Atracçao Interpessoal

integrado que junta todas as alternativas anteriores. 3. Recrutamento e selecção O recrutamento e selecção embora constituim um processo continuo são conceitos diferentes com fronteiras entre si. De um modo geral, o recrutamento consiste na procura e atracção de candidatos para uma determinada função, enquanto selecção consiste na escolha e tomada de decisão do candidato que ocupara o cargo disponivel. 4. Rotatividade e absenteismo de pessoal rotatividade Chiavenato (1995) define e…

alternativas anteriores. Recrutamento e selecção[editar | editar código-fonte] O recrutamento e selecção embora constituam um processo contínuo são conceitos diferentes com fronteiras entre si. De um modo geral, o recrutamento consiste na procura e atracção de candidatos para uma determinada função, enquanto selecção consiste na escolha e tomada de decisão do candidato que ocupará o cargo disponível. Rotatividade e absenteísmo de pessoal[editar | editar código-fonte] Rotatividade…

processos cognitivo-emocionais que produziam uma necessidade para uma identificação social positiva; a aplicação desta análise a relações intergrupais reais; a hipótese do ‘continuum interpessoal-intergrupal’ (Tajfel, 1974, 1978a, ch.2). Este último seria um continuum do interpessoal para o intergrupal, em que no extremo interpessoal os sujeitos se relacionariam tendo em conta as relações e características pessoais e no extremo intergrupal se relacionariam tendo em conta as pertenças a…

Modelos de mediação: intervenção de terceiras partes * Mediação, credibilidade e imparcialidade * Gestão de conflitos centrada na solução * A dimensão discursiva e narrativa da ética pessoal 3.PREVENIR CONFLITOS E PROMOVER RELAÇÕES INTERPESSOAIS PACÍFICAS * Práticas participativas, justiça restaurativa e reparação do respeito * Promoção de uma cultura empresarial apreciativa e compassiva Definição de Conflito Conflito é uma situação em que dois…

amor é uma palavra que vem das origens. Eros Eros: representa a parte consciente do amor que uma pessoa sente por outra. É o amor que se liga de forma mais clara atracção física, e frequentemente complete as pessoas a manterem um relacionamento amoroso continuado. Nesse sentido também é sinónimo de Sexualidade que leva atracção física e depois as relações sexuais. Ao contrário vem o Psique que representa o sentimento mais espiritual e profundo. Pragma Pragma (do grego…

não está nelas mesmas, mas nas pessoas (no repertório de cada um e que lhe permite decifrar e interpretar as palavras). O código não verbal tem funções específicas de regular e encadear as interacções sociais e de expressar emoções e atitudes interpessoais. As pessoas não se comunicam apenas por palavras. Os movimentos faciais e corporais, os gestos, os olhares, a entoação são também importantes. Quando há concordância entre os códigos verbal e não verbal, a mensagem é, em geral,…

adolescentes e jovens. O pré-suposto deste estudo é que as diferenças e os estereótipos presentes no cotidiano escolar determinam formas de ação e são um dos aspectos que o constitui. A forma como o outro é percebido define os contornos das relações interpessoais. A sociedade categoriza pessoas em função do que considera comum e natural para um grupo social, uma faixa etária, um status social. As pré-concepções que construímos sobre esses grupos são transformadas em expectativas e…

Uma outra maneira de responder á questão ‘O que é a psicologia social?” é descrever os tópicos que ocupam os psicólogos sociais. A psicologia social cobre um vasto domínio existindo muitos tópicos que são abarcados por ela. Agressão, atitudes, atracção e afiliação, auto consciência, conformidade, dissonância, influência social, investigação intercultura, processos cognitivos, processos de grupo, e solidão são exemplos de tópicos desta área. A solidão é um tema que abordarei adiante. É…

Introdução O mundo encontrasse em constantes conflitos de diversas origens culturais sócias, económicos, interpessoais, religiosos, etc. Conflitos estes que nos levam a reflectir sobre os direitos humanos. O conflito surgem quando há uma necessidade de escolha entre situações que podem ser consideradas incompatíveis Em várias situações de conflito constata-se que os homens esquecem-se dos direitos humanos, direitos esses que deveriam ser respeitados por todos independentemente da…

objectivos, metas, valores, e que tal pode dificultar ou inviabilizar o que pretende. Existem vários níveis de conflitos: 7 ● Intrapessoais - O conflito ocorrer dentro do indivíduo. Pode tratar-se de um conflito atracção–atracção, repulsão–repulsão ou ainda atracção-repulsão. ● Interpessoal – O conflito ocorre entre indivíduos. ● Organizacionais - Os conflitos organizacionais podem ser divididos em várias vertentes. Temos o conflito intragrupal, quando o conflito ocorrer dentro de…