Gestão

UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP
CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA

CIÊNCIAS CONTÁBEIS

GESTÃO DO CONHECIMENTO: ATIVIDADE PRÁTICA SUPERVISIONADA

TUTOR A DISTÂNCIA: ANÁLIA PEREIRA BARBOSA JUBANSKI
PROFESSOR A DISTÂNCIA:Me. MAURÍCIO DIAS

SOROCABA- SP
16/06/2013

SUMÁRIO

1. Capa .............................................................................................................01
2. Introdução.....................................................................................................03
3. Conceito de gestão do conhecimento..............................................................08
4. A gestão do conhecimento aplicada nas empresas..........................................09
5. Os quatros processos de conversão do conhecimento.....................................11
6. Relatório.......................................................................................................15
4. Considerações Finais.....................................................................................17
5. Referências Bibliográfica..............................................................................18

Introdução

Criação do conhecimento, Concorrência Global e Importância da Gestão do Conhecimento.
A gestão do conhecimento, que enfoca o "capital do conhecimento" de uma organização, é um dos principais focos de preocupação em grandes organizações nos últimos anos, tendo em vista qualificar melhor os aspectos sociais, induzir e disseminar a inovação e assegurar o desenvolvimento. Possibilita aprender a lidar com os conflitos, as turbulências e os paradoxos, ou ainda, é a capacidade da empresa de identificar e transmitir conhecimentos relevantes aos seus funcionários. O principal valor das organizações não está somente nos seus bens tangíveis, mas também no seu conjunto de talentos, idéias, capacidades, no capital intelectual. As empresas já