Comunicação 360º

possível interação com os corretores. 1-) Na empresa que vocês escolheram, quais os canais que o call center vai atender? Por que? 2-) Que ilhas seu call center vai ter? Por que? Para manter a sinergia entre os produtos e facilitar a comunicação decidimos manter todo o atendimento em uma ilha de Call Center, segmentada com diferentes canais de telemarketing receptivo: Pré Venda: Canal 1: Atendimento para prospects Consumo Próprio - onde os clientes em busca de imóveis para…

temos: Aplicação Determinar a imagem da função y = x2 – 2x – 3. Solução: Se a > 0, então o valor é máximo e é dado por: Função de 2º grau Gráfico para equação quadrática Carlos Alberto Campagner* Especial para a Página 3 Pedagogia & Comunicação A função quadrática é uma função equivalente a uma equação de 2º grau. A função de 2°grau ou função quadrática é definida pela expressão: f(x) = ax2 + bx +c Com a, b e c pertencendo ao conjunto dos números reais e . Podem-se…

(15%)21 Plano de Acção 2013-2014 (Consumidor) .......................................... 23 Distribuição Moderna – Caso Sonae 2 Ponto de venda ..................................................................................... 24 Meios de Comunicação ........................................................................... 26 Eventos………………………. .......................................................................... 31 CONCLUSÃO…

pluralidade de opiniões. Com capacidade de criação e estruturação de novos projetos o empresário pensa e executa seus empreendimentos com base na Visão de Empreender 360º, criada por ele. O processo engloba nove aspectos de engenharias - de pessoas, financeira, jurídica, política, logística, ambiental e social, de comunicação, saúde e segurança, além da própria engenharia da engenharia e envolve as capacidades de pensar grande, perseverar, ser transparente e ético, ter fluidez,…

de marca do produto Cheetos, criando um espaço em que o público – alvo possa interagir com a marca, fazendo com que o usuário trafegue do mundo real para o virtual, criando uma atmosfera envolvente e integrando o brinde dentro de um conceito 360º de comunicação. PÚBLICO-ALVO (QUEM COMPRA/QUEM CONSOME): O público de Cheetos são crianças/pré-adolescentes entre 9 e 13 anos. A Elma Chips os categoriza como Tweens (Between + teen). Possuem celular, estão ampliando sua experiência…

Conceito de uma autor sobre Clima Organizacional Livro: Psicodinâmica da Vida Organizacional Autor(a): Cecilia W. Bergamini/ Roberto Coda A Pesquisa de Clima Organizacional caracteriza-se como um canal de comunicação entre a direção e o corpo de empregados da organização. Representa um modo constante de obter e de fornecer feedback, mantendo o foco voltado para as necessidades dos empregados. Orienta e democratiza a participação doa funcionários no preocesso de gestão, uma vez que…

AVALIAÇÃO DE DESEMPENHO 8 3.6 MÉTODOS DE AVALIAÇÃO DE DESEMPENHO E POTENCIAL 10 3.6.1 Método de categoria por classes 10 3.6.2 Métodos comparativos 11 3.6.3 Métodos narrativos 11 3.6.4 Método da entrevista 11 3.6.5 Métodos especiais 12 3.6.6 Método de 360º 12 3.6.7 Ambiguidade dos métodos tradicionais 12 3.6.8 Uma nova concepção 13 4. PRINCIPAIS ERROS NA AVALIAÇÃO 14 5. ESTRATÉGIAS DA AVALIAÇÃO DE DESEMPENHO 15 5.1 Aspectos Quantitativos: 16 5.2 Aspectos Qualitativos: 16 6. CONCLUSÃO 16…

e cobra recursos do gerente. É um intercâmbio. 4. A equipe de trabalho A equipe avalia seu desempenho como um todo e de cada um de seus membros, e programa as melhorias necessárias. Define seus objetivos e metas a alcançar. 5. A avaliação de 360º É feita de modo circular, onde todos que interagem com o avaliado irão avaliá-lo (gerente, colegas e pares, subordinados, clientes internos e externos, fornecedores). É mais rica por produzir diferentes informações de todos os lados.…

Gol Linhas Aéreas Inteligentes – Comunicação 360 graus 1-) Dentre as ações de comunicação realizadas pela GOL para construir a marca, qual você acredita ter sido a mais importante. Justifique sua resposta. R: É um conjunto de ações de comunicação na construção da marca, dentre elas a criação da identidade visual da empresa, o nome Gol que foi escolhido pelos dirigentes da companhia, levando-se em conta alguns pontos: deveria ter apelo popular, ser em português, fácil de pronunciar e curto

referenciais como critérios para evitar a subjetividade implícita no processo. 2) O GERENTE/GESTOR - a maior parte das organizações, cabe ao gerente a responsabilidade de linha pelo desempenho dos seus subordinados e pela sua constante avaliação e comunicação dos resultados. 3) O INDIVÍDUO E O GERENTE - O gerente fornece todos os recursos ao funcionário – orientação, treinamento, aconselhamento, informação, equipamento, metas e objetivos a alcançar – e cobra resultados, enquanto o…