Abordagem Centrada Na Pessoa E A Atitude De Boa Vontade

instrumentos e aplicações atuais da gestão do conhecimento. Por isso é importante observar que, no mundo de hoje as mudanças são profundas e rápidas, o processo acelerado dessas mudanças, aliado a competividade têm exigido das empresas uma nova postura centrada no conhecimento. Na Sociedade do conhecimento, as organizações estão deixando de ter a função de tutora para o de parceira, considerando as necessidades e expectativas de seus colaboradores. Tanto a empresa como o colaborador…

grande influência no comportamento e no aprendizado das pessoas juntamente com o desenvolvimento cognitivo. Faz-se presente em sentimentos, desejos, interesses, tendências, valores e emoções, ou seja, em todos os campos da vida. Diretamente ligada à emoção, a afetividade consegue determinar o modo com que as pessoas visualizam o mundo e também a forma com que se manifesta dentro dele. Todos os fatos e acontecimentos que houve na vida de uma pessoa traz recordações e experiências por…

ritual vivenciado na Roda existem elementos de acolhimento, de suporte e de escuta. De fato, esta metodologia nasceu do acolhimento que os irmãos Barreto, Airton e Adalberto, se propuseram a fazer com as pessoas da Favela do Pirambu/Fortaleza, Ceará (BARRETO, 2007). No nascedouro dessa abordagem, emergiam espontaneamente vivências práticas de acolhimento[3], recepção, abrigo; sintonia perfeita com o desdobramento da metodologia utilizada, posteriormente denominada por Adalberto Barreto…

própria cultura de uma comunidade. Elas variam de acordo com o tempo e sua localização no mapa. A regra ética é uma questão de atitude, de escolha. Já a regra jurídica não prescinde de convicção íntima – as leis têm que ser cumpridas independentemente da vontade das pessoas. Em alguns casos, no entanto, as questões éticas esbarram em princípios jurídicos. Nessa situação, as pessoas devem recorrer às leis que regem a convivência em sociedade antes de tomar a decisão. Além de ser…

realizado na disciplina de psicologia da aprendizagem II, onde esta desenvolvendo o tema psicologia humanista que aborda o teórico Rogers. Onde está organizado em 6 partes. Na parte 1 será abordado uma breve biografia de Carl Rogers. Na parte 2 sobre a abordagem da Psicologia Humanista. Na parte 3 a Teoria. Na parte 4 Carl Rogers a educação e sua atuação. Na parte 5 um relato de uma notícia de Carl Rogers. E para finalizar na parte 6 um relato da notícia de Carl Rogers. A metodologia…

Kelly Tainan Santos Oliveira O Uso da Abordagem Comunicativa no Ensino de Língua Inglesa para professores em formação. Conceição do Coité 2012 Débora Araújo da Silva Ferraz Josiélia Oliveira Pereira Kelly Tainan Santos Oliveira O Uso da Abordagem Comunicativa no Ensino de Língua Inglesa para professores em formação. Trabalho solicitado pela Professora

1. Descrição ou prescrição como fundamento classificatório. Durante algumas décadas esteve difundida a classificação entre éticas normativas e descritivas. Alguns filósofos morais descrevem como as pessoas se comportam de fato em relação a assuntos morais, outros apontam para o modo como as pessoas devem comportar-se. O primeiro considera a moral como um fenômeno a ser descrito e explicado e o segundo como um conteúdo a ser recomendado. 1.2. Éticas naturalistas e não-naturalistas…

clima organizacional: as relações interpessoais, de poder e de autoridade. ............................13 3.3. Desenvolvimento organizacional: competência técnica e competência interpessoal. A postura do executivo............14 3.4. Administração centrada no individuo: características, tendências e perspectivas.............................................................................15 3.5. Organização: missão, objetivos, metas e finalidades…

aquisição da arte da utilização do conhecimento. Howard Gardner - As diferenças não podem ser negadas, as pessoas não são iguais, existe uma dimensão diferente de inteligência. Paulo Freire - Aprendizagem baseada na solução de problemas = Educação problematizante. Reduzida transferência de dados, não contribui para o enriquecimento da vida de cada pessoa. Peter Senge - Grupos de pessoas que querem criar seu próprio futuro, aprimorando suas capacidades. Daniel Goleman - Para…

não de condições externas, possuímos a iniciativa e a responsabilidade suficiente para fazer as coisas acontecerem. O comportamento de pessoas proativas é o resultado de uma escolha própria e consciente, baseada em valores e não no resultado de condições. Pessoas reativas deixam circunstâncias, condições, ou o ambiente mostrarem a ela como responder. Pessoas Proativas são guiadas por seus valores, podem ser influenciados pelos estímulos externos, sejam estes sociais, físicos ou…