recursos humanos
2746 palavras
11 páginas
UNIVERSIDADE PAULISTACURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA
GESTÃO DE TECNOLOGIA DE RECURSOS HUMANOS
PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLIAR
DESCRIÇÃO E ANÁLISE DE PRÁTICA DE GESTÃO
DE UMA EMPRESA
2012
II
III
CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA
GESTÃO DE TECNOLOGIA DE RECURSOS HUMANOS
MARISTTELA HENRIQUE MONIZ
2012
IV
Resumo
A área de Recursos Humanos possibilitou uma ferramenta imprescindível para as organizações, pois por meio dela é possível identificar diversos aspectos quanto a sua organização, bem como as técnicas e métodos para potencializar seu funcionamento. Para a descrição e análise de prática de gestão da empresa para a produção desse trabalho a empresa escolhida foi a Nilson Soares Monteiro-ME
(Super Mercado Pague Menos), que é uma empresa de médio porte, que atua no ramo COMERCIO VAREJISTA, desde a década de 80 (oitenta), sediada na cidade de Boa Vista, Roraima. Nesse trabalho procuramos apresentar aspectos gerenciais da empresa demonstrando sua estrutura organizacional, sistema de informação, comunicação e gerenciamento de pessoas, mediante orientações manuais do
Projeto Integrado Multidiscipliar- PIM, da Universidade Paulista – UNIP
4
Sumário
Introdução.........................................................................................................
05
Suprimento de Mao de obra
06
Tipos de Recrutamento
06
Processo de recrutamento.........................................
06
Gerenciamento de pessoas
07
Desenvolvimento de Recursos Humanos;
07
Contabilidade
08
Conceito contabil
08
Conceito capital....................................................................................
09
Principais livros contábeis................................................................................
09
Registros dos fatos.......................................................................
10
Dinâmicas das relações