O que é liderança

O que é liderança?

Pode se dizer que liderança nada mais é que a capacidade de influenciar um grupo afim a alcançar metas.

Como chegamos a essa definição?
Partindo do contexto que liderança não tem o mesmo significado que o termo administração.
Explicando, a administração é baseada em regras e planos rígidos bem elaborados onde o resultado final só é obtido após a comparação deste com a meta inicial enquanto que na liderança adapta-se as mudanças constantes, traçando metas para o futuro e compartilhando-as com os demais afim de que estes sejam inspirados pelos resultados finais e queiram transpor qualquer obstáculo que possa vir atrapalhar para alcança-los.
O que caracteriza um líder?
O líder deve ter duas características que são imprescindíveis para ser considerado como tal, conhecimento e carisma.
O conhecimento, nada mais é que técnica e experiência e pode ser adquirido no dia a dia ao executar as tarefas da função ou cargo em que o indivíduo está qualificado.
O carisma segundo o dicionário priberam, vem da palavra grega khárisma, que significa atos, graça, favor, e um de seus sinônimos é, grande prestigio de uma personalidade excepcional, ascendente que exerce sobre outrem. Traduzindo, é algo que se faz presente na pessoa, nasce com ela, não é algo que possa ser aprendido. A pessoa carismática é aquela em que outras pessoas se inspiram, partilham dos seus objetivos e visões para o futuro e se dispõem voluntariamente a acompanha-la seja qual for a dificuldade, é também aquela pessoa comunicativa que fala e é ouvida e compreendida, que sabe elogiar, estimular e cobrar resultados ao mesmo tempo.

Como diferenciar um líder de um chefe?

Respeito, credibilidade e a influência que se exerce no ambiente de trabalho, é o que diferencia um do outro. São premissas que não se pede ou compra, é algo que se conquista. De forma simples podemos verificar estas características com as seguintes comparações:

CHEFE
Lider
PROVOCA MEDO
PROVOCA ADIMIRAÇÃO