prova
2013/1 - ADMINISTRAÇÃO(N) - MATRIZ 2013/1 - 1º SEMESTRE - REG - TEORIA GERAL DA ADMINISTRAÇÃO - 1ª
CHAMADA - 08/04/2013
Questão
Resposta
01
A
02
D
03
E
04
A
05
E
06
B
07
E
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D
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C
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D
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Luis está trabalhando na área administrativa de uma empresa fabricante de cosméticos e percebeu que existem funcionários nessa empresa que têm um grande potencial para a liderança. Explique qual deve ser o trabalho do líder nas empresas.
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No tocante às abordagens da administração, havia claro enfoque nos processos e nas atividades fins no início dos estudos da administração de Taylor. Quais aspectos contribuíram para a transição à escola comportamental, e os motivos que catalisaram essa mudança?
25/04/2013 23:30:38
O líder deve sempre explicar as razões da realização do trabalho, ou seja, orientar os funcionários no sentido da realização das metas; ele deve servir de símbolo para sua equipe, representando-a externamente.
Os aspectos que levaram à transição da administração científica para a escola comportamental, foram o isolamento dos problemas aos processos, a exclusão do homem enquanto variável interveniente nos resultados, e a desconsideração dos fatores que levariam o homem à uma maior contribuição nas organizações. Como as organizações passaram a identificar que o homem, suas motivações e necessidades seriam fatores que interfeririam nos resultados, a escola comportamental focou-se nessa análise em favor de extrair melhores resultados dos homens nas organizações.
Diretoria de Informática
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