A Terceirização De Serviços Na área De Recursos Humanos

RESUMO Neste trabalho serão verificadas as principais vantagens e desvantagens da terceirização no setor petrolífero nacional, em especial na Petróleo Brasileiro SA - Petrobras. O objetivo principal deste trabalho é a identificação dos principais motivos para utilização da terceirização em larga escala. Através de dados oriundos de trabalhos, monografias e pesquisas na área, percebe-se que a companhia vem adotando estratégias de crescimento, reduzindo custos e aumentando a lucratividade, sem

Aula-tema 03 – Tecnologias: Terceirização, Benchmarking e Open Book Management Você já leu o resumo e os conceitos fundamentais da aula-tema 3 e assistiu à Web Aula 1, em que foram apresentados os aspectos da terceirização. Vamos partir agora para a atividade de autodesenvolvimento. Esta atividade deve ser realizada individualmente e propõe que você conheça a terceirização. Espera-se que você consiga, ao fim desta atividade, definir terceirização, defender suas vantagens para as organizações e

ANHANGUERA FAC I – Campinas TECNOLOGIA EM RECURSOS HUMANOS TECNOLOGIA DE GESTÃO Professora Tutora a Distância- Ademir Leite Alunos: Juliana de Jesus Silva- 7929691248 Moises Mobilon de Godoy- 7531591949 Thais Camila Ferreira Barbosa- 9978019524 Campinas/SP 2013 Introdução..................................................

Universidade Anhanguera – Uniderp Centro de Educação a Distância Curso Superior Tecnologia em Recursos Humanos Atividade Avaliativa Desafio de Aprendizagem Disciplina: Tecnologias de Gestão Prof. Me. Jefferson Teruya de Souza Nome dos Acadêmicos e RA: Nome: Ana Carla Delmondes RA: 287654 Nome: Marilda da Silva RA: 346917 Nome: Marina Luiza RA: 287653 Nome: Laura de souza

enquanto focam operações no core-business. A terceirização de serviços e infraestrutura de Tecnologia da Informação (TI) é uma questão pratica e importante que tem sido empregada na rotina das empresas. É uma modalidade que tem crescido nos últimos tempos, empresas estão cada vez mais transferindo alguns de seus serviços para prestadores especializados, a fim de diminuir as atividades de suporte e focar suas operações no negócio principal. A terceirização é estimulada pela crescente…

expressão inglesa normalmente traduzida para português como terceirização. No mundo dos negócios, o outsourcing é um processo usado por uma empresa no qual outra organização é contratada para desenvolver certa área da empresa. Em inglês, a palavra "out" significa "fora", e "source" significa "fonte", ou seja, a expressão remete para uma fonte que está no exterior. Assim, uma empresa procura uma fonte no exterior que possa trabalhar uma área do negócio de forma mais eficiente, obtendo…

exemplos de empresas de consultoria que atuam nas áreas internacional, nacional e regional. 1. EMPRESAS DE CONSULTORIA INTERNACIONAL: Neste ramo de consultoria, as empresas prestam serviços tanto internacionais quanto nacional, desta forma foram pesquisadas duas empresas com sede no Brasil que atuam também em outros países. 1.1 De Bernt Entschev Human Capital A De Bernt Entschev Human Capital é uma empresa de consultoria em recursos humanos com soluções completas para o mercado corporativo.

2013 SUMÁRIO INTRODUÇÃO 3 DESENVOLVIMENTO 4 1 – MUDANÇA ORGANIZACIONAL 5 2 – QUEBRA DE PARADIGMA 6 3 – PAPEIS DO GESTOR ORGANIZACIONAL 8 4 – TECNOLOGIA DE GESTÃO ORGANIZACIONAL 10 4.1 – Gestão da Qualidade Total 10 4.2 – Terceirização 11 4.3 - Benchmarking 14 4.4 - Open-Book Management 15 4.5 – Reengenharia 15 4.6 - Empowerment 17 4.7 – Gestão Horizontal 17 4.8 – Aprendizagem Organizacional 18 5 – FERRAMENTAS DA GESTÃO ORGANIZACIONAL 19 6 – RESPONSABILIDADE…

Terceirizar a área de TI é a opção de muitas empresas. Saiba mais sobre essa tendência do mercado e confira vantagens e desvantagens de trabalhar como terceirizado Por Marcela Britto Com certeza você já ouviu falar em outsourcing, não é? Muito em moda hoje em dia, essa palavra aparentemente complicada tem sido usada no mercado como sinônimo de terceirização. Ou seja: uma companhia está praticando o outsourcing quando contrata profissionais de empresas prestadoras de serviços, em…

Unidade São Paulo – Campo Limpo Gestão de Recursos de Humanos Tecnologias de Gestão ATPS – Tecnologias de Gestão São Paulo/SP 2013 Introdução O objetivo desse estudo é que os membros da equipe tenham contato com as principais ferramentas e tecnologias de gestão da atualidade e verifiquem a aplicabilidade real nas empresas. Empresa Alvo do Estudo Nome da Empresa: Sercom Contact Center Localização: Taboão da Serra Segmento: Telemarketing