A Moderna Administração Estrategica Dificuldades E Facilidades

DA SILVA BICCA-RA428359 JOSEANE EBLING FERRAZ-RA428354 LAERTE TOLLER ROLOFF-RA426528 KARINA BENHARD DIAS-RA418787 ATPS EMPREENDEDORISMO Trabalho elaborado para fins de avaliação parcialmente da disciplina de Empreendedorismo, do Administração da Universidade Anhanguera curso de Uniderp Centro de Educação a Distância, sob orientação da professora interativa e Renata Dalpiaz e do professor local James Dupont. São Pedro do Sul, RS. 2013 SUMÁRIO 3 4 4 INTRODUÇÃO..........

falar de coisas intangíveis parece contraditório. Será mesmo que o valor das coisas está na relação direta com sua existência real, concreta, que perpassa os cinco sentidos?! Não, não é bem assim. Embora não se possa deixar de reconhecer a maior facilidade e rapidez em logo se perceber e se ater à dimensão externa. Introdução Apesar de bastante complexa e de não tão simples compreensão, a realidade tem duas dimensões fundamentais. A primeira refere-se ao concreto ou material, que na…

PRESENCIAL CONECTADO BACHARELADO EM ADMINISTRAÇÃO JESUALDO SOARES DA SILVA FREELANCER Itumbiara - GO 2013 JESUALDO SOARES DA SILVA FREELANCER Trabalho apresentado ao Curso Bacharelado de Administração da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para a disciplina Teoria da Administração, Comunicação e Linguagem,…

oxigenaram também a Comunicação Empresarial brasileira. Do somatório de atividades isoladas, a Comunicação Empresarial está evoluindo para um processo integrado de relacionamento com os públicos de interesse, de modo que uma empresa ou entidade moderna não pode prescindir, hoje, dessa articulação. Mas a evolução foi, como sempre acontece, gradativa, sintonizada com as mudanças, também gradativas, que ocorreram, ao longo dessas quase quatro décadas, no próprio processo de gestão…

inovador. 4- Inovação é a forma mais eficaz para um bom desempenho numa empresa. 5- Inovação é a medida correta para uma boa administração. 6- Inovação é uma das características indispensáveis para o crescimento de uma empresa. 7- É ter ousadia, e buscar sempre estar sempre em evidência. 8- É colocar em prática uma ideia, e obter êxito sobre ela. 9- É uma forma estratégica de se obter bons resultados. 10- Inovação é o caminho mais rápido para se alcançar o sucesso. 11- A…

lado, que as dificuldades impostas às organizações públicas as obrigam a serem criativas, buscando alternativas para sua sobrevivência, em virtude das normas rígidas e redução orçamentária a que estão submetidas. É exatamente sobre essas formas criativas de ação gerencial da comunidade de trabalhadores públicos federais que trata este artigo e revela, ao mesmo tempo, inquietações e preocupações com o futuro dos servidores. Palavras-Chave: recursos humanos, gestão de pessoas,…

funcionamento adequado para subsidiar as decisões e estratégias gerenciais, de modo que é importante considerar cada um desses componentes no estudo. A presença dos sistemas de informações nas organizações vem trazendo um novo momento para a ação estratégica gerencial, baseada principalmente pela análise dos fatos e dados que se apresentam cotidianamente nos processos. Com isso, os gerentes precisam abandonar o “achismo” para decidir, uma vez que as informações são sistematizadas para…

PROGRAMA DE EDUCAÇÃO CONTINUADA A DISTÂNCIA Portal Educação CURSO DE ADMINISTRAÇÃO DE CARGOS E SALÁRIOS Aluno: EaD - Educação a Distância Portal Educação 1 CURSO DE ADMINISTRAÇÃO DE CARGOS E SALÁRIOS MÓDULO I Atenção: O material deste módulo está disponível apenas como parâmetro de estudos para este Programa de Educação Continuada. É proibida qualquer forma de comercialização ou distribuição do mesmo sem a autorização expressa do Portal Educação. Os…

PRÁTICA SUPERVISIONADA DE ADMINISTRAÇÃO DE RECURSOS HUMANOS PROMISSÃO/SP 2013 Ana Paulo Batista Pinto R.A.: 301374 Carlos Alberto Pires R.A.: 301387 Danilo Oliveira da Silva R.A.: 371281 Éverton Bettoni R.A.: 301431 José Orlando Pereira Filho R.A.: 301481 Reginaldo Moreira Teodoro R.A.: 301569 ATIVIDADE PRÁTICA SUPERVISIONADA DE ADMINISTRAÇÃO DE RECURSOS HUMANOS Trabalho de avaliação da Matéria de Administração de Recursos Humanos do Curso de Administração da…

Criando Organizações Eficazes. SP. Ed. Atlas, 1995. HAMPTON, D.R. Administração: Comportamento Organizacional. São Paulo, Makron Books, 1990. FLEURY, A. & FLEURY, M.T.L. Estratégias Empresariais e Formação de Competências. SP. Ed. Atlas, 2000 CARVALHO, Antonio Vieira de e NASCIMENTO, Luiz Paulo. Administração de Recursos Humanos. Vol 1.São Paulo, Pioneira Thomson Learning, 2002. MILKOVICK, George e BOUDREAU, John. Administração de Recursos Humanos. São Paulo, Atlas, 2000 REIS,…