Entrevista de desligamento

ENTREVISTA DE DESLIGAMENTO
DADOS FUNCIONAIS

Nome Operação/Unidade Escolaridade Cargo/Função Chefia Imediata Data de Admissão
TIPO DE DESLIGAMENTO Voluntário Involuntário sem justa causa Involuntário por justa causa Aposentadoria

Tempo de Cargo Idade / / Data de demissão / / anos

MOTIVO DO DESLIGAMENTO – QUANDO VOLUNTÁRIO Ausência de condições de crescimento na Revenda Inadaptação a Revenda (normas/disciplina) Inadaptação ao trabalho (atividades/ambiente) Relacionamento com chefia Relacionamento com colegas Redução do quadro Particulares (saúde, família, viagem etc) Salário Melhor oportunidade profissional Outro. Qual? _____________________________________________

1-

Estava suficientemente preparado(a) tecnicamente e com conhecimentos específicos, para exercer as funções do seu último cargo? Sim Não _____________________________________________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________________________________________

2-

Recebeu treinamento de capacitação no cargo suficiente, e acompanhamento durante os 3 primeiros meses? Sim Não _____________________________________________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________________________________________

3-

Tinha apoio e orientação sobre como resolver os problemas encontrados na função? Sim Não _____________________________________________________________________________________________________________ _____________________________________________________________________________________________________________

4-

Estava claro para você quais eram os pontos fortes e a desenvolver tecnicamente no seu cargo? Sim Não _____________________________________________________________________________________________________________