A Questão Da Responsabilidade Social é Inerente às Organizações

Áustria-Hungria) e nas áreas de revolução burguesa passiva (Alemanha e Itália). A própria gravidade da crise e a relativa debilidade (ou mesmo ausência) da hegemonia liberal, permitiram que nessas áreas, como aspecto constitutivo da crise, ressurgisse a questão do outro negativo e antagônico à ordem sócio-cultural do Ocidente, por meio de um movimento de refundação da teoria e ação política socialista, a partir da tradição cultural” (DEL ROIO, 1998, 235). “Com a militarização dos Estados…

ruptura entre a ordem feudal, o sistema econômico predominante até então, e o sistema capitalista, que despontava sob a fase inicial do mercantilismo subsidiado pelas monarquias absolutistas, trazendo consigo uma série de transformações econômicas e sociais. Dentre as mudanças ocorridas pode-se destacar a difusão do comércio e ulteriormente da concorrência, que possibilitaram, com o tempo, o aparecimento de corporações com a finalidade de organizar e controlar a produção em detrimento do…

nas organizações, que exigem que o processo de formação dos profissionais seja capaz de se adaptar às mudanças sociais e culturais com o aumento responsabilidade social, permitindo-lhe lidar com valores e atitudes dos novos desafios que nos foi imposto progresso humano. O presente trabalho consiste em uma breve discussão sobre a relevância que a Ética tem na formação de profissionais de Contabilidade na responsabilidade social. Palavras-Chaves: Ética Contábil. Contabilidade.…

O projeto neoliberal de resposta à “questão social” e a funcionalidade do “terceiro setor” Carlos E. Montaño ∗ Resumo: O artigo problematiza criticamente o debate sobre o conceito de “terceiro setor”, a partir não do que é chamado “terceiro setor”, mas das reformas mais gerais operadas sob a hegemonia do grande capital, particularmente o financeiro. Procura-se caracterizar a origem setorializadora desse termo que, de um lado, impede uma visão de totalidade e, portanto,…

modelos de gestão é importante definir os conceitos fundamentais inerentes: Modelo, gestão e organização. Slide 2: Conceitos: (FERREIRA, 2005) Modelo: Modelo tem sua origem no latim MODULUS que significa molde ou forma, seguindo o conceito de algo que deve ser seguido. Gestão: Lançar mão de todas as funções e conhecimentos necessários para alcançar objetivos propostos de forma eficiente e eficaz. Slide 3: Organização: “Grupo social orientado para a realização de objetivos que, de…

Brasil, 06 a 08 de novembro de 2006. A contabilidade ambiental nas organizações Karine Matuchevski (UFSM) kmatu@bol.com.br Drª. Janis Elisa Ruppenthal (UFSM) Dr. João Helvio Righi de Oliveira (UFSM) jholive@terra.com.br RESUMO O mercado está, a cada dia mais competitivo, fazendo com que as organizações tenham que se preocupar com a preservação do meio ambiente. A contabilidade ambiental vem se tornando uma aliada das organizações que buscam manter seus processos e impactos ambientais…

1 – TEMA Responsabilidade Social 1.1 – FORMULAÇÃO DO PROBLEMA Como as práticas de responsabilidade social podem gerar uma vantagem competitiva para as empresas? 1.2 – HIPÓTESES Atualmente a sociedade vem exigindo uma nova postura das organizações, o que tem gerado a adoção de ações de responsabilidade social pelas empresas. Por outro lado as empresas ao utilizarem práticas de responsabilidade social acabam por ganhar um diferencial estratégico. 1.3 – DELIMITAÇÃO DO…

organização e seu valores.Discutiremos as mudanças nas Organizações em geral.Será colocado em pauta o gestor organizacional, como ele é visto nos dias de hoje, como se prepara e sua importância para a empresa.Também ligado a esse assunto a função consultoria entrará em debate. A questão socioambiental também sera comentada assim como tudo que se relaciona com esse conceito. Problemas causados para empresa por determinados assuntos e como as organizações se preparão para as frequentes…

renomados cientistas da história, que acreditaram em um futuro mais sustentável, estando a frente de seu tempo não se entregou ao estado daquele que é tratado como uma coisa e se torna escravo das atividades e instituições humanas, de ordem econômica, social ou ideológica. Este traz a história de personagens históricos e contemporâneos que dedicaram suas vidas a encontrar novas formas de obter o bem mais precioso para o homem moderno: a energia. Nomes como Eugene Mallove, Paul Pantone,…

processo de organização está relacionado com as tomadas de decisões da empresa. A divisão das tarefas a serem realizadas com eficiência é a especialização de trabalho que pode ter como consequência a monotonia e a baixa produtividade. Hoje, nas organizações, o pessoal subordinado não tem comunicações direta com os administradores do alto escalão. A linha de autoridade identifica quem se reporta a quem dentro da empresa e está diretamente ligada à unidade de comando, segunda a qual cada…