Administrativo De Vendas

Aula 00 Curso: Técnica de Vendas p/ BB (Escriturário) Professor: Carlos Xavier 00000000000 - DEMO Técnicas de venda para Escriturário do Banco do Brasil Teoria e Exercícios Prof. Carlos Xavier – Aula 01 AULA 00: Qualidade no atendimento a clientes. Satisfação e retenção de clientes. Valor percebido pelo cliente. 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7. 8. 9. SUMÁRIO Apresentação do curso. Palavras iniciais. Atendimento aos clientes. Qualidade, satisfação e retenção dos…

Vendedor interno. Atendente de balcão, Consultor de vendas. Vendedor - no comércio de mercadorias. DESCRIÇÃO Vender mercadorias em estabelecimentos do comércio varejista ou atacadista, auxiliando os clientes na escolha. Registrar a entrada e saída das mercadorias. Promover a venda do produto, demonstrar seu funcionamento. Informar sobre suas qualidades e vantagens de aquisição. Expor mercadorias de forma atrativa, em pontos estratégicos de vendas. Para ser vendedor, é…

Definição do Produto Produto: prestação de serviços Segmento: eventos Direcionado á pessoas físicas e jurídicas, classe A e B. Os clientes serão atendidos através do escritório da empresa, ou ainda, por meio de visitas realizadas pela equipe de vendas. Como serviço adicional, os eventos podem ser realizados tanto em local próprio (endereço comercial da JGK), como em local externo sugerido ao cliente. III. Plano de Marketing Políticas dos Objetivos de Marketing: Ingressar no…

tabela de preços, | | | |Até:03/04/2010 | |abordagens de venda, estrutura da unidade, publicidade e propaganda da SKILL, realizada através de entrevistas com o | | | | | |secretário administrativo, diretor, consultas em sites da franquia e outros arquivos da Unidade. | |

do trigo (mat. prima); Planejamento Estratégico de Uma Pequena Empresa do Ramo de Panificação - Intensidade da concorrência no setor; Alterações na política governamental, de forma a atingir o setor; Pressão das redes varejistas sobre a venda de pães, doces e substitutos. Oportunidades: Localização próxima aos fornecedores; Posicionamento em ambientes de grande circulação de pessoas Possibilidade de expansão no mercado regional. 2- AUDITORIA DE POSIÇÃO Pontos Fortes: Variedade

inserida. DETERMINANTES ESTRUTURAIS Ameaças: -Aumento do preço do trigo (mat. prima); -Intensidade da concorrência no setor; -Alterações na política governamental, de forma a atingir o setor; -Pressão das redes varejistas sobre a venda de pães, doces e substitutos. Oportunidades: -Localização próxima aos fornecedores; -Posicionamento em ambientes de grande circulação de pessoas -Possibilidade de expansão no mercado regional. AUDITORIA DE POSIÇÃO Pontos Fortes:

organizar e gerenciar os demais departamentos da empresa. Pode haver uma pessoa escolhida para essa função, ou a função pode ser divida entre os demais sócios ou fundadores, sendo denominados como Diretor Executivo, Diretor Financeiro, Diretor Administrativo, entre outros. O presidente de uma empresa é a pessoa que possui maior responsabilidade porque a decisão final é feita por ele, e todas as suas consequências são sofridas por todos os membros da empresa. Ele é o responsável por…

Auxiliar financeiro I R$ 768,55 R$ 814,66 R$ 912,42 Auxiliar financeiro II R$ 954,55 R$ 1.011,82 R$ 1.133,24 Auxiliar contábil R$ 791,69 R$ 839,19 R$ 939,89 Sup. administrativo R$ 1.649,66 R$ 1.748,64 R$ 1.958,48 Aux. Administrativo I R$ 641,04 R$ 679,50 R$ 761,04 Aux. Administrativo II R$ 727,67 R$ 771,33 R$ 863,89 Aux.administrativo III R$ 980,65 R$ 1.039,49 R$ 1.164,23 Supervisor de loja R$ 1.267,00 R$ 1.343,02 R$ 1.504,18 Gerente de loja R$ 2

encaixam no organograma e com quem tem contato direto. Por exemplo, o pessoal do departamento comercial, tem contato direto com seu diretor comercial, diretor de credito e cobrança, gerente de marketing, gerente logístico, gerente produção e gerente administrativo. Referentes aos cargos operacionais e outros, existe um organograma definido disponível a todos. Contudo, este não foi disponibilizado a pesquisa. Figura 1 – Organograma Fonte: dados secundários,…

para desenvolver suas atividades nos cargos de: ASSISTENTE ADMINISTRATIVO – Caxias do Sul (1 vaga) Área: Núcleo Pedagógico Formação: Ensino médio completo. Requisitos: Desejável conhecimento em Informática, legislação educacional, estratégias de ensino e aprendizagem. Os interessados deverão enviar currículo pelo e-mail: rhcaxias@senacrs.com.br Publicado em 04/06/2015 ASSISTENTE ADMINISTRATIVO – Gramado (1 vaga) Área: Núcleo Administrativo Formação: Ensino médio completo. Requisitos:…