A Organização Política Dos Indivíduos

garantir a segurança e o bem-estar da vida em sociedade? Segundo Rousseau isso seria possível através de um contrato social, por meio do qual prevaleceria a soberania da sociedade, a soberania política da vontade coletiva. Para o filósofo o início desse contrato social se deu no momento em que os indivíduos se unirão, visando superar obstáculos que não conseguiam em seu estado natural. Na passagem do estado de natureza para o estado civil, o homem muda. O instituto é substituído…

formal. Baseia-se na posição que o individuo ocupa dentro da organização. Pode emanar da capacidade de coagir eu de recompensar da autoridade formal. Poder Coercitivo. – Esse poder é a base do medo. O individuo reage por medo das consequências negativas de seu modo de agir. Poder de recompensa – A pessoa se submete as ordens de outra visando benefícios. Poder legitimo – É o poder que um individuo tem para usar e controlar os recursos da organização. Poder de informação – É…

determinado indivíduo ou grupo de pessoas, que têm os mesmos hábitos e caráter social, discrimina outro, julgando-se melhor ou pior, seja por causa de sua condição social, pelos diferentes hábitos ou manias, por sua forma de se vestir, ou até mesmo pela sua cultura. GLOBALIZAÇÂO: É um conjunto de transformações na ordem política e econômica mundial visíveis desde o final do século XX. Trata-se de um fenômeno que criou pontos em comum na vertente econômica, social, cultural e política,…

comportamento dos indivíduos nas organizações teve diferentes facetas ao longo dos anos. Desde as primeiras concepções, no início do século passado, com a Escola Clássica e as ideias de Fayol e Taylor, até as modernas concepções da Escola das Relações Humanas, estudaram-se maneiras de compreender o funcionamento do indivíduo em uma organização, uma vez que sua complexidade sempre exigiu o avanço epistemológico das diversas tentativas de abarcá-lo. Os indivíduos, em…

predomina em uma organização. A cultura organizacional representa as normas informais e não-escritas que orientam o comportamento dos membros de uma organização no dia-a-dia e que direcionam suas ações para a realização dos objetivos organizacionais. É o conjunto de hábitos e crenças estabelecidos através de normas, valores, atitudes e expectativas compartilhados por todos os membros da organização. Influência o comportamento de todos os indivíduos e grupos dentro da organização. É…

Ciências Políticas – Unidade I – A ciência politica e a organização Estatal 1.1 A ciência política 1.2 Sociedade Política e Estado 1.3 A Ideia racional de Estado 1.4 A origem do Estado 1.5 Conceito de Estado; Objetivo do Estado 1.6 O futuro do Estado -//- 1.1 A ciência política a) Política (significado) 1 -Uso corriqueiro. Ações, comportamentos, manobras, entendimento dos homens para conquistar o poder ou parcela dele. 2- Conceito erudito: “A arte de conquista,…

Filosofia pela Universidade Federal de Mato Grosso do Sul-UFMS. Email: helio.garone@hotmail.com. O contrato social de Jean-Jacques Rousseau Introdução O pacto social supõe um processo que garante a segurança do indivíduo ao privilegiar a comunidade. Uma sociedade política, regida por leis e fundada em um acordo universal e invariável, que beneficia todos igualmente, e organizada com base em deveres mútuos privilegiando a vontade coletiva (Livro I, Cap. VI). Ao fazer a…

a outras regiões do estado. Sua forma de organização tem uma forte influência da metodologia das Comunidades Eclesiais de Base, de onde se originam grande parte de suas lideranças. Trabalha-se com grupos de base local, que se articulam regionalmente ou em nível municipal e se fazem representar nas instâncias estadual e nacional do movimento. Sempre defendendo a proposta autogestionária, o direito à moradia e à cidade e a participação popular nas políticas públicas, a UMM organiza-se em…

organizações são estruturas formadas por indivíduos com interesses afins, com a finalidade de produzir algo para determinado grupo social, a fim de gerar lucros posteriores. E para que isso ocorra, é necessário, colaboradores com interesses pessoais, a fim de seguir as regras burocráticas designadas pelos "chefes", ou seja, que tem maior "poder" entre os indivíduos comuns. Em tese, seria essa regra, mas entre os interesses organizacionais e os interesses pessoais dos indivíduos, existe a…

Ministério do Desenvolvimento Social e Combate à Fome. Secretaria Nacional de Assistência Social. Política Nacional de Assistência Social. Brasília, 2004. Tatiana Oliveira de Souza “De acordo com o artigo primeiro da LOAS, “a assistência social, direito do cidadão e dever do Estado, é Política de Seguridade Social não contributiva, que provê os mínimos sociais, realizada através de um conjunto integrado de iniciativa pública e da sociedade, para garantir o atendimento às…