Como Seus Talentos Se Encontram Com As Necessidades Do Mundo

RECURSOS HUMANOS LOJAS AMERICANAS S.A GESTÃO EM RECURSOS HUMANOS 3º Bimestre BRASÍLIA 2011 RESUMO Diante da complexidade do mercado de trabalho atual, as empresas de modo geral encontram dificuldades para efetuar processos de admissão de novos colaboradores, isto desde as primeiras etapas de seleção. Observa-se a busca por novas opções, e que são diferentes entre as diversas organizações. Este estudo tem como finalidade…

destacam a importancia do local no desenvolvimento dos processos de inovação e relacionam o processo de revolução da tecnologia da informação com a formação dos meios de inovação. Os autores demonstraram que as regiões metropolitanas mais antigas são os maiores centros de inovação do mundo contemporaneo, pois concentram conhecimentos cientificos e tecnologicos, intituições de pesquisa, empresas e mão de obra qualificada. O estado desempenhou papel fundamental no inicio desse…

Brasil é um dos países que mais empreende no mundo apesar de todas as dificuldades econômicas, políticas e sociais enfrentadas. Mesmo com todos estes empecilhos, pode-se identificar uma constante busca por inúmeras pessoas por oportunidades para crescer. É neste ponto que o empreendedorismo pode ser definido como alguém que inova e é agente de mudanças. O empreendedorismo por sua vez pode ser definido como a atividade de quem se dedica a gerar riqueza. O talento empreendedor era visto…

a iniciativa pessoal se destaca em meio a um contexto de ceticismo diante das grandes empresas.  Geração Y (a partir de 1980): a geração Y foi a primeira da história a conviver com tecnologias da informação, e não entende facilmente o mundo sem elas. Compartilha com a geração X uma infância confortável e um entorno de prosperidade. São mais individualistas que as gerações anteriores e reivindicam autonomia de opinião e de ação, colocando o lado pessoal acima das…

UNIVERSIDADE ANHANGUERA GRADUAÇÃO EM SERVIÇO SOCIAL DISCIPLINA DE DESENVOLVIMENTO PESSOAL E PROFISSIONAL DESAFIO DE APRENDIZAGEM DE DESENVOLVIMENTO PESSOAL E PROFISSIONAL 1. Introdução O trabalho a seguir refere-se às necessidades, os desafios e dificuldades que o profissional de assistência social passa nos dias atuais. Argumenta como deveria ser o profissional ideal bem como sua formação, requisitos pessoais e qualificação desejável para a função. 2. Oportunidades e…

Leonardo A Guerra do sucesso pelos talentos humanos JEFFERSON MARCO ANTONIO LEONARDO Programa de Pós-Graduação em Engenharia de Produção Universidade Federal de Santa Maria E mail: Jleonardo@gramadosite.com.br Resumo A mudança no mundo empresarial atinge um elevado grau de inovação e agilidade, contemplando o ser humano como protagonista de uma nova história organizacional. Buscou-se constatar, na história e nas práticas atuais de administração, os referenciais de importância…

força de trabalho. Significa a presença maior do trabalho mental e cerebral, onde predomina a criatividade e a inovação em busca de soluções novas, produtos novos, processos novos para agregar valor à organização e oferecer soluções criativas às necessidades dos clientes. As pessoas deixam de ser fornecedoras de mão-de-obra para serem fornecedoras de conhecimentos capazes de agregar valor ao negócio. NO BRASIL Com a abertura comercial, iniciada no Governo de Fernando Collor de…

tratar do ensaio avaliativo, neste artigo, já que é o privilegiado nas normas e orientações para colaboradores. As análises realizadas permitem apontar os seguintes resultados: 1. O ensaio científico avaliativo é modalizado pelo "fazer-saber da necessidade de se discutir-avaliar um dado ou conceito de domínio da comunidade científica a partir de uma outra perspectiva, a fim de haver uma mudança". 2. A situação discursiva está centrada na avaliação, marcada pela visão subjetiva do…

o sucesso do negócio e pode ser feito por meio do marketing estratégico O fator chave para o sucesso de uma organização é entregar a seus consumidores produtos ou serviços com maior valor agregado possível (desempenho/ preço), atendendo suas necessidades, em menor tempo e melhor que a concorrência. A concorrência é um fator critico para o sucesso ou fracasso das organizações, determinando como as atividades de uma organização devem ser conduzidas para garantir o seu sucesso em…

da empresa que atualmente é 100% brasileira. A Alpargatas compartilha da visão moderna e procura investir sempre no clima para garantir o bemestar de seus funcionários, tornando a Alpargatas um dos melhores lugares para se trabalhar no Brasil e no mundo onde essa empresa tende a crescer cada vez mais, iremos também conhecer o programa que atua nas comunidades assistidas pelo Instituto Alpargatas, cuja missão é melhorar a educação de crianças, jovens e adolescentes. A Alpargatas tem…