Base Estratégia Corporativa

RESPONSABILIDADE SOCIAL, MARKETING E ESTRATÉGIA CORPORATIVA Por Adriele Oliveira Alves da Cruz Íris Lysandro de Almeida Campos dos Goytacazes - RJ Junho de 2013 INSTITUTOS SUPERIORES DE ENSINO DO CENSA INSTITUTO TECNOLÓGICO DE CIÊNCIAS SOCIAIS APLICADAS E DA SAÚDE CURSO DE PÓS-GRADUAÇÃO EM GESTÃO ESTRATÉGICA EM RECURSOS HUMANOS RESPONSABILIDADE SOCIAL, MARKETING E ESTRATÉGIA CORPORATIVA. Por Adriele Oliveira Alves da Cruz Íris Lysandro

DESAFIO DE APRENDIZAGEM EDUCAÇÃO CORPORATIVA Salvador-BA Outubro 2011 ANA LÚCIA SANTOS ROCHA – RA 223876 CHRISTIANE PEREIRA LIMA – RA 263674 EDSON PAIVA DOS SANTOS – RA 281737 IVO SILVA – RA 269647 TATIANA DA SILVA DEIRÓ – RA 230540 DESAFIO DE APRENDIZAGEM EDUCAÇÃO CORPORATIVA: Relatório apresentado como atividade parcial da disciplina Educação Corporativa do Curso Tecnólogo em Gestão de Recursos

Rafaela Monique de Almeida Martins Regina Carvalho dos Santos GOVERNANÇA CORPORATIVA: Contabilidade Financeira na Tomada de Decisão Contagem 2010 CENTRO UNIVERSITÁRIO UNA FACULDADE UNA DE CONTAGEM Curso Superior de Ciências Contábeis - 2º ciclo, módulo B Equipe: Alfa Jussara Marília Saraiva Karine Alves Martins Rafaela Monique de Almeida Martins Regina Carvalho dos Santos GOVERNANÇA CORPORATIVA: Contabilidade Financeira na Tomada de Decisão Pesquisa…

ESTRATÉGIA, ADMINISTRAÇÃO ESTRATÉGICA E ESTRATÉGIA CORPORATIVA: UMA SÍNTESE TEÓRICA ENSAIO Caderno de Pesquisas em Administração, São Paulo, v. 10, nº 1, janeiro/março 2003 Marcos Antônio de Camargos Administrador de Empresas, MBA em Gestão Estratégica (Finanças), Mestre em Administração pelo NUFI/CEPEAD/FACE/UFMG e professor do Centro Universitário de Belo Horizonte - UNI-BH E-mail: mcamargos@cepead.face.ufmg.br Alexandre Teixeira Dias Administrador de Empresas, MBA em Gestão…

............................Pg. 04 O QUE É GOVERNANÇA CORPORATIVA................................................Pg. 04 PRINCIPIOS FUNDAMENTAIS DA GOVERNANÇA CORPORATIVA.......Pg. 05 GOVERNANÇA CORPORATIVA NO BRASIL............................................Pg. 06 A BOVESPA E A GOVERNANÇA CORPORATIVA...................................Pg. 07 ESTRUTURAÇÃO ORGANIZACIONAL DO CONSELHO ADMINISTRATIVO E DA GOVERNANÇA CORPORATIVA.........................................................

SUMÁRIO LISTA DE FIGURAS Figura 1 – Governança Corporativa e dos Principais Ativos da Organização ..... Figura 2 – Matriz de Arranjos de Governança ..................................................... Figura 3 – Os Quatro domínios do CobiT............................................................. LISTA DE QUADROS LISTA DE TABELAS LISTA DE REDUÇÕES ( abreviaturas, siglas e símbolos ) IBGC Instituto Brasileiro de Governança Corporativa CEOs Chief Executive Officers IFC…

CONCEITO Universidade corporativa, ou universidade empresarial, é uma instituição de ensino técnico e superior, em nível de graduação e pós-graduação, vinculada a empresas privadas e públicas. O objetivo da universidade corporativa (UC) é oferecer cursos técnicos específicos para os colaboradores da corporação. Assim, ela customiza os cursos exatamente de acordo com as políticas e estratégias das empresas, reduz custos do treinamento convencional e obtém rapidez na formação da mão de…

O desenvolvimento das pessoas e a educação corporativa MARISA EBOLI 1. Introdução Parece inquestionável a relevância que as áreas de treinamento e desenvolvimento estão adquirindo sobre as demais funções da gestão de pessoas. A migração do T&D tradicional para a educação corporativa ganhou foco e força estratégica, evidenciando-se como um dos pilares de uma gestão empresarial bem-sucedida. A proliferação de experiências de universidades corporativas, ao mesmo tempo em que abre…

UNIVERSIDADE CANDIDO MENDES PÓS-GRADUAÇÃO “LATO SENSU” PROJETO A VEZ DO MESTRE EDUCAÇÃO CORPORATIVA: Emancipação Humana ou solução à crise do sistema capitalista, qual a sua cara? Por: Alliny Marques de Freitas Orientadora Prof. Ms. Adélia Maria Oliveira de Araújo Rio de Janeiro 2008 2 UNIVERSIDADE CANDIDO MENDES PÓS-GRADUAÇÃO “LATO SENSU” PROJETO A VEZ DO MESTRE EDUCAÇÃO CORPORATIVA: Emancipação Humana ou solução à crise do sistema capitalista, qual a sua cara?…

como tantas outras, que a indústria da Tecnologia da Informação vem impulsionando? O que uma empresa pode ganhar com a implementação desta tecnologia? Normalmente, a literatura sobre o assunto fala da importância da gestão da informação de forma corporativa, para conseqüente geração de conhecimento, o qual proporcionará às empresas um diferencial competitivo. Por outro lado, as empresas estão cada vez mais capacitadas a obter acesso rápido às informações, tanto no contexto interno…