Desafio profissional gestão de pessoas

UNIVERSIDADE ANHANGUERA UNIDERP
FAC 1
SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS

TECNICAS DE ADIMINISTRAÇÃO DE PESSOAL
GESTÃO DE PESSOAS

Desafio profissional

AMANDA GABRIELA NASCIMENTO FAUSTINO

RA 6557263621

CAMPINAS
14 DE ABRIL DE 2015

Desafio profissional

Monografia apresentada como exigência para obtenção do grau de Tecnologia em SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS da UNIVERSIDADE ANHANGUERA UNIDERP.
Tutor AEAD: PROFª CARLA FREGINI.
Tutor presencial: PROFº GABRIEL ROMÃO.

Palavras-chave: Desafio, plano.

LISTA DE TABELAS

Tabela 1 - Demonstrativo de pagamento 15
Tabela 2 - DEMONSTRATIVO DE PAGAMENTO LEONARDO 18
Tabela 3 - DEMONSTRATIVO DE PAGAMENTO LUIS CARLOS 18

SUMÁRIO

1 SUMÁRIO 6
2 INTRODUÇÃO 7
3 DIAGNOSTICO 8
4 PLANO DE AÇÃO 9
5 CONCLUSÃO 12
6 ANEXOS 14
6.1 TERMO DE RECISÃO DE TRABALHO 14
6.2 DETALHAMENTO DE DEMONSTRATIVO DE PAGAMENTO 17
6.3 POLITICA DE RECOMPENSAS 19
6.4 PROGRAMAS DE INTERAÇÃO SÓCIO/ FUNCIONÁRIOS 19
7 REFERENCIAS BIBIOGRAFICAS 21
REFERÊNCIAS 22

2 INTRODUÇÃO
Considerações iniciais

Cliente: SUPERSOFT

avaliação inicial

logo na primeira semana de consultoria, uma funcionaria pediu demissão da empresa, sendo assim, respondi todas suas duvidas e providenciei os trametes para a efetivação do desligamento.
Ao longo das entrevistas para conhecer melhor todos os envolvidos, percebi que, muitos dos funcionários tinham problemas para entender seus respectivos demonstrativos de pagamento, em especial o Leonardo, desenvolvedor de sistemas e o Luiz Carlos vendedor. Como o esperado, procurei esclarecer sua duvidas de maneira efetiva e me coloquei a disposição de toda a equipe para esclarecer suas duvidas referentes á demonstrativos de pagamentos e proventos gerais.
Ainda na entrevista realizada, foi possível dar enfase a um fator já acentuado pelo dossie fornecido pela SrA Leonora, a insatisfação geral com a remuneração, se fez necessário buscar