Tecnicas de negociaçao

Técnicas de Negociação

Cientistas perceberam que certos princípios e conclusões eram aplicado em ramos diferentes da ciência, o psicólogo alemã Luidwing Von Bertalanffy em 1937 lançou a base da teoria (ts), nos anos 1930, Bertalanffy percebeu que a ciência era tratada de vários problema s. Para ele, com a tecnologia a sociedade havia completando , que outras soluções tradicionais não teria mais sucesso, com isso torna-se fundamental Abordagem Sistemica para alcançar resultados , com isso desenvolveu duas ideias de sua teoria:
A importância da interdependência das partes : As necessidades de analisar não so os elementos, mas suas inter-relações.
A necessidade de, um tratamento complexo para uma realidade complexa: para que a sociedade vem entender e lidar com a realidade que vivemos.Em seu livro General (teoria dos sistema), Bertalanffy introduz que sua teoria faz sucesso na física, biologia e das ciências sociais. O que se percebeu que a teoria pode se entendido para varias ciências como sistemas, fossem eles físicos, químicos, psíquicos etc.
A teoria de Bertalanffy, que trouxem uma visão aberta de todo o sistema organizacionale enfatizava os processos, sendo compreendidas como sistema aberto.
Boulding, teve uma especial contribuição na criação da TGS, de acordo com Martinelli esse economista chegou na mesma conclusão de Bertalanffy sobre a questão da disciplina da TGS é vista como uma fusão das construçoes generalizadas mais elevadas da matemática pura, logica formal das teorias especificas e diferentes disciplinas especializada do mundo empírico.
Bertalanffy concluiu seus estudos da TGS, que a TGS não seria para solucionar os problemas mais que pudesse se aplicada em nossa realidade. A TGS permite possibilitar a integração de assuntos que não são na maioria das vezes, de natureza diferente. “ Scott” argumenta que para estudar uma organização devemos encara-la como um sistema, ele ainda observa que amoderna teoria das organizações é justamente