Cultura Meio Ambiente

O. consideram basicamente quatro variáveis: O meio ambiente: Focalizando aspectos como a turbulência ambiental, a explosão do conhecimento, a explosão tecnológica, a explosão das comunicações, o impacto dessas mudanças sobre as instituições e valores sociais. A organização: Abordando o impacto sofrido em decorrência da turbulência ambiental e as características necessárias de dinamismo e flexibilidade organizacional para sobreviver nesse ambiente. O grupo social: Considerando…

CULTURA ORGANIZACIONAL Portugal vive hoje um momento de desejável transição económica, com as políticas governamentais preocupadas com a injecção de medidas estratégicas que tentem alavancar algum tecido económico débil e obsoleto, reconvertendo ou modernizando certas actividades e apostando em sectores estratégicos, ressaltando assim a importância de uma gestão dinâmica, com sucesso estratégico sustentado em constantes antecipações e/ou adaptações à evolução da envolvente, resulte esta…

mesmo e é assim que construímos o respeito mútuo. É preciso se respeitar. Quem não se respeita, não inspira o respeito do outro. Respeito é fundamental em todas as nossas relações e em todos os momentos. Respeito ao meio ambiente O respeito ao meio ambiente é um dever de todos, cabendo aos governantes fiscalizar as indústrias poluidoras, reciclar o lixo, impedindo que seja lançado na natureza, cuidar para que o esgoto não fique a céu aberto ou indo parar em riachos e rios,…

período. Orientadora: Profa. Zaíra Oliveira PASSOS (MG) 2014 INTRODUÇÃO O meio ambiente é, atualmente, palco de debates mais discutidos em todas as nações do planeta, dada as ações humanas de forma desmedia junto ao meio ambiente. A relação entre sociedade e meio ambiente vem se afirmando como uma das principais preocupações e a sadia qualidade de vida está diretamente ligada ao meio ambiente ecologicamente equilibrado, já que este “compartilha” o dano sofrido com a…

Modelo de gestão e cultura organizacional : conceitos e interações Jaime Crozatti Doutorando e Mestre em Controladoria e Contabilidade - FEA/USP. Professor do Departamento do Ciências Contábeis da Universidade Estadual de Maringá RESUMO O presente artigo tem o objetivo de discutir o Modelo de Gestão, sua interação com a cultura organizacional e conseqüentes implicações para a eficácia da organização. Formado a partir do processo de socialização, ratificação ou mudança de crenças,…

Homem e sociedade - Antropologia, Antropologia é o estudo do homem como ser biológico, social e cultura - “ A natureza dos homens é a mesma, seus hábitos é que os mantêm separados”, Confúcio. - Com a expansão marítima as diferenças entre povos ficou mais evidente e a partir disso buscou-se observar e analisar o comportamento dos seres humanos em relação ao meio que vive. - Muita gente ainda acha que os nórdicos ainda são mais inteligentes que os negros, que os alemães entendem mais

entusiasmo nos ambientes sócios. Ao nos aprofundarmos no assunto vimos um pouco sobre o mesmo a qual, os homens nas antigas teorias eram tratados como máquinas, conforme o tempo passou às teorias foram se atualizando e os homens conforme o tempo foi tratado com mais respeito e as organizações começaram a ganhar com este processo. Também iremos abordar os tipos de teorias que compõe a Teoria do Desenvolvimento Organizacional. Seu objetivo era analisar vários fatores, como: o ambiente, a…

CAPÍTULO 1 DESENVOLVIMENTO ORGANIZACIONAL (DO) DESENVOLVIMENTO ORGANIZACIONAL O movimento de DO surgiu a partir de 1962 como um conjunto de idéias a respeito do homem, da organização e do ambiente, no intuito de proporcionar o crescimento e o desenvolvimento das organizações. No sentido restrito, o DO é um desdobramento prático e operacional da Teoria Comportamental em direção á abordagem sistêmica. Não se trata de uma teoria administrativa propriamente dita, mas de um…

reduzir ou ate mesmo acabar com os principais problemas provocados pela ação humana existentes no mundo. Esperamos também conscientizar as pessoas e fazer com que as mesmas repensem suas atitudes em relação ao meio em que vivem e demonstrar que se não cuidarmos desse meio podemos acabar com ele e conseqüentemente, com nós mesmos. CAPÍTULO 2- DESENVOLVIMENTO SUSTENTÁVEL 2.1 Conceito A idéia de desenvolvimento sustentável surgiu quando foi…

estuda o comportamento dos organismos, seja de forma individual ou em seu coletivo, de acordo com os níveis de organização, tem como foco principal o estudo de cada espécie, animal ou vegetal, observada como um agente ativo e passivo integrante do meio ambiente. Nesse sentido, a compreensão da biologia como estudo da vida, nos revela a essência de um equilíbrio envolvendo os padrões do funcionamento orgânico, (considerando a diversidade das espécies) e os fatores puramente…