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Unidade Universitária CCSA - Centro de ciências Sociais e Aplicadas Curso Administração  Disciplina Gestão de Pessoas I Código da Disciplina 180.2524.2 Professor(es) Luiz Vagner Raghi Etapa 5ª Carga horária 4h Semestre Letivo 1º Semestre de 2013 Ementa Estudo sobre as abordagens conceituais contemporâneas da gestão de pessoas embasadas nas teorias de vantagem competitiva, nos modelos de competências e na perspectiva do desenvolvimento sustentável. Análise processos de agregar e os de recompensar pessoas. Objetivos Fatos e Conceitos Procedimentos e Habilidades Atitudes, Normas e Valores Conhecer os modelos teóricos de gestão estratégica de pessoas e compreender o desenvolvimento dos processos de agregar e remunerar pessoas.  Desenvolver habilidades de planejar e executar processos de agregar e remunerar pessoas alinhados às estratégias organizacionais. Perceber e estar sensibilizado a importância da gestão de pessoas para os resultados organizacionais considerando os mais diferentes stakeholders. Conteúdo Programático 1. Introdução à gestão de pessoas 1.1 conceitos, modelos, estrutura e planejamento da área de pessoas 2. Fundamentos da gestão estratégia de pessoas: um link com as teorias de vantagem competitiva 2.1 A definição da estratégia de gestão de pessoas 2.2 A influência da abordagem estratégica da escola de posicionamento na gestão de pessoas 2.3 A influência da Teoria dos Recursos Internos (RBV)…

Resenha Critica dos capítulos 5, 6 e 7 do livro “Administração de Carreiras” , de Joel Souza Dutra. O presente trabalho, uma resenha critica dos capítulos 5, 6 e 7 do livro Administração de Carreiras (Uma proposta para repensar a Gestão de Pessoas), de Joel Souza Dutra , Ed. Atlas, São Paulo, 1996, visa trazer uma breve reflexão destes capítulos acerca de sua importância e relevância ao estudo da administração de carreiras e sua contribuição na área de administração…

Resenha Critica do Livro Pedagogia da Autonomia RESENHA CRITICA PEDAGÓGIA DA AUTONOMIA SABERES NECESSÁRIOS A PRATICA EDUCATIVA. PAULO FREIRE FACIG – FACULDADE CIDADE DE GUANHÃES CAETITÉ – 2013 RESENHA CRÍTICA DO LIVRO PEDAGOGIA DA AUTONOMIA FREIRE.PAULO. Pedagogia da autonomia? Saberes necessários à pratica... 1486 Palavras6 Páginas Resenha critica sobre o livro do thomas kuhn revoluções cientificas UNIVERSIDADE FEDERAL DA GRANDE DOURADOS FACULDADE DE CIÊNCIAS BIOLÓGICAS E AMBIENTAIS…

Logística paulo octávio 7378 Palavras 30 Páginas. Resenha Logística Empresarial Grátis Artigos Acadêmicos 1 - 20 www.trabalhosfeitos.com/topicos/resenha-logística-empresarial/0‎ Grátis Artigos Acadêmicos em Resenha Logística Empresarial para estudantes. ... Disciplina Logística Empresarial Questões Dissertativas Questão 8. Logística militar – Wikipédia, a enciclopédia livre pt.wikipedia.org/wiki/Logística_militar‎ 1 História; 2 Logística militar vs. logística empresarial; 3…

Disciplina: Gestão de Carreiras Fortaleza, CE 2014 INTRODUÇÃO O decorrer deste trabalho visa descrever através de resenha os conceitos sobre Carreira definidos por diversos autores através do texto científico analisado. Também serão explicitados dados do aprendizado em sala de aula, como também de autores descritos na bibliografia deste trabalho, ligados ao tema e de outros trabalhos de pesquisa científica. A forma descritiva da resenha, toma por base…

FACULDADE ANHANGUERA – UNIDADE 2 ASSUMA A DIREÇÃO DE SUA CARREIRA BELO HORIZONTE – MG 2013 FACULDADE ANHANGUERA – UNIDADE 2 ASSUMA A DIREÇÃO DE SUA CARREIRA: resenha Trabalho de inicio do curso de engenharia da faculdade Anhanguera, com o requisito de adquirir conhecimento sobre liderança e o comportamento do homem em cada fase da sua vida, sob a orientação do professor Ademir Gargany da disciplina de administração. …

Resenha Airton Senna A historia de um verdadeiro campeão, de uma pessoa que traçou seus objetivos idealizou suas metas por que apesar das contraposições que a ele eram colocadas ao longo da carreira ele estava ali para superar todas elas. Uma pessoa que foi flexivel durante toda a sua carreira pois tinha que se adaptar as condições da pista que estavam sempre mudando; com chuvas e por incrivel que pareça, onde ele melhor se adaptava, a ousadia de era de impressionar; não tinha…

1299526520 evertonfrezza@ymail.com Lourisvaldo Joao da Silva - RA: 683551552 lourisvaldo_silva@hotmail.com Maria de Fatima do Nascimento – RA: 7252617689 fox.tkd@hotmail.com Maria Da Ressureição Figueiredo - RA: 7265597230 maria_figueiredo@aedu.com Paulo Rosa - RA: 7681758630 paulorosa@grupoeckos.com.br Sergio Eduardo Bugone – RA: 9977020788 edubugone@hotmail.com Wellington Maicon Pessoto – RA: 6661422109 wellington.pessoto@aedu.com Gestão de Pessoas…

INSTITUTO FEDERAL DO NORTE DE MINAS GERAIS - IFNMG CURSO DE ADMINISTRAÇÃO FUNDAMENTOS DA ADMINISTRAÇÃO Resenha: PLANO DE CARREIRA Foco no Indivíduo João Cláudio Moura Alves Prof. Gilmar S. Franco 28 FEV 2013 INSTITUTO FEDERAL DO NORTE DE MINAS GERAIS - IFNMG CURSO DE ADMINISTRAÇÃO FUNDAMENTOS DA ADMINISTRAÇÃO PROF. FRANCO 28 FEV 2013 JOAO CLAUDIO MOURA ALVES RESENHA: PLANO DE CARREIRA REBOUÇAS, Djalma. PLANO…

ESCOLA SUPERIOR DE ADMINISTRAÇÃO, DIREITO E ECONOMIA (ESADE) CURSO SUPERIOR DE ADMINISTRAÇÃO MARKETING PESSOAL PROFª. KATIA MAGNI LIVRO PLANO DE CARREIRA (RESENHA) Porto Alegre/RS 2011 ESADE – Escola Superior de Administração, Direito e Economia Curso Superior de Administração Disciplina: Marketing Pessoal Professora: Katia Magni Aluna: Bianca de Oliveira Corrêa Matrícula: 01110508 Livro “Plano de Carreira” (Resenha) O trabalho a seguir representa a resenha dos…