Auto Avaliação Que Bom

Etapa 1 PASSO 2: Auto avaliação do perfil empreendedor (ambiente, atitudes e Know-how) COMPROMETIMENTO E DETERMINAÇÃO | Questões | Aline | Lucélia | Selma | Tatiane | 1 | | 4 | 4 | 3 | 2 | | 4 | 5 | 4 | 3 | | 4 | 5 | 4 | 4 | | 5 | 5 | 4 | 5 | | 5 | 5 | 3 | 6 | | 4 | 4 | 4 | Obsessão pelas oportunidades | Questões | Aline | Lucélia | Selma | Tatiane | 7 | | 4 | 4 | 4 | 8 | | 4 | 4 | 4 | 9 | | 4 | 5 | 4 | Tolerância ao risco, ambiguidade e incertezas | Questões |

FLEXIBILIDADE É o seu desejo de se adaptar. É a sua atitude. 1. Confiança 2. Tolerância 3. Empatia 4. Positivismo 5. Respeito pelos VERSATILIDADE É a sua habilidade para se adaptar. É a aptidão. 1. Visão 2. Persistência 3. Atenção 4. Competência 5. Auto-correção Hoje em dia... “Conhecimento é o que nós compramos, vendemos ou fazemos. Para as organizações, o conhecimento passou a ser mais importante que o capital e as instalações.” Thomas Stewart Princípios Éticos e Morais…

o produto, ex: assento Função secundária: que ajudam, suportam ou melhoram a função básica (o material do assento). Funções de uso: possibilitam o funcionamento do produto Funções de estima: característica que o tornam atrativo Análise e avaliação de similares A análise de similares tem como objetivo identificar tendências, melhorias desejáveis e acima de tudo verificar pontos a serem alcançados e evitados. A técnica de análise de similares visa identificar os pontos fortes e…

AVALIAÇÃO DO DESMPENHO HUMANO As práticas da Avaliação do Desempenho não são novas, desde que um homem deu um emprego ao outro, seu trabalho passou a ser avaliado. Em 1842, o Serviço Público Federal dos EUA, implantou um sistema de relatórios anuais para avaliar o desempenho dos funcionários. Em 1880, o exército americano também desenvolveu o seu sistema. E em 1918, a General Motors já tinha em sistema de avaliação para os seus executivos. Contudo, somente após a Segunda Guerra…

Avaliação da aprendizagem escolar: Conclui-se do texto que é necessário transformar a avaliação da aprendizagem num ato amoroso.O ato amoroso acolhe ações, alegrias e dores como eles são e isso tem poder transformador. O acolhimento pode provocar mudança voluntária de atitudes; o acolhimento é inclusivo. A avaliação da aprendizagem como ato amoroso, é um ato acolhedor que integra; diferente do julgamento puro e simples que não dá oportunidades, distingue entre o certo e o errado…

Auto-Avaliação de seu perfil empreendedor (ambiente, atitudes e Know-How) PARTE 01 Características / Comprometimento de determinação Excelente 5 Bom 4 Regular 3 Fraco 2 Insuficiente 1 Nota 1. É Proativo na tomada de decisão 2. É tenaz e obstinado 3. Tem disciplina e dedicação 4. É persistente ao resolver problemas 5. É disposto ao sacrifício para atingir metas 6. É capaz de imersão total nas atividades que desenvolve …

fidelizar o cliente e serem flexíveis às mudanças profundas e rápida adequação a novos padrões. Para tal todos os elos da empresa devem ser bem constituídos, a relação cliente-fornecedor é cada vez mais importante devendo a empresa ser minuciosa na avaliação e seleção de fornecedores. 2. Fornecedores A definição de fornecedores no âmbito do direito: “Fornecedor é toda pessoa física ou jurídica que, no exercício da sua atividade profissional econômica, lança produtos ou serviços…

preparar seus funcionários a desenvolver habilidades, conhecimentos, padronização das tarefas e até mesmo mudar o comportamento. Tem como objetivo aumentar o desempenho profissional e motivacional do ser humano, melhorando os resultados e gerando um bom clima organizacional. Segundo Boog (2001) o treinamento começa como uma resposta a uma necessidade ou a uma oportunidade em um ambiente organizacional. Estabelecer o valor faz com que o círculo completo do processo seja cumprido,…

UNIDERP INTERATIVA TELÊMACO BORBA – PR 2012 UNIDERP – UNIVERSIDADE PARA O DESENVOLVIMENTO DO ESTADO E DA REGIÃO DO PANTANAL ATPS GESTÃO DE PESSOAS Atividade avaliativa apresentado para fins de avaliação da ATPS Gestão de Pessoas do curso de Administração da UNIDERP Interativa, sob orientação do tutor professor: Vinicius de Castro Ribas. Universidade Anhanguera – Uniderp Centro de Educação a Distância

SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 4 2 CONSIDERAÇÕES SOBRE PLANO DE AULA E AVALIAÇÃO 5 3 PLANO DE AULA: EXERCITANDO O CORPO E A LEITURA 7 4 CONSIDERAÇÕES FINAIS 8 REFERÊNCIAS 9 1 INTRODUÇÃO Considerando os inúmeros benefícios que o plano de aula e a avaliação devidamente estruturados podem oferecer para atividade educacional, pode-se afirmar que tanto o plano de aula quanto a avaliação são elementos imprescindíveis para o bom desempenho do processo educacional. Diante do exposto, serão abordadas