Gestao De Pessoas

GESTÃO DE PESSOAS

Aplicação do conhecimento da Psicologia

Para compreendermos como uma pessoa se comporta...e´bom lembrarmos dos conhecimentos: 
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Psicanálise
Behaviorismo
Gestalt
Psicodrama
Psicologia Analítica

Psicanálise
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estrutura de personalidade: ID, EGO E SUPEREGO
Inconsciente, subconsciente e consciente
Traumas na infância influenciam a estrutura de personalidade e “desviam” o comportamento da pessoa.
Mecanismos de defesa
A subjetividade é formada pelo sujeito com toda sua experiência, história, dinâmica, recursos próprios (sonhos, fantasias,expectativas, restrições, medos), forma própria de perceber e viver o mundo.

Behaviorismo
 O meio ambiente influencia o

comportamento.
 Nós somos o que aprendemos ser, no e com o ambiente.
 Processo de condicionamento operante,desde o momento em que nascemos. Gestalt
 O processo de percepção influencia a

maneira de entrar em contato com o mundo, captar seus estímulos, compreendê-los e, com isso responder ao mundo.
 A estrutura de personalidade, a experiência e a história da pessoa influenciam o processo de percepção dela.

Psicodrama
 Cada pessoa representa muitos papéis

diferentes ao se relacionar com as outras pessoas, podendo ou não, formar bons vínculos.  O limite do eu é a membrana protetora.
 Quanto mais papéis e melhor representá-los, mais desenvolvida a pessoa demonstra ser.

Psicologia Analítica
 SELF: é o centro da totalidade da

personalidade (consciente e inconsciente).
 A estrutura de personalidade conta com o inconsciente pessoal (experiências reprimidas e percepções subliminares) e coletivo (conteúdos universais, arquétipos)
 Processo de desenvolvimento do self: individuação (tornar-se um ser único, em sua totalidade) Pessoa Inteira
 Ser racional e emocional
 Ser consciente e inconsciente
 Ser objetivo e subjetivo
 Ser vivo, dinâmico, em movimento
 Ser inteligente, criativo, medroso, assustado,

alegre, saudável ou que adoece, que arrisca ou que foge...