Darci Basta

o comportamento da função objetivo no gráfico, sugerem-se os seguintes procedimentos: - escolher um ponto dentro ou próximo da região de solução viável. Por exemplo, X1 = 20 e X2 = 20; - calcular o valor obtido para a função objetivo neste ponto. Basta substituirmos os valores para X1 e X2 na função objetivo. Neste caso, obtém-se um valor de lucro de R$ 10.000,00; - representar, no gráfico, o comportamento da função objetivo quando o lucro for de R$10.000,00. Para isto, devemos adotar o…

Marketing” é o da empresa 3M, a qual alega que mais de dois terços de suas idéias para melhorar produtos e serviços surgem a partir das reclamações de seus clientes. O que nos mostra mais um fator importante: Apenas ouvir o feed back do seu cliente não basta. Atitudes para melhorias devem ser tomadas. 2.Objetivo Nosso objetivo é ter um maior conhecimento nesse segmento e conhecer melhor a área de atuação do profissional de marketing de…

elemento que tem a natureza objetiva. No caso, basta a prova da alienação por uma das suas figuras, como compra e venda, doação e dação em pagamento ou a oneração através do qual o bem seja dado em garantia. É 9 TEIXEIRA, Salvio de Figueiredo: “É instituto que, não obstante encontrar raízes nas Ordenações do Reino (Livro II), não tem correspondente no Direito Comparado”. Fraude de execução. RT. 609/08. 7 fácil de ser provada, eis que basta tão somente a demonstração…

segundo o governo, o AHE-Belo Monte será integrado ao SIN, permitindo que a energia produzida seja direcionada para outras regiões do país, de modo que todas as regiões do país se beneficiem do projeto. Para compreender os significados desses números, basta dizer que a capacidade instalada de Itaipu, que é uma usina binacional (apenas 50% é nacional), é de 14.000MW (com 7.590MW médios de energia firme 35). Os projetos existentes para aproveitamento do potencial energético eólico do…

conseguiu se firmar. Pelo contrário, os interesses particulares dos líderes de Cavalcante, Palma, Arraias e Natividade se sobrepuseram à causa separatista regional” ( CAVALCANTE, 1999,p.64). Formação dos arraiais “Há ouro e água”. Isto basta. Depois da fundação solene do primeiro arraial de Goiás, o arraial de Sant'Anna, esse foi o critério para o surgimento dos demais arraiais. Para as margens dos rios ou riachos auríferos, deslocaram-se populações da metrópole e de todas as…

| | 2 3 4 5 6 7 8 REFERÊNCIAS BIBLIOGRÁFICAS ANTT. Transportes de cargas. Disponível em:http://www.antt.gov.br/ .Acesso em 12 de jun.2010 BASTA, Darci et al. Fundamentos de Marketing. 7 ed. FGV, 2006. CHIAVENATO, Idalberto. Administração nos novos tempos. 9. ed. Campus, 1999. CHIAVENATO, Idalberto. Administração nos novos tempos. 6ª ed. Rio de Janeiro. Editora Campus, 2000. CHIAVENATO

critérios discriminativos, capazes de vislumbrar o que de fato é relevante e pertinente ao assunto”. (TOMELIN e SIEGEL. 2007, p. 166). Partindo do pressuposto que as pessoas aprendem através da interação com o meio em que vivem, para aprender a falar basta que o indivíduo viva em um ambiente onde haja outros falantes. Da mesma forma se aprende ler e escrever, em um ambiente letrado, onde os alunos e professores tenham o hábito da leitura e da escrita. É através da interação com as…

Serviço de Atendimento ao Público: O que é ? Como analisá-lo? Esboço de uma Abordagem Teórico-Metodológica em Ergonomia (*) Mário César Ferreira (**) Laboratório de Ergonomia do Instituto de Psicologia, Universidade de Brasília Campus Universitário Darci Ribeiro ICC Ala Sul Brasília - DF, CEP 70.910-900 Fax (061) 347 77 46 mcesar@unb.br Resumo Nesse artigo, o serviço de atendimento ao público é abordado a partir de dois eixos analíticos principais: aspectos teóricos e implicações…

Artigo apresentado ao Curso de MBA/RH, ministrado na FACET SISTEMAS DE REMUNERAÇÃO E MOTIVAÇÃO 1 LUIZ DARCI BITTENCOURT Orientadora ANDREIA ZANOTTO RESUMO As novas relações de trabalho são marcadas pela intensa mobilidade e pelo declínio da estabilidade no emprego, o que demonstra que o tempo de permanência dos trabalhadores em muitos ambientes organizacionais está comprometido. Diante desse cenário, as organizações precisam empreender esforços para conseguir motivar seus…

critérios discriminativos, capazes de vislumbrar o que de fato é relevante e pertinente ao assunto”. (TOMELIN e SIEGEL. 2007, p. 166). Partindo do pressuposto que as pessoas aprendem através da interação com o meio em que vivem, para aprender a falar basta que o indivíduo viva em um ambiente onde haja outros falantes. Da mesma forma se aprende ler e escrever, em um ambiente letrado, onde os alunos e professores tenham o hábito da leitura e da escrita. É através da interação com as…