Artigo Inteligencia Competitiva E Tecnologica

PESSOAS: PRINCIPAL FONTE DE VANTAGEM COMPETITIVA ORGANIZACIONAL Luana da Silva Coutinho Centro Universitário Geraldo Di Biase luanacoutinho@gmail.com Luana Maria Delfino M.Sc., Welington Leoncio Costa Centro Universitário Geraldo Di Biase luanna.md@hotmail.com Centro Universitário Geraldo Di Biase welec@ig.com.br RESUMO Este artigo tem como objetivo ressaltar a importância de obter-se vantagem competitiva através de pessoas. O avanço tecnológico influenciou…

seguem o conceito de Espaço de Trabalho Integrado (Integrated Workplace): são moldados para atender os atuais – e futuros! – aspectos dos processos de trabalho, das práticas gerenciais, da demografia organizacional e da tecnologia de informação. 1 Artigo disponível em http://biblioteca.terraforum.com.br/Paginas/Espa%C3%A7osdeTrabalhonaEradoConhecimento.aspx 4 Espaços de Trabalho, Competitividade e Sustentabilidade Na Era do Conhecimento poucas coisas são mais importantes do que aprender,…

conhecimentos individuais e coletivos nas organizações. Sendo assim, o mais importante para as empresas são as manifestações de cada individuo que agregam valor aos processos que o mesmo executa. Os valores gerados pelo conhecimento, garantem vantagens competitivas duradouras e podem gerar retorno exponencial, além de ser um bem de grande propriedade e difícil de copiar. 1. DEFINA O CONCEITO DE GESTÃO DO CONHECIMENTO Manãs (2000) afirma que a…

Conhecimento A equipe deverá estudar os conceitos de conhecimento, de gestão do conhecimento, da espiral do conhecimento e suas etapas conforme apresentadas no Livro-Texto de Takeuchi e Nonaka, além de consultar outras fontes distintas (outros livros ou artigos sobre o tema) e produzir ao final um texto autoral de até 6 páginas. Este desafio é importante para que você compreenda o que é gestão do conhecimento, como ela se dá na teoria e, principalmente, como ela é vista e aplicada na…

Centro de Referência em Inteligência E mpresarial A 'rea de Inovação Tecllológica e Organização I n dustn'al Programa de E ngenharia de Produção lJIarcos@crie.coppe.ufrj. b r Elisabeth Gomes C NEN/DPD Assessora da Diretoria de P &D M Sc em Engenharia Nuclear pela C OPPE/UFRj D outoranda em E ngenharia de Produção na C OPPE/ U FRj-ITOI Comissão N acional de E nergia N uclear D ireton'a de P esquisa e Desenvolvimento b etgomes@men.gov. br Resumo N este artigo, apresentamos…

relatórios para planejamento e controle de resultados e SIG e suas Importância para Tomada de Decisão. 4 – Etapa 2 – O novo Perfil do Administrador, Sistema de Informações Gerenciais e a Contabilidade de Custo, Vantagens Competitivas Consegue Identificá-la na sua empresa e Vantagem Competitiva. 5 – Etapa – 3 – Gerenciamento dos Sistemas de Informações 6 – Considerações Finais 7 – Referências Bibliográficas Introdução O Sistema de Informação Gerencial (SIG) para a tomada…

| 5 Capítulo 2 A falta de condições financeiras, estruturais e entre outras, nas empresas faz com que o Brasil seja inferior a vários outros países no setor de inovação tecnológica. O pouco incentivo a futuros inovadores é mais um dos fatores para a pouca inovação no mercado tecnológico. Não há como o Brasil adotar o modelo de outros países, porque foram construídos ao longo do tempo conforme foram crescendo as exigências

oportunidades. Marketing detem muitas informações sobre outros países, eles colhem informações sobre o consumo em outros países, e a porcentagem. Toda empresa deve organizar um rico fluxo de informações para seus gerentes de marketing. Empresas competitivas estudam as necessidades de informações de seus gerentes e projetam seus sistemas de informações de marketing de modo a satisfazer a essas necessidades. O sistema de informações de marketing da empresa deve representar o cruzamento…

relação aos concorrentes, sendo 02 muito importante para o desenvolvimento das Organizações. O conhecimento e a inteligência das pessoas agregando valor aos produtos e serviços, possuindo o intuito de facilitar o aprendizado para estimular a criatividade, desenvolver a capacidade individual e do grupo, e gerar um diferencial de competência, obtendo vantagem competitiva para as empresas que estão destinando a devida importância a este novo capital. Nos dias de…

sustentável, condições para o sucesso da organização. “A competitividade que a empresa apresenta ao ambiente externo é condicionada pelo nível de desenvolvimento de sua competitividade interna, resultante de um processo de gestão que mobiliza a inteligência e o conhecimento organizacional para que a empresa se desenvolva e se aperfeiçoe continuamente (FISCHER, 1992)”. “Segundo Murray (1996), gestão do conhecimento é a estratégia que converte os bens intelectuais das…