Adm e Marketing

Pergunta 1
0,1 em 0,1 pontos
Por meio das Teorias da Administração é possível conhecer a história da evolução da Administração. Características como o apego às normas, regras e padrões, a administração conforme o comportamento das pessoas, o objetivo inicial de eliminar o desperdício e a organização vista como máquinas, respectivamente, se referem às teorias:
Resposta Selecionada:
e. Burocrática, Comportamentalista, Científica e Clássica.

Pergunta 2
0,1 em 0,1 pontos
A teoria administrativa percebida em uma organização qualquer, em que o empregado-colaborador valoriza as atividades como: preenchimento do formulário de controle, encaminhamentos de processos, transferências, além de um controle rígido do procedimentos correlatos do dia-a-dia, deixando como secundário o atendimento aos clientes, denomina-se:
Resposta Selecionada:
c. Teoria Burocrática;

Pergunta 3
0,1 em 0,1 pontos
Atualmente, as organizações bem sucedidas estão percebendo a importância do profissional e passaram a se preocupar com a variável “pessoas”, com a valorização e motivação destes. Assim, nestas organizações pode se perceber as características da:
Resposta Selecionada:
d. Teoria das Relações Humanas;

Pergunta 4
0,1 em 0,1 pontos
Oposição cerrada à teoria clássica, concepção ingênua e romântica do operário, ênfase nos grupos informais, paternalismo e enfoque manipulativo das relações humanas são críticas a:
Resposta Selecionada:
e. Teoria das Relações Humanas.

Pergunta 1
0,1 em 0,1 pontos
Tem como objetivo coordenar a política econômica e monetária mundial. Estamos falando do (a):
Resposta Selecionada:
b. G7 (Grupo dos Setes Países Mais Ricos) e a Rússia;
Pergunta 2
0,1 em 0,1 pontos
O Sistema de Bretton Woods foi criado na década de 1940 para organizar todo o sistema monetário internacional. Fazem parte do Sistema, as seguintes entidades:
Resposta Selecionada:
b. FMI, Banco Mundial e OMC;
Pergunta 3
0,1 em 0,1 pontos
Tem como consequência que as