PMEs
Qualificação
talento
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Textos: Cezar Faccioli redacao@brasileconomico.com.br “Osempreendedores brasileiros estão se capacitando mais, a escolaridade vem crescendo e a maioria das empresas está sendo aberta por oportunidade e não mais por necessidade. A cada dez empresas, sete são lançadas por uma questão de oportunidade. Para se ter uma ideia, o nível de escolaridade dos jovens comsuperiorcompletooumaiscresceu76%emdezanos,eodosnãojovens, 51%”, afirma o diretor-presidente do Serviço Brasileiro de Apoio às Micro e Pequenas Empresas (Sebrae), Luiz Barretto. “O empresário precisa perceber que não basta empreender. É preciso assumir as rédeas da administração de seu negócio.Eele sóvaitirar omelhorproveito de suas ideias e dos recursos humanos com conhecimento adquirido por meio da capacitação,essencial para a sobrevivência das empresas.Oempresárioprecisasempreestudar, pensar em inovação e procurar se especializar. Ter um espírito criativo e pesquisador também é uma das qualidades fundamentais de um empreendedor”, completa.
A Eletrofrigor, de Graciele Davinci Pereira, de 37 anos, tem uma trajetória que expressa bem a importância da qualificação enfatizada pelo presidente do Sebrae. Administradora formada, Graciele tocava a rotina financeira dos negócios da família. Com o fim do casamento, em 2010, assumiu a gestão da filial de Niterói. Capital do Estado do
Rio antes da fusão com a antiga
Investimento em capacitação é fundamental para todo empreendedor. Brasil está entre os países com maior dificuldade para identificar profissional qualificado
Guanabara, Niterói figura entre os maiores IDHs do país, com renda per capita superior ao índice da capital. O desempenho da filial da Eletrofrigor na cidade, do outro lado da Baía de Guanabra, estava longe de repetir essa pujança. “Com um gerente local, a loja movimentava
R$ 80 mil, bem abaixo da sede do grupo, em Bonsucesso”, conta.
Em janeiro de 2011,