Atualmente As Empresas Cada Vez Mais Preocupadas Com O P

passaram a ser descartáveis. Contudo, empresas incentivadas pelas Normas ISO 14000 e preocupadas com a gestão ambiental, também conhecida como "logística verde", começaram a reciclar materiais e embalagens descartáveis, como latas de alumínio, garrafas plásticas e caixas de papelão, entre outras, que passaram a se destacar como matéria-prima e deixaram de ser tratadas como lixo. Dessa forma, podemos observar a logística reversa no processo de reciclagem, uma vez que esses materiais…

como universalmente válidas. Diferentemente da moral, a ética está mais preocupada em detectar os princípios de uma vida conforme a sabedoria filosófica, em elaborar uma reflexão sobre as razões de se desejar a justiça e a harmonia e sobre os meios de alcançá-las. A moral está mais preocupada na construção de um conjunto de prescrições destinadas a assegurar uma vida em comum justa e harmoniosa".(JAPIASSÚ; MARCONDES, 1996, p. 93) A ética filosófica reflete sobre os valores…

mercado-alvo. Sempre preocupada em um desenvolvimento de grande sustentabilidade e acima de tudo o seu maior objetivo, total fidelização do cliente buscando a todo momento promover a melhor experiência de compra aos seus consumidores. Assim como veremos nas características aqui apresentadas, entenderemos a força de seu lema, “Cliente: Nossa razão de ser”. Perfil do Grupo Pão de Açúcar Missão: Garantir a melhor experiência de compra para todos os nossos clientes, em cada…

............................................pág. 14 Referências...............................................................................................pág. 15 RESUMO Meu trabalho é sobre as Lojas Americanas S.A., uma empresa privada, com mais de 557 pontos de vendas, entre lojas tradicionais e modelos express, presente em 23 estados e no Distrito Federal, e com mais de 19.000 funcionários entre lojas, centro de distribuição e sede. Ela concentra intensamente todos os

DESENVOLVIMENTO EDUCACIONAL INSTITUTO SUPERIOR TUPY - IST TECNOLOGIA EM PROCESSOS GERENCIAS – TPG RECRUTAMENTO DE PESSOAL NA EMPRESA HACO BLUMENAU/SC MARÇO/2013 Edcarlos Scontinni - 11200086 Fabiane Terezinha Battisti – 112008573 Luana de Paula Almeida - 112003939 RECRUTAMENTO DE PESSOAL NA EMPRESA HACO Projeto Integrador de Valores Humanos, orientado pela professora Kátia Cristina Reimer Siedschlag, …

comunidade e causar um impacto positivo na qualidade de vida das pessoas. Peter Drucker, certamente o maior consultor do século, há décadas já dizia que o funcionário que presta serviços voluntários, por ser solidário à dor do próximo, é mais produtivo. Cada vez mais comum nas entrevistas de emprego e estágio, o questionamento sobre a realização de trabalhos temporários ou mesmo voluntários são muito importantes para descrever o perfil de um candidato. Isso porque a impressão passada é…

menos o meio ambiente e que possam ser fabricados em empresas com conceito sustentável. “Para ser sustentável é preciso mudar hábitos e a moda pode ajudar nesse processo respeitando os limites de uso dos recursos naturais, fazendo as mudanças necessárias no desenvolvimento dos produtos e, o mais importante, que esse produto sustentável ajude a mudar os hábitos do maior número de pessoas possível.”(VASCONCELLOS; SCHMIEDEL, 2008, p.5). Grande parte dos problemas ambientais causados

Onori CAMPINAS/SP 2013 RESUMO Uma grande mudança na mentalidade das empresas coloca as pessoas em lugar de destaque. Nenhuma empresa atinge o sucesso se não tiver colaboradores satisfeitos trabalhando com elas. Cada vez mais as empresas estão preocupadas com o bem estar dos seus colaboradores. O fato humano tem sido considerado o grande diferencial das empresas para vencer na competitividade. Atualmente, para as organizações consigam conquistar bons resultados, é…

ambiente para o desenvolvimento social da sociedade. No Brasil, sua elaboração ainda não é obrigatória mais já está na câmera o projeto para aprovação porque está aumentando a preocupação com a qualidade de vida dos trabalhadores. Entretanto um número cada vez maior de entidades de diversos setores no Brasil está adotando a prática do Balanço Social Palavras-chave: Ambiental, sociedade, responsabilidade social. 1 INTRODUÇÃO Durante muitos séculos as demonstrações contábeis…

realização deste acompanhamento é através da Avaliação de desempenho de cada colaborador, é através dela que é possível identificar diversos pontos que necessitam de melhoria dentro da organização. Avaliação de desempenho é atualmente a ferramenta mais utilizada na gestão de pessoas, com ela é possível analisar o desempenho do grupo ou de cada individuo. É um processo de identificação, diagnostico e analise do comportamento de cada colaborador, é onde se analisa a postura profissional,…