoras. Muitas destas empresas trabalham em parceria com outras empresas tais como: montadoras (Volkswagen, Dell, Semp Toshiba, Ford, Alpargatas, Scania, Votorantim, Gerdau etc.), distribuidoras (Grupos Pão de açúcar, Walmart, Carrefour etc.) e revendedoras (Casas Bahia, Sadia, Alpargatas, Perdigão etc.), por isso que muitas destas empresas não fazem parte do conhecimento dos consumidores finais, mas são…

terceira, permanecendo as empresas iniciantes, com suas características originais, para que a nova empresa possa vencer uma barreira legal ou mercadológica. Ex.: Ford e VW formam a Autolatina, Sadia e Perdigão formam uma trading para exportação. IBM e Gerdau, na época do governo militar, fizeram uma empresa de computadores, pois o governo proibia que empresas estrangeiras fabricassem micro no país. Essa estratégia exige investimentos na formação da empresa. Os riscos são variados,…

Monitoragao de RH 413 Jornada de trabalho 413 Voltando ao Caso Introduterio 416 ARH de Hoje: 0 cartdo de ponto vai para o museu 416 Balance Social 417 Avaliagdo Critica: 0 contetido dos balances sociais 418 ARH de Hoje: 0 balartgo social do Grupo Gerdau 418 Contabilidade de RH e o capital intelectual 419 ARH de Hoje: Os sistemas de avaliagdo de ativos intangiveis 419 ARH de Hoje: Os ativos intangiveis da Celemi 420 Caso para Discussdo: 0 balance social de 1997 da Usim nas 421…

Monitoragao de RH 413 Jornada de trabalho 413 Voltando ao Caso Introduterio 416 ARH de Hoje: 0 cartdo de ponto vai para o museu 416 Balance Social 417 Avaliagdo Critica: 0 contetido dos balances sociais 418 ARH de Hoje: 0 balartgo social do Grupo Gerdau 418 Contabilidade de RH e o capital intelectual 419 ARH de Hoje: Os sistemas de avaliagdo de ativos intangiveis 419 ARH de Hoje: Os ativos intangiveis da Celemi 420 Caso para Discussdo: 0 balance social de 1997 da Usim nas 421 Resumo do…

que está inserida. Sua estrutura, igualmente, deve vir adaptada às exigências do ambiente, para responder, de modo eficaz, aos desafios que enfrenta. Uma organização pode vir estruturada de várias maneiras. A mais comum utiliza o processo de departamentalização. Esse método consiste em agrupar as pessoas por função, processo, produto, mercado, cliente, área geográfica ou por projeto ou matriz. E, em algumas, há uma combinação desses modelos. Vejamos cada um deles. 3.1 Função A…

empresas mais tradicionais são severas quanto ao cumprimento de seus preceitos, devido aos interesses que as norteiam, portanto, o poder dado a cada um é rigorosamente controlado pelos patriarcas. Empresas centenárias como, Grupo Votorantim, Grupo Gerdau e Bradesco, são empresas que embora tenham adotado um estilo de liderança autocrático, tem sua permanência garantida no mercado pela mesma visão que é preservar seus valores e crenças e o compromisso de acompanhar o progresso sem se…

meses em que a empresa teve que estar completamente departamentalizada, para que o foco dos colaboradores estivesse nos projetos específicos, cada um com o objetivo principal que é colocar um serviço de telefonia móvel celular no ar. Esta departamentalização não colabora para a integração entre as áreas e tampouco para um entendimento sistêmico da organização por parte de cada um dos colaboradores existentes, mas agiliza sobremaneira a implementação do negócio. 24 As…

objetivos específicos e deliberadamente A partir disso, entende-se que organizar consiste em determinar as atividades necessárias para se alcançar os objetivos planejados (especialização); agrupar atividades em uma estrutura lógica (departamentalização) e designar as atividades para as pessoas específicas (cargos e tarefas). Segundo Chiavenato(2004b) a “direção pode se dar em três níveis distintos: direção em nível global, direção em nível departamental e direção em nível…

internacional no ano de 2004 (Veja, 2004). Na classificação das cinqüenta principais empresas transnacionais dos países em desenvolvimento em 2003, o Brasil aparece três vezes na lista, com Petrobrás em 8° lugar, Companhia Vale do Rio Doce em 23° e Gerdau em 31° (Unctad, 2005). Na comparação com todos países em desenvolvimento, o estoque brasileiro é o quarto maior, superado por Hong Kong (China), Cingapura e Taiwan. Entretanto, os fluxos de investimento diretos no exterior ainda são…

vestibular unificado, o ciclo básico, o sistema de créditos e a matrícula por disciplina, bem como a carreira do magistério e a pós-graduação”. (FÁVERO, 2006, p. 34) Estas implicações no ensino de graduação são muito sérias e preocupantes. A departamentalização fragmentou e pulverizou-o de tal forma que os currículos viraram “colchas de retalho” e os burocráticos colegiados de cursos não conseguem coordená-lo de fato. Os estudantes desconhecem o projeto do curso, até porque em grande…